Kiểm tra, giám sát, đôn đốc, nhắc nhở đội ngũ nhân viên trong việc thực hiện các nhiệm vụ chỉ tiêu được giao và thực hiện nội quy, tác phong làm việc do Công ty quy định.
Hổ trợ, tháo gỡ kịp thời những khó khăn vướng mắc của nhân viên trực thuộc;
Xây dựng tiêu chí đánh giá nhân viên (KPI);