TRƯỞNG PHÒNG KHO VẬN

1. Quản lý chiến lược & vận hành

• Xây dựng và thực thi chiến lược kho vận tại các quốc gia, đảm bảo mở rộng phù hợp với nhu cầu thị trường và năng lực vận hành;
• Tìm kiếm, đàm phán mặt bằng & trang thiết bị, đảm bảo kho vận vận hành liên tục & tối ưu chi phí;
• Quản lý hàng hóa, kiểm soát tồn kho, đảm bảo quy trình nhập – xuất – lưu kho tuân thủ tiêu chuẩn, tối ưu không gian và chi phí;
• Giám sát vận hành kho & điều phối giao nhận, đảm bảo hàng hóa lưu thông đúng tiến độ, hạn chế rủi ro mất mát;
• Tối ưu hóa quy trình vận hành kho, đảm bảo năng suất nhân sự và chi phí hiệu quả;
• Kiểm soát hệ thống máy móc, an ninh, phòng cháy chữa cháy, đảm bảo an toàn tài sản và hàng hóa;
• Đàm phán với đối tác vận chuyển, tối ưu chi phí và cải thiện hiệu suất giao hàng;

2. Quản lý nhân sự & đào tạo

• Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ kho vận, đảm bảo nhân sự đáp ứng yêu cầu vận hành;
• Xây dựng & triển khai chương trình đào tạo về quy trình kho, vận hành WMS & kỹ năng quản lý kho vận;
• Thiết lập & giám sát KPIs, đánh giá hiệu suất làm việc của nhân sự kho vận;

3. Quản lý ngân sách & tối ưu chi phí

• Lập & kiểm soát ngân sách kho vận, đảm bảo chi phí tối ưu & hiệu quả;
• Đàm phán với nhà cung cấp dịch vụ kho & vận chuyển, đạt mức giá tốt nhất;
• Cải tiến quy trình kho vận, giảm thiểu lãng phí & tăng năng suất;

4. Báo cáo & kiểm soát rủi ro

• Báo cáo số lượng hàng hóa & tiến độ giao hàng, đảm bảo minh bạch & kịp thời;
• Kiểm soát hàng tồn kho & báo cáo tài sản định kỳ, ngăn ngừa thất thoát;
• Đề xuất giải pháp vận hành & phòng ngừa rủi ro, tối ưu hiệu suất kho vận.

1. Yêu cầu bắt buộc:

• Nam, từ 40 tuổi trở xuống;

• Ít nhất 3 năm kinh nghiệm quản lý kho trong lĩnh vực Logistics hoặc Thương mại điện tử;

• Giao tiếp tiếng Anh cơ bản;

• Có khả năng đi công tác;

2. Yêu cầu nên có:

• Kỹ năng quản lý nhân sự, gắn kết đội ngũ, đánh giá hiệu suất lao động;
• Kinh nghiệm tối ưu quy trình kho vận, quản lý WMS;
• Phong cách làm việc chủ động, quyết đoán, trung thực;
• Có định hướng làm việc lâu dài, gắn bó với Công ty.