6 chủ đề cần tránh khi thảo luận

Lượt xem: 19,680

Xem thêm cơ hội tìm việc làm mới tại CareerViet :

Có rất nhiều chủ đề không nên nói tại nơi làm việc (việc làm Rạch Giá, việc làm tại Cần Thơ, việc làm tiếng Nhật Hà Nội,...) bởi chúng là những thông tin hoàn toàn không có lợi cho công việc của bạn chút nào. Vì vậy, bạn nên tránh những cuộc tranh luận kéo dài về một số chủ đề dễ gây tranh cãi sau đây:

1. Tôn giáo

Bạn không nên thảo luận về tín ngưỡng, tôn giáo hoặc chia sẻ những suy nghĩ của mình về tôn giáo khác tại nơi làm việc, bởi tôn giáo là một vấn đề mang tính cá nhân và mọi người đều rất nhạy cảm với nó. Họ không muốn nghe thấy bạn nói rằng, bạn không hợp với tôn giáo của họ hoặc bạn cho rằng mọi người nên phải theo tôn giáo của bạn.

2. Chính trị

Đây lại là một vấn đề nhạy cảm khác, đặc biệt là vào thời gian bầu cử. Có thể bạn cảm thấy mình cần phải ủng hộ một Đảng hay một ứng cử viên nào, hoặc là có những quan điểm tiêu cực với phe đối lập nhưng bạn cũng không nên cố gắng ép buộc đồng nghiệp của bạn phải theo quan điểm của bạn.

3. Sex

Tại sao bạn lại không nên nói về sex tại nơi làm việc? Đơn giản chỉ bởi vì đó không phải là vấn đề liên quan đến công việc của bạn. Hơn nữa, khi bàn luận về vấn đề này, chắc chắn sẽ có rất nhiều người cảm thấy ngại và không được thoải mái. Nghiêm trọng hơn, nó có thể gây nên hiện tượng quấy rối tình dục trong công ty.

4. Chuyện riêng gia đình

Khi thảo luận các vấn đề này với các đồng nghiệp, hoặc thậm chí với sếp sẽ làm bạn sao lãng và không tập trung vào công việc. Thực tế, khi đem những chuyện riêng gia đình để chia sẻ với đồng nghiệp có thể làm bộc lộ điểm yếu của bạn. Vì vậy, nếu muốn giữ uy tín, bạn nên tránh chủ đề này ra.

5. Tham vọng nghề nghiệp

Chia sẻ tham vọng rằng bạn muốn chuyển đến một vị trí “ngon” hơn tại một công ty khác với các đồng nghiệp sẽ khiến sếp đặt ra câu hỏi nghi ngờ về lòng trung thành của bạn với công việc hiện tại. Vì vậy, nếu có ý định “nhảy việc”, hãy làm những gì bạn cho là cần thiết nhưng không nên nói. Tất nhiên, bạn vẫn phải hoàn thành tốt công việc hiện tại và nên nói với trực tiếp với sếp rằng bạn muốn ra đi chứ không nên đưa vấn đề này ra để bàn với bất kỳ ai tại nơi làm việc.

6. Các vấn đề về sức khỏe

Không nên chú trọng đến vấn đề sức khỏe tại nơi làm việc. Nếu bạn chia sẻ vấn đề này với đồng nghiệp và sếp thì mọi người sẽ nghĩ rằng bệnh ốm làm cho bạn làm việc không hiệu quả. Tất nhiên, nếu bệnh tình nghiêm trọng thì bạn có thể xin nghỉ, song trước đó phải hỏi ý kiến sếp. Tuy nhiên, bạn cũng nên nhớ rằng, không ai cần những thông tin về sức khỏe của bạn.

 

  Theo VTV

Việc Làm VIP ( $1000+)

 TKG Taekwang Vina
TKG Taekwang Vina

Lương: 20 Tr - 35 Tr VND

Đồng Nai

Học viện Công nghệ BKACAD
Học viện Công nghệ BKACAD

Lương: 12 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Bình Dương

Công Ty Cổ Phần Goody Group
Công Ty Cổ Phần Goody Group

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Hercules VN Co., Ltd.
Hercules VN Co., Ltd.

Lương: 25 Tr - 35 Tr VND

Bình Dương

Bảo mật
Bảo mật

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ CƠ KHÍ DELTA E&C
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ CƠ KHÍ DELTA E&C

Lương: 18 Tr - 23 Tr VND

Hải Phòng | Bắc Giang

DatvietVAC Group Holdings
DatvietVAC Group Holdings

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH THỜI TRANG VÀ MỸ PHẨM ÂU CHÂU
CÔNG TY TNHH THỜI TRANG VÀ MỸ PHẨM ÂU CHÂU

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN DAYONE ASIA
CÔNG TY CỔ PHẦN DAYONE ASIA

Lương: 15 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH T.M.G
Công Ty TNHH T.M.G

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH Dệt Tah Tong Việt Nam
Công Ty TNHH Dệt Tah Tong Việt Nam

Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Tây Ninh

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ONSEN FUJI
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ONSEN FUJI

Lương: 25 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội | Phú Thọ

Bảo mật
Bảo mật

Lương: 25 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

Công Ty Cổ Phần Metub Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Metub Việt Nam

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH BEST Express (Việt Nam)
Công Ty TNHH BEST Express (Việt Nam)

Lương: 20 Tr - 35 Tr VND

Hòa Bình | Điện Biên | Lào Cai

CÔNG TY TNHH BLUE ELATION
CÔNG TY TNHH BLUE ELATION

Lương: 18 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN LGI
CÔNG TY CỔ PHẦN LGI

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH Tập Đoàn Rita Võ
Công Ty TNHH Tập Đoàn Rita Võ

Lương: 25 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công ty CP XHOME Việt Nam
Công ty CP XHOME Việt Nam

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Wall Street English
Wall Street English

Lương: 50 Tr - 70 Tr VND

Hồ Chí Minh

II-VI Vietnam Limited Company
II-VI Vietnam Limited Company

Lương: Cạnh Tranh

Bình Dương

Công Ty Cổ Phần Dịch vụ Công nghệ Tin học HPT
Công Ty Cổ Phần Dịch vụ Công nghệ Tin học HPT

Lương: 1,500 - 2,000 USD

Hồ Chí Minh

Panasonic Appliances Vietnam
Panasonic Appliances Vietnam

Lương: Cạnh Tranh

Hưng Yên

CÔNG TY TNHH EISAI VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH EISAI VIỆT NAM

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Panasonic Appliances Vietnam
Panasonic Appliances Vietnam

Lương: Cạnh Tranh

Hưng Yên

LacViet Computing Corporation
LacViet Computing Corporation

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Bài viết cùng chuyên mục

Nghiệp vụ bảo hiểm sức khỏe gồm có gì? Lợi ích và quyền lợi như thế nào?
Nghiệp vụ bảo hiểm sức khỏe gồm những gì? Nghiệp vụ bảo hiểm nào không thuộc nghiệp vụ bảo hiểm sức khỏe? Tìm hiểu nghiệp vụ bảo hiểm sức khỏe trọn đời
Bảo hiểm thất nghiệp có được cộng dồn không? Quy định như thế nào?
Bảo hiểm thất nghiệp có được cộng dồn không? Không lãnh bảo hiểm thất nghiệp có bị mất không? Có được bảo lưu bảo hiểm thất nghiệp khi có việc làm không? Xem ngay!
Làm bảo hiểm thất nghiệp cần giấy tờ gì? Thủ tục và quy định?
Làm bảo hiểm thất nghiệp cần giấy tờ gì? Thủ tục làm bảo hiểm thất nghiệp? Cách nộp hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp online nhanh nhất? Nộp hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp ở đâu
CRM là gì? Customer Relationship Management System quan trọng như thế nào?
CRM (Customer Relationship Management) là gì? Hệ thống phần mềm CRM là gì. CRM quan trọng như thế nào đối với doanh nghiệp? Chức năng và các kiến thức CRM cần biết
Môi Trường Làm Việc Lý Tưởng Là Gì Và Các Tiêu Chí Đánh Giá Chi Tiết
Môi trường làm việc lý tưởng ở Việt Nam có những yếu tố gì? Lợi ích của việc xây dựng môi trường làm việc tốt, chuyên nghiệp. Tiêu chí đánh giá môi trường làm việc.
Quiet Quitting là gì? Đây Là Xu Hướng Làm Việc Mới Của Gen Z?
Quiet Quitting là gì? Nguyên nhân, dấu hiệu nhận biết và cách cải thiện tình trạng Quiet Quitting. Quiet Quitting mang nghĩa như cái tên hay còn nghĩa đặc biệt nào khác?

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY
Feedback