Dạng câu hỏi

Lượt xem: 14,092

Xem thêm cơ hội tìm việc làm mới tại CareerViet :

Đối mặt với các nhà phỏng vấn quả là một ác mộng nếu như các ứng viên không đủ tự tin và sáng suốt. Chính vì thế, để có thể trả lời được hết các câu hỏi mà nhà tuyển dụng đưa ra một cách hoàn hảo nhất, bạn phải biết cách nhận ra các "mẹo" của họ.

Theo nghiên cứu của Monster, khi phỏng vấn, với mục tiêu tìm được những ứng viên tốt nhất, phù hợp với yêu cầu, ngoài việc đưa ra các câu hỏi "hóc", phỏng vấn viên còn thường xuyên đặt "bẫy" ứng viên. Việc làm này, theo họ, sẽ là phương cách tốt nhất để ứng viên bộc lộ bản lĩnh của mình.

Sau đây là một số mẹo phỏng vấn mà nhà tuyển dụng thường hay dùng:

* Đặt câu hỏi "đụng chạm cá nhân": Một phỏng vấn viên "vui tính" thường đặt bạn vào trong những câu hỏi kiểu này: "Tại sao trông bạn lại có vẻ lo âu đến thế?".

* Đưa ra các ý kiến "trái chiều": Một số phỏng vấn viên rất hay cố tình đưa ra cái sai rồi khăng khăng bảo vệ cho những cái sai đó. Mục đích của cách làm này là để xem bạn phản ứng và xử sự ra sao. Nếu bạn xuôi theo họ, và chấp nhận với cái sai mà họ cố tình làm cho bạn tin đó, bạn đã "sập bẫy".

* Làm cho bạn chán nản, bực tức: Trong trường hợp này, nhà tuyển dụng sẽ cố tình hỏi đi hỏi lại đến phát chán các câu hỏi tương tự, họ giả bộ như không hiểu câu trả lời của bạn. Bạn giải thích vài lần, mỗi lần giải thích bạn càng tức điên lên bởi mỗi câu hỏi ngớ ngẩn như thế! Ấy là bạn đã "xôi hỏng bỏng không".

* Đặt ra các câu hỏi khó hiểu: Ngày nay, nhà tuyển dụng thường có xu hướng đặt ra những câu hỏi "hóc", và khó tìm ra câu trả lời, với mục đích chủ yếu là để thử trí thông minh và sự phản ứng nhanh nhẹn của ứng viên. Vì thế, bạn có thể sẽ gặp những câu như: "Lượng nước đá trên một sân khúc côn cầu có cân nặng là bao nhiêu?". Đối với những tình huống như thế, bạn sẽ phải phát huy hết sự thông minh và sáng tạo của mình.

* Đặt bạn vào tình huống "tiến thoái lưỡng nan": Bạn được đưa vào một tình huống kinh doanh khó xử: một mất, một còn, và bạn buộc phải lựa chọn rồi đưa ra lết luận cuối cùng. Kiểu phỏng vấn này được các nhà tuyển dụng sử dụng nhằm kiểm tra mức độ hiểu biết, khả năng phân tích vấn đề và suy đoán mọi việc của bạn.

Vậy bạn phải làm gì để xử lý tình huống?

Hãy làm thử một số cách sau đây của các chuyên gia tư vấn:

- Bỏ một chút thời gian để lựa chọn một vài câu hỏi có câu trả lời. Bạn cần xét xem người phỏng vấn đang cố gắng làm điều gì? Có như vậy các câu hỏi mới trở nên dễ dàng.

- Nói cho nhà phỏng vấn biết bạn đang nghĩ và đang làm cái gì.

- Không ngần ngại hỏi những gì chưa biết

- Cần chú trọng vào cách bạn giải quyết vấn đề như thế nào chứ không nhất thiết là phải đưa ra câu trả lời chính xác

- Nếu bạn trả lời các câu hỏi bằng một câu chuyện, chú ý không để mình đi lạc.

- Trả lời một cách cởi mở, trung thực, và đúng hướng nhưng cũng cần chú ý đến thái độ của các nhà phỏng vấn.

Nguồn: Theo VTV

Việc Làm VIP ( $1000+)

DAIICHI SANKYO
DAIICHI SANKYO

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

DIAG
DIAG

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI ĐẦU TƯ ONE - T
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI ĐẦU TƯ ONE - T

Lương : 18 Tr - 23 Tr VND

Hồ Chí Minh

Savills Vietnam
Savills Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Tham My Latin
Tham My Latin

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH May Thêu Giày An Phước
Công Ty TNHH May Thêu Giày An Phước

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Savills Vietnam
Savills Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công ty TNHH Sài Gòn Stec
Công ty TNHH Sài Gòn Stec

Lương : 15 Tr - 23 Tr VND

Bình Dương

Công Ty TNHH ONE-VALUE Việt Nam
Công Ty TNHH ONE-VALUE Việt Nam

Lương : 30 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

ADi Consulting's Client
ADi Consulting's Client

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH Tập Đoàn Rita Võ
Công Ty TNHH Tập Đoàn Rita Võ

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

HR Vietnam’s ESS Client
HR Vietnam’s ESS Client

Lương : 1,000 - 1,200 USD

Hà Nội

HR Vietnam’s ESS Client
HR Vietnam’s ESS Client

Lương : 1,000 - 1,200 USD

Hà Nội

CÔNG TY TNHH JOB HOUSE
CÔNG TY TNHH JOB HOUSE

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội | Đồng Nai

Công Ty TNHH ONE-VALUE Việt Nam
Công Ty TNHH ONE-VALUE Việt Nam

Lương : 35 Tr - 45 Tr VND

Hồ Chí Minh | Bình Dương | Đồng Nai

CÔNG TY TNHH ADI's CLIENT
CÔNG TY TNHH ADI's CLIENT

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Allcho Vietnam
Allcho Vietnam

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Long An

Vietnamese-German University (VGU)
Vietnamese-German University (VGU)

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Bình Dương

Công Ty TNHH Tanner Việt Nam
Công Ty TNHH Tanner Việt Nam

Lương : 20 Tr - 24 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CP TÔN THÉP VIỆT PHÁP
CÔNG TY CP TÔN THÉP VIỆT PHÁP

Lương : 30 Tr - 50 Tr VND

Hà Nội

Công ty Cổ Phần Kizuna JV
Công ty Cổ Phần Kizuna JV

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh | Long An

CÔNG TY TNHH TOP SOLVENT (VIỆT NAM)
CÔNG TY TNHH TOP SOLVENT (VIỆT NAM)

Lương : Lên đến 2,000 USD

Đồng Nai

CÔNG TY TNHH ACTR
CÔNG TY TNHH ACTR

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ Phần In Holdings
Công Ty Cổ Phần In Holdings

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH LF Logistics (Việt Nam)
Công Ty TNHH LF Logistics (Việt Nam)

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

Công ty TNHH United International Pharma
Công ty TNHH United International Pharma

Lương : Cạnh Tranh

Phú Thọ | Thái Nguyên | Hà Nội

QT Instruments (S) Vietnam
QT Instruments (S) Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Tập Đoàn Karofi Holding
Tập Đoàn Karofi Holding

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Bài viết cùng chuyên mục "Phỏng vấn thành công"

Interview là gì? Bí quyết giúp phỏng vấn thành công khi xin việc
Interview là gì? Tìm hiểu cách chuẩn bị và trả lời phỏng vấn hiệu quả với các kỹ năng, lời khuyên và những bí quyết giúp bạn gây ấn tượng với nhà tuyển dụng.
Cách giới thiệu bản thân gây ấn tượng với nhà tuyển dụng khi phỏng vấn
Giới thiệu bản thân thường là câu hỏi đầu tiên trong buổi phỏng vấn và cũng là yếu tố then chốt chinh phục nhà tuyển dụng. Xem ngay cách giới thiệu sao cho ấn tượng nhé!
Làm chủ cuộc phỏng vấn: Bí quyết chinh phục nhà tuyển dụng
Phỏng vấn là bước quan trọng quyết định thành công trong hành trình tìm kiếm việc làm. Để ghi điểm với nhà tuyển dụng và tự tin chinh phục vị trí ứng tuyển, bạn cần chuẩn bị kỹ lưỡng về kiến thức và kỹ năng mềm. Trong bài viết này, CareerViet sẽ chia sẻ bí quyết hiệu quả giúp bạn ghi điểm với nhà tuyển dụng nhé!
Kinh nghiệm phỏng vấn vị trí Project manager ghi điểm tuyệt đối với nhà tuyển dụng
Project Manager là vị trí đóng vai trò quan trọng trong việc lập kế hoạch, thực hiện, giám sát và kiểm soát dự án cho đến khi dự án kết thúc
7 lợi ích của việc thực tập cho các bạn sinh viên
Thực tập sinh chính là cơ hội để tích lũy kinh nghiệm, khám phá con đường sự nghiệp, tạo cho mình một lợi thế trên thị trường, tạo môi trường năng động
Tổng hợp 9 câu hỏi phỏng vấn kế toán thuế và câu trả lời chi tiết
Kế toán thuế là người phụ trách việc quản lý thuế của doanh nghiệp, cần trực tiếp làm với cơ quan thuế để giải quyết và kiểm tra các thông tin của hóa đơn.
Xem thêm

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY
Feedback