Thông Báo Việc Làm
Chào mừng bạn đến CareerViet.vn
Tạo thông báo việc làm để xem việc làm phù hợp với bạn, nhà tuyển dụng đã xem hồ sơ của bạn và cập nhật nhiều hơn nữa ...
welcome to careerviet
Lượt xem: 5,236
NGUYỄN TRỌNG BÌNH (tỉnh Bình Dương) hỏi: "Tại công ty chúng tôi, ngoài tiền lương, ban giám đốc còn hỗ trợ thêm cho người lao động một số khoản phụ cấp, trong đó có phụ cấp nhà ở. Xin hỏi khoản này có tính đóng BHXH bắt buộc?"
Luật sư ĐẶNG ANH ĐỨC, Đoàn Luật sư TP Hà Nội, trả lời: Căn cứ quy định tại khoản 2 điều 6 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 thì tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc không bao gồm các khoản chế độ và phúc lợi khác, như tiền thưởng theo quy định tại Bộ Luật Lao động, tiền thưởng sáng kiến; tiền ăn giữa ca; các khoản hỗ trợ xăng xe, điện thoại, đi lại, tiền nhà ở, tiền giữ trẻ, nuôi con nhỏ... Do đó, đối với khoản phụ cấp nhà ở mà người lao động nhận được sẽ không được tính vào tiền lương đóng BHXH.
Nguồn: Người lao động
Bảng tính lương mẫu, tính lương Gross, tính lương NET, thuế thu nhập cá nhân
Ghi chú:
- Những số này chỉ là ước tính thu nhập tạm thời hàng tháng.
- Đơn vị tiền tệ tính bằng VNĐ (Việt Nam Đồng).
- Không áp dụng cho người nước ngoài đang công tác tại Việt Nam.
Tên | Giá trị |
Lương GROSS | 0 |
Loại lao động | |
BHXH | -0 |
BHYT | -0 |
Bảo hiểm thất nghiệp | -0 |
Phí công đoàn | -0 |
Thu nhập trước thuế | 0 |
Giảm trừ cá nhân | -0 |
Giảm trừ gia cảnh | -0 |
Thu nhập chịu thuế | 0 |
Thuế thu nhập cá nhân | -0 |
Lương NET (Thu nhập sau thuế) | 0 |
Trợ cấp | 0 |
Tổng thu nhập | 0 |
Vui lòng đăng nhập để thực hiện chức năng này