Kết quả tìm kiếm : Tiền thưởng

Mức tiền lương, tiền thưởng trong tập đoàn kinh tế, tổng công ty nhà nước là bao nhiêu?

Tôi muốn hỏi tiền thưởng tết, lương tháng 13 cho người lao động thì có được xem là chi phí hợp lý không?

Từ 1/7/2023 do lương cơ sở tăng kéo theo hàng loạt trợ cấp bảo hiểm xã hội có sự thay đổi đáng kể. Bên cạnh đó, việc tăng lương cơ sở cũng khiến nhiều khoản tiền thưởng của đảng viên tăng theo.

Không thể coi lương tháng 13 là tiền thưởng Tết. Việc có lương tháng 13 và cách tính khoản tiền này sẽ phụ thuộc vào quy chế riêng của từng doanh nghiệp

Người lao động nghỉ việc ngay trước Tết có được hưởng lương tháng thứ 13? Có phải tính đóng BHXH khoản tiền lương này?

Tiền thưởng có được căn cứ theo kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động theo quy định của Bộ luật Lao động không thuộc khoản tính đóng BHXH bắt buộc

Người lao động đi làm ngày nghỉ lễ 2/9 sẽ được hưởng 400% lương so với ngày bình thường.

Ở công ty tôi, ngoài các khoản tiền lương, phụ cấp, trợ cấp hằng tháng, đến cuối quý và cuối năm, ban giám đốc sẽ xem xét thưởng thêm theo kết quả sản xuất, kinh doanh và hiệu quả năng suất lao động của từng người lao động (NLĐ). Xin hỏi tiền thưởng nói trên có được tính là tiền lương đóng BHXH không?

Các khoản bổ sung khác dùng để tính đóng BHXH, BHYT, BHTN phải được xác định mức tiền lương cụ thể trong hợp đồng lao động và mang tính chất chi trả thường xuyên trong mỗi kỳ lương.