Kết quả tìm kiếm : ky nang

Phỏng vấn là phương pháp chung nhất được nhà tuyển dụng dùng để chiêu mộ và sàn lọc ra những ứng
Ngày càng có nhiều công ty sử dụng hình thức phỏng vấn theo nhóm để tìm ra các ứng viên tiềm năng. Đây là cơ hội giúp họ phát hiện những nhân viên mới có khả năng làm việc theo nhóm, những người quản lý trong tương lai.
Ngoài những đặc tính chung của các ứng viện xin việc, nhà tuyển dụng muốn tìm kiếm những nét
Đã có nhiều người nhầm tưởng phỏng vấn xin việc có nghĩa là chăm chú nghe câu hỏi và trả lời
Bạn có biết vì sao khi đến một cuộc phỏng vấn, nó làm cho bạn phải căng thẳng đến toát mồ hôi không?
Bạn đang ở tại một ngày hội việc làm nhộn nhịp. Hít một hơi thật sâu, bạn thẳng bước đến...
“Em thích đi du lịch nè, đi shop mua sắm nè”; “Trời ơi, da mặt chị nám quá, chị nên dùng...
Một cuộc phỏng vấn xin việc không phải chỉ để trả lời các câu hỏi. Nếu bạn đọc những...
Có một điều mà bạn không thể tránh là nhà tuyển dụng sẽ hỏi bạn về những công việc trước đây bạn từng làm, và hơn thế nữa là họ muốn biết lý do tại sao bạn chọn ngành nghề đó? Đôi khi những câu hỏi như thế này thường gây khó khăn không ít cho các ứng viên, để giúp các bạn có thể “xử lý” những câu hỏi dạng này, chúng tôi xin giới thiệu đến các bạn một mẹo nhỏ sau đây: đó là quy tắc CLAMPS
Hầu hết các trường Đại học và Cao đẳng hằng năm đều tiếp đón một hoặc nhiều công ty thông qua việc...
Bạn là người đang tìm việc làm? Nếu bạn có những năng lực chuyên môn phù hợp với nhu cầu...
Các cuộc thi vấn đáp là cơ hội tốt nhất để bạn thể hiện :"sức mạnh cá nhân" của mình...
Bạn đang nhìn vào một bản sơ yếu lý lịch ứng viên. Bạn thấy anh ta có một loạt các ước mơ...
Các nhà tuyển dụng trên thế giới dành hàng triệu giờ mỗi năm để đăng tải...
Bạn không có đủ tự tin vì thấy hồ sơ của mình không được đẹp lắm? Bạn cảm thấy khó khăn khi...
Feedback