Báo cáo - Khảo sát

Hơn 18 năm kiên định trên hành trình khẳng định vị thế là doanh nghiệp bảo hiểm phi nhân thọ hàng đầu tại Việt Nam, DBV không chỉ mang đến cho khách hàng những giải pháp an tâm, minh bạch mà còn ghi dấu ấn mạnh mẽ như một môi trường làm việc lý tưởng. Tại DBV, sự phát triển của doanh nghiệp luôn song hành với sự trưởng thành của đội ngũ nhân sự. Với 5 giá trị cốt lõi bền vững, mỗi thành viên tại đây đều được trao cơ hội bứt phá giới hạn và tự hào đồng hành cùng tổ chức trên chặng đường kiến tạo thịnh vượng. Hãy cùng CareerViet khám phá những giá trị cốt lõi đã giúp Tập đoàn Bảo hiểm DBV khẳng định vị thế và chờ đợi sự tỏa sáng của doanh nghiệp này tại "Doanh nghiệp yêu thích 2026"!

Sự phát triển bền vững của một doanh nghiệp không chỉ được đo đếm bằng con số doanh thu mà còn được minh chứng qua sự gắn kết, lòng tự hào và khát vọng cống hiến của đội ngũ nhân sự. Suốt 25 năm hình thành và phát triển, Tập đoàn Hoa Sen không chỉ giữ vững vị thế "cánh chim đầu đàn" trong ngành tôn thép, vật liệu xây dựng tại Việt Nam mà còn khẳng định vị thế doanh nghiệp hàng đầu trong lòng người lao động.

Techtronic Industries Company Limited (“TTI”, or the “Company”), founded in 1985 by German entrepreneur Horst Julius Pudwill, is a world leader in cordless technology. As a pioneer in Power Tools, Outdoor Power Equipment, Floorcare and Cleaning Products, TTI serves professional, industrial, Do It Yourself (DIY), and consumer markets worldwide. With more than 48,000 employees globally, the company’s relentless focus on innovation and strategic growth has established its leading position in the industries it serves.

Công ty TNHH Techtronic Industries ("Công ty" hoặc "TTI"), được thành lập vào năm 1985 bởi doanh nhân người Đức Horst Julius Pudwill, là công ty hàng đầu thế giới về công nghệ không dây. Tiên phong trong lĩnh vực Dụng cụ Điện, Thiết bị Điện Ngoài trời, Thiết bị Chăm sóc và Làm sạch Sàn dành cho người dùng chuyên nghiệp, công nghiệp, người dùng tự làm (DIY) và thị trường tiêu dùng trên toàn thế giới. Với hơn 48.000 nhân viên trên toàn cầu, công ty luôn tập trung vào đổi mới và chiến lược tăng trưởng, từ đó khẳng định vị trí dẫn đầu của mình trong các ngành công nghiệp mà công ty hoạt động.

Đặt những viên gạch đầu tiên vào cuối thập niên 90, Công ty Cổ phần Chứng khoán Bảo Việt (BVSC) đã kiến tạo nên một hành trình đầy cảm hứng về tinh thần đổi mới và bứt phá giới hạn trong thời đại số. Trải qua gần 27 năm kiên cường đồng hành cùng những thăng trầm của nền kinh tế, BVSC không chỉ khẳng định tầm vóc của một thương hiệu chứng khoán uy tín mà còn ghi dấu ấn sâu đậm như một biểu tượng nhân văn vì cộng đồng. Trong khuôn khổ chương trình khảo sát "Doanh nghiệp yêu thích - Enterprise of Choice (EOC)" năm 2026, hãy cùng CareerViet nhìn lại chặng đường hơn một phần tư thế kỷ đầy bản lĩnh của Công ty Cổ phần Chứng khoán Bảo Việt (BVSC).

Với lịch sử 55 năm hình thành từ Indonesia và đặc biệt là hành trình 30 năm (1996 – 2026) gắn bó mật thiết với thổ nhưỡng và con người Việt Nam, Japfa đã viết nên một chương đầy cảm hứng về sự kiên định, lòng nhân ái và khát vọng vươn xa.

Với lịch sử 30 năm hình thành và phát triển, Tập đoàn Masan hiện là một trong những doanh nghiệp tiêu dùng – bán lẻ hàng đầu tại Việt Nam. Ngay từ những ngày đầu, Masan đã kiên định với sứ mệnh "Hàng ngày nâng cao đời sống vật chất và tinh thần của người tiêu dùng". Triết lý kinh doanh “Doing well by doing good” là kim chỉ nam giúp tập đoàn không ngừng chuyển đổi để đáp ứng các nhu cầu thiết yếu cho hơn 100 triệu người dân Việt Nam và vươn ra 8 tỷ người tiêu dùng trên toàn thế giới.

Với nền tảng vững chắc từ năm 2010, Công ty Cổ phần Minh Hưng M&C đã khẳng định vị thế qua hàng loạt dự án tầm cỡ và hướng tới mục tiêu ghi tên vào danh sách Top 500 Doanh nghiệp Việt Nam (VNR500) năm 2030. Đây là kết quả của chiến lược phát triển bền vững được định hướng rõ ràng, đặt nền tảng vững chắc để Minh Hưng M&C trở thành ứng viên sáng giá cho giải thưởng Doanh nghiệp Yêu thích 2026.

CareerViet.vn chính thức khởi động chương trình khảo sát thường niên “Doanh nghiệp yêu thích 2026 – Enterprise of Choice” – nền tảng tuyển dụng được hơn 20.000 doanh nghiệp và hơn 5 triệu người dùng trên toàn quốc tin tưởng lựa chọn.

CareerViet tiếp tục lan tỏa tinh thần Holistic Excellence 2025 – S-DNA & Enterprise of Choice 2025 đến thủ đô Hà Nội, quy tụ gần 500 lãnh đạo doanh nghiệp và chuyên gia nhân sự từ các tập đoàn hàng đầu Việt Nam.

CareerViet chính thức công bố Bảng xếp hạng “Doanh nghiệp Yêu thích 2025 – Enterprise of Choice” do người lao động bình chọn, tại sự kiện vinh danh diễn ra ngày 09/10/2025 ở TP. Hồ Chí Minh và ngày 14/10/2025 ở Hà Nội.

Ngày 09.10 tại TP.HCM, CareerViet đã tổ chức thành công Holistic Excellence 2025 với chủ đề S-DNA, thu hút hơn 800 lãnh đạo doanh nghiệp và nhân sự hàng đầu. Sự kiện đã mở ra góc nhìn đa chiều về việc xây dựng DNA nội lực - chiếc chìa khóa giúp doanh nghiệp Việt phát triển bền vững và khẳng định vị thế khác biệt trong bối cảnh thị trường nhiều biến động.

Trong bối cảnh doanh nghiệp không ngừng đổi mới, việc nuôi dưỡng bản sắc tổ chức và kết nối nội lực là chìa khóa để phát triển bền vững. Nhằm tạo không gian trao đổi, chia sẻ và truyền cảm hứng cho cộng đồng lãnh đạo doanh nghiệp, CareerViet tổ chức Sự kiện Holistic Excellence 2025 với chủ đề S-DNA kết hợp Lễ Vinh Danh Doanh Nghiệp Yêu Thích 2025.

VNPAY – công ty thanh toán điện tử hàng đầu Việt Nam – tự hào sở hữu công nghệ tiên tiến và văn hóa doanh nghiệp tích cực. Với gần 20 năm phát triển, VNPAY luôn tạo điều kiện để nhân viên nâng cao chuyên môn và kỹ năng mềm, phát triển bản thân trong môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động. Phúc lợi tốt, phong cách làm việc hiện đại cùng sự hỗ trợ tận tâm từ ban lãnh đạo giúp mỗi cá nhân phát huy tối đa năng lực, khẳng định vị thế dẫn đầu về văn hóa doanh nghiệp.

Trong ngành tài chính đầy cạnh tranh, VPS không chỉ dẫn đầu thị phần môi giới mà còn kiến tạo môi trường làm việc đáng mơ ước, nơi mỗi nhân viên được trao quyền, nuôi dưỡng đam mê và đồng hành trên hành trình phát triển sự nghiệp thành công.