Danh mục

Việc nên làm cuối năm

Cuối năm là thời gian mà các doanh nghiệp thường bận rộn với nhiều việc, từ các công việc đối nội như xem xét lại các quy trình làm việc, đánh giá thành tích làm việc của nhân viên cho đến các công việc đối ngoại như rà soát lại hệ thống phân phối, tổ chức các sự kiện, Hội nghị khách hàng...

Theo Ty Freyvogel - Chủ tịch Công ty Greyvogel communications, chuyên tư vấn về lĩnh vực viễn thông dành cho các doanh nghiệp có quy mô vừa và các doanh nghiệp trong danh sách Fortune 500, các nhà quản trị nên dành thời gian để làm những việc dưới đây vào dịp cuối năm.

1. Rà soát lại các quy trình, hệ thống làm việc từ trên xuống dưới

Việc làm này sẽ giúp doanh nghiệp xác định các vấn đề vướng mắc cần giải quyết và tháo gỡ. Doanh nghiệp có thể tự mình giải quyết các vấn đề hoặc nhờ đến sự hỗ trợ, hướng dẫn từ bên ngoài, chẳng hạn, cần một chuyên gia máy tính tư vấn việc sử dụng phần mềm sao cho hiệu quả hơn. Đừng nên giả định rằng mọi thứ đều đang diễn ra trôi chảy như lúc đầu và doanh nghiệp không cần phải điều chỉnh gì? Khi rà soát lại các quy trình, hệ thống làm việc của doanh nghiệp mình, nhiều ông chủ doanh nghiệp thường rất ngạc nhiên khi phát hiện ra rằng doanh nghiệp của họ lẽ ra đã có thể đạt được nhiều thành công hơn nếu không bị rơi vào một số thói quen, lối mòn cũ.

2. Xem xét lại tất cả các hợp đồng với các nhà phân phối

Doanh nghiệp cần phải xem lai quan hệ với từng nhà phân phối, chính sách giá cả áp dụng cho họ ra sao, hiệu quả hợp tác với họ như thế nào và quan hệ hợp tác có đem lại lợi ích cần thiết cho hai bên hay không. Nếu không, cần phải thay đổi các chính sách phân phối.

3. Xác định lại những khách hàng tốt nhất và gửi lời cảm ơn đến họ

Nên xác định lại các khách hàng tốt nhất theo mức đóng góp lợi nhuận mà mỗi khách hàng đem lại cho doanh nghiệp. Những khách hàng thường xuyên làm ăn với doanh nghiệp chưa chắc tốt nhất nếu xét về khả năng tạo ra lợi ích cho từng khách hàng đem lại doanh nghiệp. Sau khi đã xác định được những khách hàng tốt nhất, cần phải có hành động bày tỏ sự cảm ơn họ, tìm hiểu xem họ mong muốn thêm điều gì để giúp họ cải thiện hay phát triển kinh doanh.

4. Đánh giá thành tích làm việc của các nhân viên và tìm hiểu nguyện vọng của nhân viên

Thảo luận với các nhân viên xem họ có thể làm điều gì để doanh nghiệp vận hành tốt hơn. Nên tranh thủ cơ hội để tìm hiểu điều gì làm cho các nhân viên đam mê, gắn bó với công việc nhiều nhất và họ muốn phát huy năng lực của mình ở những lĩnh vực, công việc nào nhất. Đôi khi các nhân viên có những nguyện vọng rất đơn giản mà chủ doanh nghiệp lại không nghĩ đến.

5. Đối xử với các nhân viên như những đối tác chiến lược

Những người có khả năng xây dựng quan hệ tốt với khách hàng thường là các nhân viên làm việc thường xuyên với khách hàng. Họ có thể có nhiều ý tưởng để tạo ra sự thỏa mãn nhiều hơn cho khách hàng mà nhà quản trị lại chưa phát hiện ra. Hãy tổ chức một cuộc diễn đàn cuối năm để thu thập các ý tưởng này, lắng nghe đề xuất của các nhân viên để làm cho họ có cảm giác rằng chính họ là nhũng đối tác quan trọng của doanh nghiệp, từ đó thúc đây họ sẽ làm việc tốt hơn.

6. Dọn dẹp văn phòng

Cuối năm là một dịp tốt để dọn dẹp những thứ không còn cần thiết cho công việc. Các nhân viên chắc chắn sẽ làm việc vui vẻ hơn và có hiệu quả hơn trong một môi trường sạch sẽ, ngăn nắp. Một môi trường làm việc sạch đẹp sẽ góp phần kích thích sự sáng tạo của các nhân viên.

7. Xem xét lại chiến dịch tiếp thị

Doanh nghiệp cần rà soát lại xem những hoạt động tiếp thị nào đang có tác dụng tốt và những hoạt động nào không có hiệu quả. Không nên ngần ngại thay đổi chiến dịch tiếp thị nếu nó không còn tác dụng nữa.

8. Bảo trì, cập nhật trang web của doanh nghiệp

Nội dung của trang web cần phải được cập nhật để phản ánh những thay đổi trong năm qua và phương hướng hoạt động của doanh nghiệp trong năm tới.

9. Xem xét nâng cấp công nghệ

Nếu doanh nghiệp cần thay các máy tính mới hay lắp đặt một hệ thống điện thoại mới thì cuối năm là thời điểm tốt để thực hiện. Việc nâng cấp các công nghệ luôn cần thiết vì điều này sẽ giúp các nhân viên tiết kiệm được thời gian và nâng cao hiệu quả công việc.

10. Xem xét lại các hợp đồng bảo hiểm

Các doanh nghiệp thường có thói quen ký các hợp đồng bảo hiểm xong thì không để ý tới nữa cho đến khi xảy ra sự cố. Hãy dành thời gian để xem xét lại các điều kiện và điều khoản của các hợp đồng bảo hiểm.

Nguồn: Theo DNSG

Việc Làm VIP ( $1000+)

[Phenikaa Group] Kỹ sư Giám sát hệ thống cơ điện

CTCP TẬP ĐOÀN PHƯỢNG HOÀNG XANH A&A

Lương : 17 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

28/01/2025

[Phenikaa Group] Kỹ sư M&E

CTCP TẬP ĐOÀN PHƯỢNG HOÀNG XANH A&A

Lương : 17 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

28/01/2025

Test Engineer - EMC

TÜV Rheinland Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội | Hưng Yên

28/01/2025

Senior PR & Communications Executive

Savills Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

27/01/2025

Quản lý Kinh doanh - Đối tác Doanh nghiệp (Business Manager, Corporate Partnership)

CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ DỊCH VỤ HUMVENTURES

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

26/01/2025

Quản lý CNTT (IT Manager)

CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ DỊCH VỤ HUMVENTURES

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

26/01/2025

NHÂN VIÊN KỸ THUẬT

CÔNG TY TNHH XD KỸ THUẬT PCCC 24/7

Lương : 12 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

26/01/2025

Account Payable Leader (Trade) - Trưởng Nhóm Kế Toán Thanh Toán Mảng Hàng Hóa

Concung.com - Con Cung Joint Stock Company

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

25/01/2025

Treasury Executive

Concung.com - Con Cung Joint Stock Company

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

25/01/2025

Maintenance Supervisor (Night shift)

Wanek Furniture

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

25/01/2025

Facilities Supervisor

Wanek Furniture

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

25/01/2025

Facility& Maintenance Supervisor (working at Phu My - Ba Ria Vung Tau)

Wanek Furniture

Lương : Cạnh Tranh

Bà Rịa - Vũng Tàu

25/01/2025

Senior CI Specialist (Lean)

Wanek Furniture

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

25/01/2025

Chuyên Viên Đàm Phán Mặt Bằng

CÔNG TY CỔ PHẦN VUA NỆM

Lương : 15 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

25/01/2025

Trưởng Phòng Tài Chính

Công ty Cổ Phần Chuỗi Nhà Hàng SVN

Lương : 30 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

25/01/2025

Trưởng Phòng Bảo Trì (Nhà Máy Long Khánh - Đồng Nai)

ATAD Dong Nai Steel Structure Corporation

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

25/01/2025

Chuyên Viên Cao Cấp ISO (ISO 9001, 14001 và 45001)_Ưu tiên từng làm ngành Xây Dựng

ATAD Steel Structure Corporation

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

25/01/2025

Key Account Manager

IDOCEAN Co.,ltd

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

25/01/2025

Sales Executive (Fitness)

CÔNG TY TNHH AMERICA INDOCHINA MANAGEMENT VIETNAM

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội | Hồ Chí Minh

25/01/2025

Site Supervisor

CÔNG TY TNHH AMERICA INDOCHINA MANAGEMENT VIETNAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

25/01/2025

Site manager

CÔNG TY TNHH AMERICA INDOCHINA MANAGEMENT VIETNAM

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

25/01/2025

Garment Quatility Assurance (FQA/DQA)

CÔNG TY TNHH NOBLAND VIỆT NAM

Lương : 10 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

25/01/2025

Garment Technical Designer (TD)/ Nhân viên thiết kế

CÔNG TY TNHH NOBLAND VIỆT NAM

Lương : 10 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

25/01/2025

Garment Merchandiser /Nhân viên theo dõi đơn hàng (Urgent)

CÔNG TY TNHH NOBLAND VIỆT NAM

Lương : 10 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

25/01/2025

Senior Talent Acquisition Executive

Công Ty Cổ Phần TEECOM

Lương : Lên đến 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Chuyên viên Kỹ thuật – Lĩnh vực Năng lượng tái tạo

Công ty cổ phần Tập đoàn Trường Thành Việt Nam

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

25/01/2025

Trưởng phòng Phát triển Sản phẩm

Công Ty Cổ Phần TEECOM

Lương : Lên đến 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Community Leader

Công Ty Cổ Phần TEECOM

Lương : Lên đến 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Chuyên viên Quản lý đại lý

Công ty cổ phần Tập đoàn Trường Thành Việt Nam

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

24/01/2025

Chuyên viên kinh doanh BĐS

Công ty cổ phần Tập đoàn Trường Thành Việt Nam

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

24/01/2025

Chuyên viên Đầu tư và hợp tác quốc tế

Công ty cổ phần Tập đoàn Trường Thành Việt Nam

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

27/01/2025

Key Account Manager

RHENUS LOGISTICS LTD,.

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh | Hà Nội

24/01/2025

Trưởng Phòng Marketing (Mạnh Branding)

Công Ty Cổ Phần TEECOM

Lương : Lên đến 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Executive Assistant to CEO

Công ty CP Nội Thất AKA

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Art Director

CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Account Manager (Event Agency)

CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

[06 vị trí ] Kỹ Sư Bán Hàng Và Dịch Vụ - ĐI LÀM LUÔN

Công ty TNHH Dr Fan Việt Nam

Lương : 10 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội | Hồ Chí Minh

24/01/2025

Product Sourcing Manager (Food Ingredients Sourcing)

Công Ty TNHH Brenntag Việt Nam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Planning Manager (Event Agency)

CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Indirect Procurement Supervisor

Công Ty TNHH Brenntag Việt Nam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Senior Contact Center Manager - German Speaking

SPS Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Associate Account Manager (Event Agency)

CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Account Manager (Event)

CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Bếp Trưởng (Làm Việc Tại Cảng Hàng Không Quốc Tế Tân Sơn Nhất)

CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG TASECO SÀI GÒN

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Trợ Lý Nhà Hàng (Làm Việc Tại Cảng Hàng Không Quốc Tế Tân Sơn Nhất)

CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG TASECO SÀI GÒN

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Trưởng Nhóm Kỹ Thuật Thiết Kế CAD

CÔNG TY TNHH TRANSCOSMOS VIỆT NAM

Lương : 16 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

24/01/2025

Quản Lý Nhà Hàng (Làm Việc Tại Cảng Hàng Không Quốc Tế Tân Sơn Nhất)

CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG TASECO SÀI GÒN

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

115335 - Chief Accountant cum Admin Manager - Real Estate

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương : 40 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

115416 - QA Supervisor - Equipment

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương : 20 Tr - 37,5 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

115424 - Logistics Sales Staff - Nhân viên Kinh doanh - Logistics

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương : 23 Tr - 46 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Kỹ thuật Thị trường (mảng Heo)

Công Ty TNHH Sunjin Vina

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Sóc Trăng | Trà Vinh

24/01/2025

Chuyên viên Tài chính đầu tư và M&A

Xuân Cầu Holdings

Lương : 30 Tr - 45 Tr VND

Hà Nội

24/01/2025

Chuyên Viên Tối Ưu Hóa - Chuỗi Cung Ứng (Optimization Specialist)

Công Ty Cổ Phần Sữa Việt Nam (Vinamilk)

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Account Manager

CÔNG TY TNHH TRANSCOSMOS VIỆT NAM

Lương : 25 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Sales/ Business Development Specialist

CÔNG TY TNHH TRANSCOSMOS VIỆT NAM

Lương : 25 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Program Coordinator

CƠ QUAN HỢP TÁC QUỐC TẾ NHẬT BẢN ( JICA) TẠI VIỆT NAM

Lương : 1,000 - 1,200 USD

Hà Nội

24/01/2025

Program Officer

CƠ QUAN HỢP TÁC QUỐC TẾ NHẬT BẢN ( JICA) TẠI VIỆT NAM

Lương : Lên đến 1,000 USD

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Operations Supervisor (retail operations management)

Diag Laboratories

Lương : 40 Tr - 55 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Sales Manager/ Business Development Manager

CÔNG TY TNHH TRANSCOSMOS VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Nhân Viên Kinh Doanh Đồng Hồ ROLEX

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ ISTAR

Lương : 15 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

24/01/2025

Dành cho nhà tuyển dụng

Danh mục

Danh mục

Việc nên làm cuối năm

Việc Làm VIP ( $1000+)

Bài viết cùng chuyên mục "Con đường sự nghiệp"

Các chứng chỉ tiếng Anh phổ biến nhất và cơ hội nghề nghiệp

Interior Design là gì & Các thông tin về vị trí Interior Designer

Nhân sự là làm gì? Các mảng công việc của phòng nhân sự

PR là gì? Các loại hình PR phổ biến và cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn

Animation là gì? Những điều cần biết về ngành animation

Mockup là gì? Vai trò quan trọng và ứng dụng của mockup trong thiết kế

Quan tâm

Tìm công việc dành cho bạn

Vị trí HOT đang tuyển

Bài viết nổi bật

CareerViet và Hiệp hội Nhân sự - HRA chính thức ký kết thỏa thuận hợp tác chiến lược

Bộ Từ Điển Về Các Xu Hướng Nổi Bật Trong Nơi Làm Việc Từ A đến Z

Recap Holistic Excellence 2024: Sự Kiện Nhân Sự Cấp Cao & Lễ Vinh Danh Employer of Choice

CÔNG BỐ VINH DANH TOP NHÀ TUYỂN DỤNG YÊU THÍCH 2024 - EMPLOYER OF CHOICE

Lương Net là gì? Phân biệt Lương Net và lương Gross cực chuẩn