Phúc lợi

Mô tả Công việc

- Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ, phối hợp với quản lý chuyên môn; Tổ chức đào tạo nội bộ truyền thông cho nhân viên mới.
- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, cập nhật dữ liệu nhân viên.
- Chế độ và phúc lợi: Thực hiện thủ tục BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép, nghỉ việc; theo dõi chấm công, tính lương, thưởng và các chế độ phúc lợi.
- Hỗ trợ xây dựng và triển khai chính sách nhân sự, nội quy lao động.
- Lễ tân và hậu cần: Tiếp đón khách hàng, đối tác; đặt vé, xe; chuẩn bị phòng họp cho hội nghị, sự kiện.
- Quản lý hành chính – văn thư: Xử lý công văn đi/đến, đăng ký bưu kiện, chuyển phát nhanh; soạn thảo văn bản hành chính, thông báo nội bộ.
- Quản lý cơ sở vật chất & trang thiết bị: Chăm sóc phòng họp, đảm bảo môi trường làm việc sạch sẽ; quản lý máy móc văn phòng, liên hệ bảo dưỡng, sửa chữa; mua sắm trang thiết bị khi cần.

- Có kiến thức về quản trị nhân sự, hành chính văn phòng.
- Tốt nghiệp các ngành Quản trị nhân lực, Hành chính, Luật hoặc liên quan. Kinh nghiệm trong lĩnh vực HCNS là lợi thế.
- Thành thạo tin học văn phòng, khả năng giao tiếp, phản xạ và xử lý tình huống tốt.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự –Hành chính hoặc tương đương.
- Nữ - dưới 30 Tuổi.
- Chủ động, trách nhiệm, có tinh thần học hỏi và gắn bó lâu dài với công ty.
Điều kiện làm việc
- Thu nhập bình quân hàng tháng từ 12 ~ 17 triệu tùy năng lực và kinh nghiệm, bao gồm: Lương cứng, phụ cấp, thưởng tháng, thưởng năm;
- Tham gia BHXH, BHYT đầy đủ sau khi kết thúc thử việc;
- Tham gia team building, du lịch ít nhất 2 lần/năm;
- Quy chế lương, thưởng minh bạch và cạnh tranh nhất thị trường;
- Không gò bó thời gian chấm vân tay;
- Môi trường làm việc thoải mái, năng động;

Hà Nội

154 Việt Hưng, Việt Hưng, Hà Nội