Bạn nữ nên chuẩn bị gì để có buổi phỏng vấn ghi điểm?

Lượt xem: 417

Trường đại học Tây Scotland (UWS) đã thực hiện một nghiên cứu với sự tham gia của các nhà tuyển dụng nam và nữ. Nghiên cứu ghi lại quá trình người tham gia quan sát trang cá nhân trên mạng xã hội của các ứng viên, và kết quả là theo ghi nhận từ chuyển động mắt, thì phần lớn người tham gia có xu hướng chú ý vào ảnh của các ứng viên nữ hơn, trong khi tập trung vào nội dung bài đăng của các ứng viên nam. Graham Scott, một giảng viên tâm lý học tham gia hỗ trợ cho nghiên cứu cũng đã chia sẻ rằng, khi bắt đầu đánh giá một ứng viên nữ, thì nhà tuyển dụng chú ý đầu tiên vào phần hình ảnh, và có xu hướng dựa vào những hình ảnh này để nhận xét về các phẩm chất của họ.

Nghiên cứu trên đã chỉ ra rằng, các ứng viên nữ bị đánh giá về ngoại hình nhiều hơn so với ứng viên nam, điều này khiến phái nữ phải chịu thêm áp lực trong quá trình phỏng vấn. Sau đây là một số tips cho phái đẹp để có thể chuẩn bị chỉn chu nhất trong buổi phỏng vấn

Bạn nữ nên chuẩn bị gì để có buổi phỏng vấn ghi điểm?
Bạn nữ nên chuẩn bị gì để có buổi phỏng vấn ghi điểm?

1. Trang phục chuyên nghiệp ngay cả khi công ty dự tuyển có phong cách “khá thoải mái”
Bạn nên cố gắng ăn mặc một cách chuyên nghiệp ngay cả khi đó là một công ty có phong cách ‘’khá thoải mái’’, bạn không cần phải mặc đồ quá trang trọng nhưng hãy mặc những trang phục thể hiện sự nghiêm túc của bạn đối với buổi phỏng vấn. Các loại quần áo mà bạn nên tránh ví dụ như là quần jean rách, legging, quần thể dục bó sát...dù có thể chúng thể hiện phong cách riêng của bạn. Hơn nữa các chất liệu denim và jean thường khiến cho tổng thể của bạn trở nên “bụi bặm”. Một ví dụ nữa là bạn nên tránh mặc áo phông, đặc biệt là các loại áo phông có ghi các biểu ngữ đang thịnh hành hoặc hình hoạt họa. Điều này có thể gây mất tập trung cho người đối diện với bạn.

Bạn không bao giờ được đi dép xỏ ngón và hạn chế đi dép xăng - đan vì cũng giống như trang phục denim, chúng sẽ khiến vẻ ngoài của bạn trở nên không chuyên nghiệp. Bạn nên đi những loại giày vừa vặn với đôi chân khiến bạn cảm thấy thoải mái khi di chuyển. Đừng quên lưu tâm đến màu sắc tổng thể của trang phục và giày bạn nhé. Nếu bạn không phải là người giỏi trong việc kết hợp màu sắc trang phục thì màu đen/ trắng/ nude sẽ luôn là lựa chọn an toàn cho mọi màu sắc.

2. Không nên mặc quần áo lấp lánh và quá nhiều phụ kiện
Kiểu quần áo “đi quẩy”, lộ quá nhiều da thịt, nhất là chất vải quá mỏng để lộ phần áo trong sẽ hoàn toàn không được khuyến khích cho buổi phỏng vấn

Phụ kiện vòng, dây chuyền,các loại trang sức to bản cũng nên cân nhắc vì chúng khiến bạn bớt năng động hơn. Bạn nên tìm hiểu kỹ thông tin về trang phục phỏng vấn phù hợp ở các công ty khác nhau, để có sự chuẩn bị phù hợp bạn nhé.

3. Trang điểm tự nhiên và dùng nước hoa loại nhẹ
Xịt nhiều nước hoa sẽ gây mất tập trung cho người đối diện, thậm chí một số loại nước hoa mạnh có thể làm người đối diện khó chịu. Nếu người phỏng vấn bạn bị dị ứng với các hương liệu trong nước hoa thì buổi phỏng vấn thật “bất tiện” đúng không nào.

Vị trí tốt để xịt nước hoa: hai bên cổ tay. Tuy nhiên để mùi hương nhẹ nhàng và tự nhiên hơn bạn có thể sử dụng body mist (sản phẩm kết hợp giữa sữa dưỡng thể và nước hoa).

Bạn có thể áp dụng những điều sau để có một buổi phỏng vấn “ghi điểm”:

  • Nên kết hợp áo sơ mi cùng quần âu, quần công sở. Áo sơ mi chọn loại vừa vặn với cơ thể, không chọn loại oversize rộng. Nên chọn áo có họa tiết đơn giản hoặc áo trơn, không màu mè lòe loẹt, hợp với dáng người.
  • Không nên mặc đầm khi đi phỏng vấn. Nếu muốn mặc chân váy hãy chọn loại chân váy dài quá đầu gối, với họa tiết nhẹ nhàng đơn giản, hoặc một màu.
  • Đi giày cao gót từ 3-5 phân để vừa tôn dáng, vừa thuận tiện cho việc di chuyển. Không đi các loại giày có màu sắc không liên quan với trang phục (ví dụ quần đen áo đỏ thì không đi thêm giày tím).
  • Tóc chải gọn gàng, không xõa rối để tránh người khác cảm thấy bù xù luộm thuộm, nên cột cao để làm sáng gương mặt.

Ngoài ra bạn có thể tham khảo thêm cách kết hợp quần áo trong buổi phỏng vấn ở đây. Chúc bạn ghi điểm về ngoại hình thành công cho buổi phỏng vấn nhé!

Xem thêm cơ hội tìm việc làm mới tại CareerViet :

Nguồn: CareerViet Vietnam

Việc Làm VIP ( $1000+)

Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON
Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON

Lương : 18 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

UrBox - Công ty Cổ phần Tiếp Thị Số Tô Quà
UrBox - Công ty Cổ phần Tiếp Thị Số Tô Quà

Lương : 30 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công ty Cổ phần CANIFA
Công ty Cổ phần CANIFA

Lương : 30 Tr - 40 Tr VND

Hà Nội

Triumph International Vietnam Co., Ltd.
Triumph International Vietnam Co., Ltd.

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

Phuc Thang Fine Furniture
Phuc Thang Fine Furniture

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

CÔNG TY TNHH SX BAO BÌ NAM VIỆT
CÔNG TY TNHH SX BAO BÌ NAM VIỆT

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH TEENUP
CÔNG TY TNHH TEENUP

Lương : 11 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Công ty TNHH Japan Green Việt Nam
Công ty TNHH Japan Green Việt Nam

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

Cty TNHH SX-TM Việt Thắng Jean
Cty TNHH SX-TM Việt Thắng Jean

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA
HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Tập Đoàn Tân Á Đại Thành
Tập Đoàn Tân Á Đại Thành

Lương : 22 Tr - 23 Tr VND

Hà Nội | Hồ Chí Minh | Kiên Giang

HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA
HỆ THỐNG KÍNH MẮT ANNA

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN MAC MARKETING
CÔNG TY CỔ PHẦN MAC MARKETING

Lương : 35 Tr - 40 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING
CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING

Lương : 30 Tr - 45 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP GENE - GENE SOLUTIONS
CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP GENE - GENE SOLUTIONS

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

DIGI-TEXX VIETNAM
DIGI-TEXX VIETNAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Nam Á (Nam A Bank)
Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Nam Á (Nam A Bank)

Lương : 30 Tr - 40 Tr VND

Đồng Bằng Sông Cửu Long

Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Nam Á (Nam A Bank)
Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Nam Á (Nam A Bank)

Lương : 30 Tr - 40 Tr VND

Đồng Bằng Sông Cửu Long

Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON
Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

Công ty cổ phần BW JAPAN
Công ty cổ phần BW JAPAN

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

Công ty Easia Travel
Công ty Easia Travel

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

Abbott
Abbott

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

Công ty TNHH Kiến Vương
Công ty TNHH Kiến Vương

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Sen Đỏ
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Sen Đỏ

Lương : 25 Tr - 28 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON
Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON
Công ty TNHH TM&ĐT LA.MA.SON

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

Số 3 Trần Nhân Tôn, phường 9, quận 5, TP.HCM
Số 3 Trần Nhân Tôn, phường 9, quận 5, TP.HCM

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

Công Ty TNHH Tectyl Oil & Chemicals Vina
Công Ty TNHH Tectyl Oil & Chemicals Vina

Lương : 10 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh | Hà Nội

Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam
Công Ty TNHH Reeracoen Việt Nam

Lương : 20 Tr - 24 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING
CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING

Lương : 25 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

Bảo mật
Bảo mật

Lương : Cạnh Tranh

Kiên Giang

Bài viết cùng chuyên mục "Dành cho Phụ nữ"

Ngày 8/3 là gì? Nguồn gốc, lịch sử, ý nghĩa và những lời chúc ngọt ngào
Ngày 8/3 - Ngày Quốc tế Phụ nữ là ngày lễ kỷ niệm toàn cầu nhằm tôn vinh những đóng góp to lớn của phụ nữ trong mọi lĩnh vực của đời sống xã hội.
Những nhà lãnh đạo nữ đã truyền cảm hứng cho thế hệ tương lai như thế nào?
Phụ nữ là nguồn cảm hứng cho mọi tầng lớp xã hội tiếp tục theo đuổi ước mơ, đấu tranh cho sự bình đẳng và công bằng trong cuộc sống.
Bốn bài học truyền cảm hứng của các nhà lãnh đạo nữ
Tại sao ở hầu hết các quốc gia vẫn cần bầu cử cho nữ lãnh đạo đầu tiên của họ? Bởi vì điều đặc biệt là những phẩm chất quan trọng mà chúng ta luôn tìm kiếm ở một nhà lãnh đạo thường là những phẩm chất có ở một người phụ nữ.
Chủ đề chiến dịch IWD 2022: #BreakTheBias – Phá vỡ thiên kiến
Cho dù là vô tình hay cố ý, những định kiến luôn khiến cho phụ nữ khó tiến về phía trước. Không những vậy, sự phân biệt ấy còn thể hiện rõ hơn bằng rất nhiều hành động.
Phải chăng lộ trình thăng tiến là yếu tố hàng đầu trong việc lựa chọn nhà tuyển dụng của phái đẹp?
Phụ nữ ngày nay sẽ ưu tiên những nhà tuyển dụng giúp họ thăng tiến và phát triển nghề nghiệp, đó là cách mà họ phản công lại sự bất bình đẳng giới.
Cách nữ giới tạo ảnh hưởng nơi văn phòng
Nhiều nhân viên nữ ngại nói ra suy nghĩ cũng như đấu tranh cho quyền lợi chính đáng của mình. Cũng không hề dễ dàng gì để làm điều đó. Để thành công nơi công sở, bạn cần những cách phù hợp để được lắng nghe.
Xem thêm

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY
Feedback