user circle

Doanh nhân trẻ trên bước đường lập nghiệp

Lượt xem: 13,054

Theo những "trường phái" kinh doanh khác nhau, đều đã từng vấp phải khó khăn trong những ngày đầu chập chững bước vào thương trường đầy chông gai và khốc liệt nhưng nhiều doanh nhân trẻ đã vượt qua để khẳng định thương hiệu của mình bằng nhiệt huyết và niềm tin của tuổi trẻ.

Doanh nhân trẻ trên bước đường lập nghiệp

Quyết tâm + lạc quan = thành công

Đó là phương châm làm việc của anh Hoàng Trọng Thanh, Tổng giám đốc một công ty cổ phần phần mềm ở Hà Nội. Dù hoàn cảnh gia đình đủ sức giúp anh có cuộc sống "không thua kém ai" nhưng anh đã tự đặt ra ngưỡng phấn đấu của mình: bố mẹ chỉ cần nuôi con ăn học đến năm thứ 2 đại học thôi! Chỉ sau năm nhất anh đã có thể "tự cung tự cấp" mà không phải ngửa tay xin tiền gia đình. Thanh tiếp tục bước thêm một bước nữa: vay có... lãi của "papa" vốn để mở tiệm kinh doanh Internet. Trong hai tháng đầu, việc kinh doanh rất tốt đẹp, nhưng sau đó lại thất bại "thê thảm". Hơn 100 triệu đồng đã "bay theo gió" chỉ trong vòng 7 tháng ngắn ngủi! Trắng tay nhưng Thanh quyết tâm không vay mượn thêm nữa từ gia đình. Lời tự hứa ấy chính là động lực để Thanh làm tất cả những gì có thể để "cầm cự": nhận các hợp đồng thiết kế web cho các công ty, làm đề án... Thông qua trang tin điện tử có lượng thông tin rất phong phú về lĩnh vực chứng khoán, Thanh đã "lọt vào mắt xanh" một tập đoàn xây dựng vốn là một nhà đầu tư chứng khoán lớn. Nhận thấy được "tiềm năng" của người thanh niên này, ông chủ của tập đoàn này đã đầu tư (có hoàn lại) để Thanh mở công ty phần mềm. Đến nay, nhiều sản phẩm của công ty đã chinh phục được không ít khách hàng khó tính, trong đó, hai sản phẩm Thanh tâm đắc nhất là giải pháp cổng thông tin hành chính điện tử và giải pháp văn phòng báo chí điện tử.

Chấp nhận lỗ để gầy dựng thương hiệu!

"Càng bước sâu vào mới thấy con đường làm giàu chông gai quá, phức tạp quá. Mình cũng đã vấp ngã trong việc đi tìm nhân lực cho công ty, cũng may là anh em xốc lại tinh thần lẫn nhau để cùng vực dậy; công ty tụi mình hiện giờ chưa nghĩ đến doanh thu mà phải chấp nhận lỗ trong vài năm đầu để xây dựng thương hiệu" - Văn Quốc Bảo, 24 tuổi, giám đốc trẻ của Công ty Tiếp thị - quảng cáo - du lịch Hoàng Long Trường (TP.HCM) cho biết như vậy. Đã "lên bờ xuống ruộng" suốt 6 mùa chiến dịch Mùa hè xanh rồi lăn lộn trong vai trò đi tìm tài trợ cho hoạt động của Trường ĐH Luật TP.HCM, Bảo cùng một số "chiến hữu" dành dụm được số vốn kinh nghiệm kha khá trong tay. Đến khi tốt nghiệp ĐH, những ý tưởng lớn mới "bén duyên" và từ đó cho ra đời mô hình lập nghiệp phù hợp với sở trường của cả nhóm. Trước khi kinh doanh, Bảo, Ngọc Anh cùng một số bạn bè đi "săn" kinh nghiệm, nghiên cứu thị trường rồi tích góp vốn đầu tư khoảng 300 triệu đồng để ra mắt công ty. "Đối với mình, yếu tố con người chính là điểm tựa tinh thần của bất cứ thanh niên nào mới lập nghiệp. Người ta nói, làm quản lý phải có cái đầu lạnh và bàn tay sắt nhưng mình luôn cố gắng dung hòa trong cách ứng xử chung với mọi người để ổn định sự đoàn kết nội bộ" - Bảo đúc kết

Nguồn: (Theo Thanh Niên)

Việc Làm VIP ( $1000+)

logo

Bài viết cùng chuyên mục "Con đường sự nghiệp"

Trắc nghiệm: Nghề nghiệp lý tưởng của bạn là gì?
Có bao giờ bạn cảm thấy rất khó khăn để lựa chọn nghề nghiệp cho mình?
Nghề biên tập sách - Khả năng ngôn ngữ và trình độ chuyên môn
Nếu bạn là người đam mê đọc sách và có khả năng cảm thụ tác phẩm tốt thì việc trở thành một nhà biên tập sách thực sự phù hợp và sẽ là giấc mơ trong tầm tay với bạn.
Cách viết mục tiêu nghề nghiệp trong CV: Từ Mong Muốn Học Hỏi đến Giá Trị Đóng Góp
Phần “mục tiêu nghề nghiệp” thường bị viết như một lời giới thiệu nhưng thực chất lại giống một lời đề nghị hợp tác. Trong hành trình tìm việc làm, nhà tuyển dụng không quan tâm bạn muốn gì trước, mà quan tâm bạn giải quyết được vấn đề gì cho họ. Trên CareerViet, những CV tạo ấn tượng không bắt đầu bằng kỳ vọng cá nhân, mà bắt đầu bằng giá trị có thể mang lại. Khi góc nhìn thay đổi, cách viết cũng thay đổi. Đó là lúc mục tiêu nghề nghiệp thực sự phát huy vai trò của nó.
Ghosting Sau Phỏng Vấn: Khi Nhà Tuyển Dụng Không Phản Hồi
Tình huống này khiến nhiều ứng viên bối rối: Liệu quy trình tuyển dụng vẫn đang tiếp tục hay cơ hội đã khép lại? Nếu không hiểu đúng bối cảnh, sự chờ đợi dễ dẫn đến mất động lực và ảnh hưởng đến chiến lược ứng tuyển tiếp theo. Thông qua góc nhìn từ thị trường tuyển dụng trên CareerViet, bài viết sẽ giúp bạn nhìn rõ những gì đang xảy ra phía sau sự im lặng này và cách chủ động xử lý một cách chuyên nghiệp.
Tự động hoá - 1 trong 5 nghề “hot”
Cỏ trong vườn cũng có thể tự cung cấp độ ẩm, hệ thống điện tự ngắt, thang máy tự lên xuống, cửa tự động mở...Khi đó, nhân lực trong ngành tự động hoá sẽ còn "đắt giá"...
Những mẫu câu hỏi phỏng vấn cho vị trí quản lý
Dưới đây là một số mẫu câu phỏng vấn cho vị trí quản lý và giám sát, có thể cho phép bạn đánh giá kỹ năng của ứng viên cho các vị trí này đúng đắn nhất
Xem thêm

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY

Bài viết nổi bật

1

2

3

4

5

Công cụ tính lương Gross sang Net

Bảng tính lương mẫu, tính lương Gross, tính lương Net, thuế thu nhập cá nhân.

Tính năng nâng cao
Feedback