Thông Báo Việc Làm
Đóng BHXH liên tục mới được hưởng thai sản?
Lượt xem: 5,410
Nguyễn Thị Lan (quận Hà Đông, TP Hà Nội): "Theo quy định của Luật BHXH hiện hành, để được hưởng chế độ thai sản thì lao động nữ (LĐN) phải đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Xin hỏi nếu 6 tháng đó là đóng liên tiếp hay có thể ngắt quãng?".
BHXH Việt Nam trả lời: Tại khoản 2 và khoản 3 điều 31 Luật BHXH năm 2014 quy định điều kiện hưởng chế độ thai sản đối với LĐN sinh con là phải đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc LĐN đã đóng BHXH từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng BHXH từ đủ 3 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Ngoài ra, không có quy định nào khác yêu cầu NLĐ phải đóng BHXH liên tục mới được hưởng chế độ thai sản. Như vậy, NLĐ có thể đóng BHXH ngắt quãng, chỉ cần đáp ứng điều kiện tại khoản 2 hoặc khoản 3 điều 31 Luật BHXH năm 2014 quy định là được hưởng chế độ thai sản.
Nguồn: Theo Báo Người Lao Động
Việc Làm VIP ( $1000+)
Bài viết cùng chuyên mục "Thị trường lao động"
Làm part time vẫn cần phải ký hợp đồng lao động (gọi là hợp đồng làm việc không trọn thời gian). Xem ngay chi tiết mẫu hợp đồng lao động parttime 2026.
Từ ngày 1/7/2025, cả nước chính thức vận hành bộ máy hành chính mới với 34 tỉnh/thành phố và 3.321 xã, phường sau sáp nhập. Xem ngay bản đồ, bảng tra ...
Cách tính lương giáo viên các cấp theo quy định hiện hành gồm lương cơ vản, các khoản phụ cấp và các khoản phải đóng chi tiết: Lương cơ sở x Hệ số lương... Xem ngay bảng lương chi tiết.
Theo Nghị định 161/2026/NĐ-CP, từ 01/7/2026 mức lương cơ sở tăng từ 2.340.000 đồng/tháng lên 2.530.000 đồng/tháng kéo theo tăng tiền lương và các khoản phụ cấp tính theo lương cơ sở.
Xem ngay mức lương, phụ cấp lương trong hợp đồng lao động theo hướng dẫn chi tiết 2026 theo Bộ Luật Lao động 2020
Tôi muốn hỏi theo luật lao động mới nhất thì phụ lục hợp đồng lao động được phép ký tối đa bao nhiêu lần và có được sửa đổi thời hạn của hợp đồng bằng phụ lục hay không? - Câu hỏi của chị Lam (Quận 8, TPHCM).
Vị trí HOT đang tuyển
