Lộ trình tăng lương hưu từ đầu năm 2022

Lượt xem: 5,305

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất điều chỉnh tăng lương hưu từ ngày 1-1-2022, theo hướng tăng thêm 7,4%. Tổng kinh phí điều chỉnh vào khoảng 12.650 tỉ đồng

Chiều 10-11, Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB-XH) Đào Ngọc Dung đã trả lời chất vấn tại kỳ họp thứ 2, Quốc hội (QH) khóa XV về vấn đề giải quyết việc làm, khôi phục thị trường lao động, triển khai các gói an sinh...

30% người lao động về quê muốn quay trở lại
Nêu tình trạng người dân về quê sau dịch Covid-19 dẫn đến tình trạng thiếu hụt lao động ở các vùng trọng điểm công nghiệp, ĐB Nguyễn Thị Thu Dung (Thái Bình), ĐB Huỳnh Thị Phúc (Bà Rịa - Vũng Tàu) chất vấn về giải pháp khôi phục thị trường lao động và khắc phục nguy cơ làm gián đoạn chuỗi cung ứng lao động.

Theo Bộ trưởng Đào Ngọc Dung, chúng ta phải lo thật tốt về chính sách, đời sống, mức lương, thu nhập cho người lao động (NLĐ). Hai là, phải chăm lo an sinh thật tốt, có một sàn an sinh tối thiểu để NLĐ có thể yên tâm về nhà ở, vấn đề sinh hoạt, chỗ gửi con. Ba là phải bảo đảm cho an toàn tính mạng, sức khỏe của họ, đó là tiêm vắc-xin.

Về việc người dân trở về quê tránh dịch đặt ra vấn đề an sinh xã hội, cần có chính sách để hỗ trợ như ĐB Trịnh Lam Sinh (An Giang) nêu, ông Đào Ngọc Dung cho hay qua thống kê, khoảng 1,3 triệu NLĐ từ TP HCM và các tỉnh phía Nam về quê sau dịch. Trong số này, 30% có nhu cầu quay trở lại; 30% muốn chuyển đổi việc làm; còn lại muốn ở lại quê và muốn có công ăn việc làm. Vấn đề đặt ra là cần chủ động kết nối, giới thiệu việc làm (như tỉnh Thanh Hóa giới thiệu NLĐ làm việc ở Bắc Ninh, Bắc Giang); tạo việc làm tại chỗ; khuyến khích lao động quay trở lại. Gắn với đó là triển khai chính sách giảm nghèo, cho vay, hỗ trợ NLĐ tạo công việc mới ở địa phương.

ĐBQH Nguyễn Thị Lệ, Chủ tịch HĐND TP HCM, hỏi về về giải pháp để NLĐ không bán sổ BHXH. Bộ trưởng Đào Ngọc Dung trả lời từ đầu năm đến nay, 870.000 người đã rút sổ BHXH, tăng nhiều so với năm 2020. Để giải quyết tận gốc tình trạng này, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cho rằng phải nâng cao đời sống NLĐ. Cùng với đó phải tăng cường tuyên truyền nâng cao nhận thức để NLĐ về sự cần thiết cũng như lợi ích lâu dài của BHXH, để có khoản lương hưu khi về già... Tuy nhiên, giải pháp căn cơ là phải sửa Luật BHXH. Hiện Bộ đã hoàn thành hồ sơ để đến năm 2022 sẽ trình QH cho ý kiến.


Đại biểu Quốc hội Vương Thị Hương (Hà Giang) chất vấn Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Đào Ngọc Dung Ảnh: NGUYỄN NAM

Tăng lương cho người lương hưu thấp
Tại phiên chất vấn, ĐB Vương Thị Hương (Hà Giang) hỏi: "Người nghỉ hưu trước năm 1995 đã cao tuổi và mức lương hưu rất thấp. Trước tác động của dịch Covid-19, nhiều người sống chật vật và là đối tượng dễ bị tổn thương. Bộ trưởng sẽ giải quyết vấn đề này như thế nào?".

Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cho biết trong tình hình dịch bệnh hiện nay, Chính phủ đã báo cáo với QH và tạm dừng cải cách tiền lương. Tuy nhiên, trong đề xuất của Chính phủ với QH, Bộ trưởng LĐ-TB-XH khẳng định nội dung điều chỉnh lương hưu vẫn được đề cập, đặc biệt là quan tâm tới những người nghỉ hưu trước năm 1995 và nhóm người có lương hưu thấp. Chính phủ đang lấy ý kiến các thành viên Chính phủ về việc này. Về lộ trình, trong tháng 12-2021 sẽ trình Thủ tướng xem xét.

Bộ LĐ-TB-XH đang đề nghị Chính phủ nghiên cứu xem xét việc điều chỉnh tăng lương hưu từ ngày 1-1-2022 theo hướng tăng thêm 7,4% so với mức của tháng 12-2021. Tổng kinh phí điều chỉnh khoảng 12.650 tỉ đồng. Trong đó, ngân sách nhà nước đầu tư và bổ sung cho người nghỉ hưu trước năm 1995 là 3.648 tỉ đồng. Với những người nghỉ hưu có mức lương dưới 2,5 triệu đồng/tháng, bộ sẽ đề xuất bổ sung lên mức 2,5 triệu đồng/tháng. 

Về việc trục lợi chính sách các gói an sinh, Bộ LĐ-TB-XH vừa tổ chức 12 đoàn đi kiểm tra ở 33 địa phương và phát hiện có trục lợi. “Những sai phạm cá biệt không tránh được nhưng về cơ bản các chính sách đã được thực hiện minh bạch” - Bộ trưởng Bộ LĐ-TB-XH khẳng định.

  Báo Người lao động

Việc Làm VIP ( $1000+)

CÔNG TY TNHH YB SPA
CÔNG TY TNHH YB SPA

Lương: 30 Tr - 40 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH YB SPA
CÔNG TY TNHH YB SPA

Lương: 20 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

PepsiCo Foods Vietnam Company
PepsiCo Foods Vietnam Company

Lương: Cạnh Tranh

Bến Tre

PepsiCo Foods Vietnam Company
PepsiCo Foods Vietnam Company

Lương: Cạnh Tranh

Hậu Giang

CÔNG TY TNHH YB SPA
CÔNG TY TNHH YB SPA

Lương: 10 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH YB SPA
CÔNG TY TNHH YB SPA

Lương: 30 Tr - 60 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH MUA BÁN NỢ GALAXY
CÔNG TY TNHH MUA BÁN NỢ GALAXY

Lương: 15 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

DIGI-TEXX VIETNAM
DIGI-TEXX VIETNAM

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Concung.com - Con Cung Joint Stock Company
Concung.com - Con Cung Joint Stock Company

Lương: Trên 25 Tr VND

Hồ Chí Minh | Bình Dương | Long An

Concung.com - Con Cung Joint Stock Company
Concung.com - Con Cung Joint Stock Company

Lương: Trên 50 Tr VND

Hồ Chí Minh | Bình Dương | Đồng Nai

Công ty Cổ phần The20
Công ty Cổ phần The20

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH M&R FORWARDING
CÔNG TY TNHH M&R FORWARDING

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Wall Street English
Wall Street English

Lương: 10 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư VJC
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư VJC

Lương: 22 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội | Bắc Ninh

Hệ thống Trung tâm Ngoại ngữ Cambridge
Hệ thống Trung tâm Ngoại ngữ Cambridge

Lương: 10 Tr - 25 Tr VND

Bến Tre | Tiền Giang | Sóc Trăng

Công ty cổ phần kiến trúc và nội thất Sky Design
Công ty cổ phần kiến trúc và nội thất Sky Design

Lương: 7 Tr - 30 Tr VND

Hưng Yên | Hà Nội

LOTTE VIETNAM SHOPPING JOINT STOCK COMPANY
LOTTE VIETNAM SHOPPING JOINT STOCK COMPANY

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CTY TNHH YAOYAO VIETNAM INFO TECH
CTY TNHH YAOYAO VIETNAM INFO TECH

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Blue Sky Corporation
Blue Sky Corporation

Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

Abbott
Abbott

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

DIGI-TEXX VIETNAM
DIGI-TEXX VIETNAM

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH TM TÙNG MỸ
CÔNG TY TNHH TM TÙNG MỸ

Lương: 18 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công ty cổ phần Nu Việt Nam
Công ty cổ phần Nu Việt Nam

Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

Action Composites Hightech Industries
Action Composites Hightech Industries

Lương: Cạnh Tranh

Đồng Nai

Công ty Cổ Phần TV Hub
Công ty Cổ Phần TV Hub

Lương: 1,000 - 1,500 USD

Hồ Chí Minh

Panasonic Vietnam Group
Panasonic Vietnam Group

Lương: Cạnh Tranh

Bắc Giang | Hà Nam

CÔNG TY TÀI CHÍNH BƯU ĐIỆN
CÔNG TY TÀI CHÍNH BƯU ĐIỆN

Lương: 10 Tr - 40 Tr VND

Hà Nội | Hồ Chí Minh

D1 Concepts Corporation
D1 Concepts Corporation

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc

Lương: 25 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

Bài viết cùng chuyên mục

TTC AGRIS VINH DỰ NHẬN GIẢI “NHÀ TUYỂN DỤNG YÊU THÍCH 2023”
Tối ngày 23/02/2024 vừa qua, Công ty Cổ phần Thành Thành Công – Biên Hòa (TTC AgriS, HOSE: SBT) vinh dự nhận vinh danh “Nhà tuyển dụng yêu thích 2023” do CareerViet phối hợp cùng công ty nghiên cứu thị trường Amco VietNam tổ chức. Chương trình đã thu hút hơn 3.105 doanh nghiệp cùng với 39.000 đáp viên tham gia khảo sát.
Khảo sát Nhà tuyển dụng được yêu thích 2023: BIM Group đứng Top 1 ngành bất động sản
BIM Group dẫn đầu trong Top Nhà tuyển dụng được yêu thích 2023 ngành Bất động sản – Cho thuê – Khối Doanh nghiệp Lớn, theo khảo sát với sự tham gia của hơn 39.000 đáp viên thuộc nhiều độ tuổi, ngành nghề trên toàn quốc.
Bình chọn Mcredit - Công ty tài chính TNHH MB Shinsei trở thành "Nhà tuyển dụng yêu thích nhất 2023”
Trong bối cảnh sôi động của chương trình ‘Nhà tuyển dụng yêu thích 2023’ đang diễn ra, Mcredit là một trong những ứng cử viên sáng giá, chinh phục đông đảo đáp viên tham gia chương trình.
Chiến lược phát triển bền vững giúp BIM Group được đánh giá cao tại đề cử “Nhà tuyển dụng yêu thích 2023”
Tầm nhìn dài hạn, kiên định với chiến lược phát triển bền vững là một trong những yếu tố giúp thương hiệu nhà tuyển dụng BIM Group “ghi điểm” trong mắt lực lượng trí thức trẻ, thành công thu hút được nguồn nhân sự chất lượng cao.
HDBank ứng cử viên sáng giá có mặt tại đề cử trong Chương trình ‘Nhà tuyển dụng yêu thích 2023’
HDBank tiếp tục tham gia tại đề cử uy tín ‘Nhà tuyển dụng yêu thích 2023’, sự kiện thường niên thu hút đông đảo các đáp viên và Nhà tuyển dụng trên toàn quốc, do CareerViet phối hợp cùng đối tác phương pháp luận Amco Việt Nam tổ chức. Cùng xem lại những gì HDBank đã làm được để xứng đáng trở thành Nhà tuyển dụng được yêu thích nhé!
Tân binh mới triển vọng chào sân trong chương trình Nhà tuyển dụng yêu thích 2023
Chương trình “Nhà tuyển dụng được yêu thích 2023” là một trong những sự kiện thường niên uy tín do CareerViet phối hợp tổ chức ngày càng thu hút đông đảo các Nhà tuyển dụng vào đáp viên trên khắp cả nước. Hãy cùng theo dõi và bình chọn KATA trong chương trình Nhà tuyển dụng yêu thích năm 2023.

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY
Feedback