Bạn đọc hỏi: Tính đến tháng 6.2016, tôi đã tham gia bảo hiểm xã hội đủ 20 năm và đã ngưng đóng đến nay. Thời điểm tôi hưởng lương hưu là tháng 7.2022. Vậy cho tôi hỏi, hiện giờ tôi có mong muốn đóng tiếp tục bảo hiểm xã hội tự nguyện sau thời gian 2016 đến nay được không?
Bạn đọc Phạm Thị N. hỏi: Tôi đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ tháng 1.2021 tới tháng 5.2021, sau đó ngưng đóng 3 tháng (6,7,8) do tôi là giáo viên hợp đồng. Tới tháng 9.2021, tôi có đóng lại BHXH từ nơi làm mới. Tôi dự định vào đầu tháng 1.2022 xin nghỉ việc để về quê chờ sinh. Ngày dự sinh của tôi là ngày 21.2.2022. Vậy tôi có đủ điều kiện để được hưởng chế độ thai sản không?
Bạn đọc Hoài Phương hỏi: Tôi đóng bảo hiểm từ tháng 9.2029 đến tháng 3.2020 là 7 tháng. Sau đó đóng từ tháng 4.2020 đến tháng 7.2020 là 4 tháng. Vậy đến tháng 5.2021, tôi sinh con, tôi có được hưởng chế độ thai sản không?
Gần hai năm gặp nhiều khó khăn do đại dịch Covid-19, với sự vào cuộc của các cấp, các ngành, công tác phát triển người tham gia bảo hiểm xã hội vẫn đạt kết quả tích cực. Ðến nay, cả nước đã có 33,5% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm xã hội.
Hỏi: Tôi đóng BHXH từ tháng 9 năm 1994 đến tháng 9 năm 2018 được 24 năm, nhưng do vì quản lý thực hiện sai quy định của Nhà nước nên bị buộc thôi việc. Cho tôi hỏi khi buộc thội việc thì chế độ BHXH, bảo hiểm thất nghiệp của tôi có được giải quyết một lần không?
Bạn đọc Nguyễn Thanh Long hỏi: Vợ chồng tôi mua bảo hiểm xã hội tự nguyện (BHXH) năm 2021 và nộp tiền theo năm. Vậy năm 2022 tôi nộp tiền vào tháng nào trong năm cũng được phải không?
Đối với trường hợp nộp hồ sơ và trả kết quả xác nhận người lao động tham gia BHXH bắt buộc, người sử dụng lao động có thể nộp qua nhiều hình thức, trong đó có hình thức trực tuyến (giao dịch điện tử).
Vừa qua, Chính phủ đã ban hành Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nghị định) quy định nhiều mức phạt mới đối với các vi phạm liên quan đến tiền lương, bảo hiểm xã hội (BHXH) của người sử dụng lao động (doanh nghiệp).
Trường hợp người lao động hưởng lương hưu trước tuổi quy định do suy giảm khả năng lao động theo quy định thì tỉ lệ (%) hưởng lương hưu hằng tháng được tính như trên, sau đó cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 2%.
