Chào mừng bạn đến CareerViet.vn
Tạo thông báo việc làm để xem việc làm phù hợp với bạn, nhà tuyển dụng đã xem hồ sơ của bạn và cập nhật nhiều hơn nữa ...
Sinh năm 1958 ở Nam Định, nhà nghèo, 15 tuổi đã phải bỏ học để bươn chải với đời, nhưng nay ông làtriệu phú USD. Ông là Trần Cường - Tổng Giám đốc công ty Thương mại - Du lịch Nam Cường.
Khi chưa đầy 18, trong lúc các bạn đồng lứa vẫn còn mải chơi, Suhas đã mơ trở thành Bill Gates của Ấn Độ và vẫn hàng ngày lập kế hoạch để biến ước mơ của mình thành hiện thực.
Một giám đốc thương hiệu của tập đoàn đa quốc gia nổi tiếng tại Việt Nam bất ngờ xin thôi việc để thành lập công ty của riêng anh với số vốn ban đầu ít ỏi. Nhưng sản phẩm của công ty anh lại dám cạnh tranh thách thức Unilever, P & G khổng lồ
Để có được điều kỳ diệu này, Trần Thiên Kiều, hiện là một trong những người giàu nhất Trung Quốc, đã làm một chuyện "ngược đời" về sở hữu bản quyền phần mềm. Thay vì bán bản quyền trò chơi, anh cho không.
Tuần báo kinh tế nổi tiếng của Úc BRW (Business Review Weekly) mới công bố danh sách Young Rich gồm 90 triệu phú trẻ giàu nhất đất nước kangaroo. Khác với các đại gia lão làng giàu có (200 người giàu nhất nước Úc trong danh sách The Rich 200 của BRW),
Lúc gọi điện hẹn gặp Nguyễn Thanh Bắc - vị Giám đốc trẻ của Cty cổ phần tin học Cao Phương, tôi cứ hình dung hẳn đó phải là một người đàn ông bệ vệ, oai phong. Nhưng sự thực lại khác.
So với các thế hệ doanh nhân trước đây, thế hệ doanh nhân 7X, 8X có lợi thế hơn về điều kiện, trình độ văn hoá, khoa học kỹ thuật, ngoại ngữ, tin học… Thời gian để thành đạt của họ ngắn hơn.
Có bằng cấp mới là điều kiện cần, nhưng chưa đủ... Theo thống kê chung, số sinh viên tốt nghiệp ra trường có việc làm đúng chuyên ngành được đào tạo chỉ chiếm 30%.
Thông Báo Việc Làm
