Bạn càng muốn kết nối với mọi người, đặc biệt đồng nghiệp ở những bộ phận khác, bạn sẽ càng muốn thể hiện sự chân thật, dễ gần, thú vị của bản thân. Nhưng sống đúng với con người thực của mình quá có thể phản tác dụng. Đó là khi...
Có những thao tác đơn giản mà khi biết rồi, bạn sẽ nhận ra cuộc sống trở nên dễ dàng biết bao nhiêu. Đơn giản là "Share CareerViet Profile" có thể giúp sự nghiệp thêm ‘high’.
Ai cũng có mục tiêu năm mới để cố gắng đạt tới. Vậy thương hiệu cá nhân của bạn đã đủ mạnh để chứng minh quyết tâm chưa? Hãy rà soát lại để biến đây thành một trong những công cụ tốt nhất mà bạn có thể trang bị cho sự nghiệp.
Sau nhiều tuần dốc hết thời gian và sức lực vào dự án mới, bạn bàn giao nó với một chút cảm giác chiến thắng. Chỉ phút chốc sau, bạn thấy quản lý nhóm trực tiếp nhanh chóng tiến về phía mình. Sếp ngồi xuống và bảo rằng bạn phải quay lại phần phác thảo ý tưởng. Đợi một chút, có nhầm lẫn gì thế?
Đã có lúc bạn nghĩ rằng chỉ cần nộp đơn xin việc và ngồi đợi, thế là đã đủ để kiếm được một công việc tốt. Nhưng mọi chuyện không còn đơn giản như thế trong tình trạng khan hiếm việc làm như hiện nay. Sau đây là 10 lý do vì sao phương pháp tìm việc của bạn chưa thành công và những lời khuyên để thay đổi chuyện đó
Vị “Đạo sư với trí huệ như biển cả” quan niệm: Để đi đến đích cuối cùng, đôi khi sự liều lĩnh dựa trên niềm đam mê và tình yêu với công việc là vô cùng cần thiết. Những lời dạy của Đức Đạt-lại Lạt-ma Đăng-châu Gia-mục-thố, vị lãnh tụ tinh thần của Phật giáo Tây Tạng sẽ giúp các doanh nhân rút ra những bài học bổ ích, thực tế và sâu sắc để điều hành doanh nghiệp, tạo dựng tương lai tốt đẹp hơn vì cộng đồng.
Trong quá trình làm việc hẳn sẽ có những lúc đồng nghiệp mắc sai lầm hoặc có lời nói, hành động ảnh hưởng tới bạn và cả phòng. Khi đó, bạn cần đưa ra góp ý để đồng nghiệp sửa sai.
“Uốn lưỡi bảy lần trước khi nói”, đó là câu châm ngôn luôn đúng đặc biệt là ở môi trường công sở khi bạn giao tiếp với các sếp. Nếu bạn “lỡ” lời, bạn sẽ không chỉ mất điểm mà còn đánh mất cơ hội thăng tiến.
Bạn nên đưa vấn đề cần thảo luận ra trao đổi một cách cởi mở, cố gắng để mọi người cảm thấy việc đó có liên quan trực tiếp đến họ, để lôi kéo mọi người tích cực đóng góp ý kiến.
Khi bạn giả vờ như bạn biết tất cả mọi thứ, bạn đang bỏ qua cơ hội để học hỏi. Người đối diện sẽ nghĩ rằng bạn biết rồi, không phải nói thêm nữa và nghiễm nhiên, bạn lại một lần bỏ nhỡ cơ hội để mở mang kiến thức.
Cũng giống như bất cứ mối quan hệ nào khác, mối quan hệ của bạn với công việc cũng có lúc lên lúc xuống. Trong một số trường hợp, cách giải quyết tốt nhất là tách khỏi nó, nghĩa là bạn cần tìm một công việc mới.