Kết quả tìm kiếm : họp

Cho tôi hỏi phương án chuẩn bị nguồn lao động của doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài gồm có những nội dung gì?

Cho tôi hỏi có phải niêm yết toàn bộ nội dung của nội quy lao động tại nơi làm việc? Nội quy lao động bắt buộc phải ban hành dưới dạng văn bản đúng không?

Cho tôi hỏi thù lao môi giới xuất khẩu lao động tối đa là bao nhiêu? Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài phải đáp ứng những điều kiện gì?

Tôi có một câu hỏi như sau: Doanh nghiệp bảo hiểm thông tin sai sự thật về điều kiện bảo hiểm làm tổn hại đến lợi ích hợp pháp của bên mua bảo hiểm thì bị xử phạt thế nào?

Cho tôi hỏi việc chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có việc làm thì được xác định trong trường hợp nào?

Xin hỏi pháp luật mới nhất quy định về việc tái ký hợp đồng lao động giữa người lao động và công ty cụ thể như thế nào?

Tôi muốn hỏi mẫu thông báo không tái ký hợp đồng lao động mới nhất năm 2023 được quy định như thế nào?

Cho hỏi nếu như người lao động đang ký kết HĐLĐ có thời hạn mà đơn phương chấm dứt hợp đồng đóng BHXH và BHYT như thế nào? Có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?

Mức lương tối thiểu vùng 2023 với người lao động là bao nhiêu? Lương tối thiểu vùng áp dụng từ 01/01/2023 ở đâu cao nhất?

Hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là loại hợp đồng nào? Sau khi ký hợp đồng lao động công ty có trách nhiệm gì? Công ty không gửi hợp đồng lao động đã ký kết với người lao động nước ngoài đến cơ quan có thẩm quyền là vi phạm pháp luật?

Thời gian báo trước khi xin nghỉ việc được tính theo ngày làm việc hay ngày bình thường theo lịch?

Cho tôi hỏi Mẫu hợp đồng lao động xác định thời hạn năm 2023 như thế nào? Những nội dung nào bắt buộc phải có trong hợp đồng lao động?

Trình tự thực hiện đề nghị chi trả hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị chấm dứt hợp đồng lao động nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp năm 2023?

Tôi muốn hỏi Giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 năm 2023 rơi vào thứ mấy?

Thế nào là deadline công việc? Người lao động chậm deadline công việc có bị kéo dài thời hạn nâng lương không? Có được phép áp dụng đồng thời hình thức kéo dài thời hạn nâng lương và cách chức không? Người lao động đã bị áp dụng hình thức xử lý kỷ luật lao động là kéo dài thời hạn nâng lương mà tiếp tục trễ deadline thì xử lý thế nào?