10 quan niệm sai lầm trong chọn nghề

Lượt xem: 19,993

Bạn nghĩ rằng mình đã hiểu mọi chuyện trong vấn đề chọn nghề? Rất nhiều người tự tin nghĩ rằng họ biết cách chọn nghề nhưng cuối cùng lại vớ phải một công việc không mấy dễ chịu. Dưới đây là mười quan niệm sai lầm tương đối phổ biến của người lao động:

1. Chọn nghề là việc đơn giản
Trong thực tế, việc chọn nghề là một quá trình nhiều công đoạn và bạn nên dành thời gian xứng đáng cho vấn đề này. Quá trình đó có thể gồm nhiều bước, bao gồm từ việc tìm hiểu về chính bản thân mình cho tới công việc bạn đang quan tâm để có thể đưa ra được quyết định đúng đắn.

2. Nhà tư vấn việc làm có thể giúp tôi lựa chọn được công việc phù hợp nhất
Trong thực tế, một nhà tư vấn việc làm hay bất cứ một chuyên gia phát triển sự nghiệp nào cũng không thể nói công việc nào là tốt nhất cho bạn. Họ chỉ có thể cung cấp cho bạn những hướng dẫn chung trong cách chọn nghề và tạo điều kiện thuận lợi để bạn dễ dàng đưa ra quyết định của mình hơn mà thôi.

3. Tôi không thể kiếm sống từ những đam mê, sở thích cá nhân
Ai nói vậy chứ? Khi chọn nghề, sẽ là điều thật tuyệt vời nếu bạn kiếm được công việc nào đó có liên quan tới những sở thích riêng. Thêm nữa, người ta thường có xu hướng rất giỏi trong những việc vốn là đam mê của họ mặc dù hầu hết những kỹ năng để làm việc đó thường được tích luỹ một cách thoải mái, tự nhiên.

4. Tôi nên chọn công việc trong danh sách những việc làm “nóng” nhất
Hằng năm, nhất là trong những năm bản lề như khởi đầu một thập kỷ mới chẳng hạn, rất nhiều sách báo có xu hướng lập danh sách những việc làm “nóng” nhất và dự đoán xu hướng phát triển của các ngành nghề đó. Tất nhiên sẽ chẳng hại gì nếu bạn liếc qua danh sách đó để xem có công việc gì thực sự hấp dẫn bạn không nhưng không nên sử dụng danh sách này như một “mệnh lệnh” cho lựa chọn nghề nghiệp của bạn.

5. Kiếm được nhiều tiền sẽ đem lại cho tôi hạnh phúc
Mặc dù tiền bạc là rất quan trọng nhưng đó không phải là yếu tố duy nhất bạn cần tính tới khi chọn nghề. Rất nhiều cuộc điều tra cho thấy, tiền bạc không thực sự đem lại cảm giác thoải mái cho người lao động. Với nhiều người, được tận hưởng cảm giác thích thú trong công việc mới là điều quan trọng hơn. Tuy nhiên, nói như thế không có nghĩa bạn không nên quan tâm tới yếu tố thu nhập khi đánh giá một công việc.

6. Nếu đã chọn nghề gì là tôi sẽ phải gắn với nó suốt đời
Điều này là không đúng. Nếu vì bất cứ lý do nào đó bạn không thấy thoải mái với công việc, bạn luôn có thể thay đổi nó. Chẳng phải đã có không ít người đã thay đổi nghề nghiệp trong cuộc đời làm việc của họ đó hay sao.


7. Nếu phải đổi nghề, các kỹ năng làm việc của tôi sẽ phải bỏ đi rất lãng phí
Các kỹ năng làm việc có được sẽ luôn là cái thuộc về bạn và không mất đi đâu cả. Bạn có thể sử dụng những kỹ năng đã có trong công việc trước vào công việc mới, có thể không ứng dụng hoàn toàn tương tự nhưng chúng sẽ không bao giờ là lãng phí cả.


8. Nếu người thân thiết nhất của tôi thấy thích một công việc nào đó, tôi sẽ chọn nó
Không ai giống ai cả và điều người đó thích thì chưa chưa chắc bạn đã thích, ngay cả khi bạn và người đó có rất nhiều điểm chung. Nếu ai đó nói với bạn họ thấy có một công việc rất phù hợp với bạn, bạn có thể tham khảo điều đó nhưng hãy cẩn thận vì có thể nó sẽ không thích hợp với bạn đâu.

9. Tất cả những việc tôi cần làm là chọn một công việc, còn sau đó thì mọi thứ sẽ tự động đâu vào đấy
Chọn được nghề nghiệp là một bước khởi đầu tuyệt vời nhưng sau đó còn rất nhiều việc khác phải làm nữa. Bởi sau khi trở thành nhân viên chính thức của công ty nào đó, bạn cần phải chuẩn bị những bước cần thiết để đạt được các mục tiêu dài hơi hơn trong sự nghiệp.


10. Tôi sẽ chẳng biết được mấy thông tin về công việc cho tới khi thực sự bắt tay vào làm
Quả thực kinh nghiệm trực tiếp là rất tuyệt vời nhưng bạn cũng còn rất nhiều phương thức để khám phá một nghề nghiệp. Bạn có thể đọc thông tin trên mạng hoặc trên các nguồn sách, báo in, bạn cũng có thể phỏng vấn chính những người đang trực tiếp làm việc ở lĩnh vực đó.

 

 

  Theo Danong.com

Việc Làm VIP ( $1000+)

CJ Foods Vietnam
CJ Foods Vietnam

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Phu Hung Securities Corporation
Phu Hung Securities Corporation

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Suntory PepsiCo Việt Nam
Suntory PepsiCo Việt Nam

Lương: 28 Tr - 34 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Central
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Central

Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Central
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Central

Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

AkzoNobel Vietnam
AkzoNobel Vietnam

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Tập đoàn Stavian (Stavian Group)
Tập đoàn Stavian (Stavian Group)

Lương: 1,000 - 1,500 USD

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN FECON SOUTH
CÔNG TY CỔ PHẦN FECON SOUTH

Lương: 16 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

HR Vietnam’s ESS Client
HR Vietnam’s ESS Client

Lương: 1,500 - 2,500 USD

Bình Dương

CÔNG TY TNHH YB SPA
CÔNG TY TNHH YB SPA

Lương: 10 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI SATORI
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI SATORI

Lương: 18 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN PLASMA VIỆT NAM
CÔNG TY CỔ PHẦN PLASMA VIỆT NAM

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH YB SPA
CÔNG TY TNHH YB SPA

Lương: 10 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH YB SPA
CÔNG TY TNHH YB SPA

Lương: 15 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI NCA (VN)
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI NCA (VN)

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Suntory PepsiCo
Suntory PepsiCo

Lương: Cạnh Tranh

Lào Cai

CÔNG TY TNHH TM SX TÂN HÙNG CƠ
CÔNG TY TNHH TM SX TÂN HÙNG CƠ

Lương: 35 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

Wellform (Vietnam) Company Limited
Wellform (Vietnam) Company Limited

Lương: 500 - 1,000 USD

Tây Ninh

CÔNG TY TNHH YB SPA
CÔNG TY TNHH YB SPA

Lương: 10 Tr - 30 Tr VND

Bình Dương

CÔNG TY TNHH YB SPA
CÔNG TY TNHH YB SPA

Lương: 15 Tr - 30 Tr VND

Bình Dương

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ ICEO (TAKI GROUP)
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ ICEO (TAKI GROUP)

Lương: 15 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

Công ty TNHH TMDV & Kỹ Thuật Đức Phát
Công ty TNHH TMDV & Kỹ Thuật Đức Phát

Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

CTY TNHH YAOYAO VIETNAM INFO TECH
CTY TNHH YAOYAO VIETNAM INFO TECH

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Phuoc Thanh Construction
Phuoc Thanh Construction

Lương: 25 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

Phuoc Thanh Construction
Phuoc Thanh Construction

Lương: 15 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM SWISS VITA
CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM SWISS VITA

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đèo Cả
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đèo Cả

Lương: 15 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội | Đà Nẵng | Hồ Chí Minh

Bài viết cùng chuyên mục

Hướng dẫn cách điền thành phần gia đình trong sơ yếu lý lịch
Thành phần gia đình là gì? Hướng dẫn và những lưu ý khi điền thông tin thành phần gia đình vào sơ yếu lý lịch cho đúng. Cùng tìm hiểu nhé!
Bí quyết viết designation trong CV ấn tượng với nhà tuyển dụng
Designation là gì? Vai trò của designation và một số lưu ý khi trình bày designation trong CV để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng.
Cách Viết Mẫu CV Dịch Vụ Khách Hàng Chuẩn Form Và Thu Hút Nhất
Cách viết CV Dịch vụ khách hàng Chuẩn Form, phù hợp nhu cầu nhà tuyển dụng với màu sắc, thiết kế phong phú, đa ngôn ngữ. Tham khảo ngay cách viết CV Chăm sóc khách hàng cực chất và những điều cần lưu ý.
Hướng dẫn cách tạo CV IT Phần Mềm Độc Đáo, Sáng Tạo Chi Tiết
Tổng hợp 5 mẫu CV IT Phần mềm Độc Đáo thu hút nhà tuyển dụng cho lập trình viên iOS, Java, Backend,... Cách tạo CV IT sao cho Chuẩn Form, những điều cần lưu ý khi viết CV lập trình viên phần mềm.
Cách Viết CV Chuyên Viên Cho Mọi Ngành, Nghề Chuẩn, Hot Nhất Hiện Nay
Cách viết CV Chuyên Viên sao cho ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng. Mẫu thiết kế CV Chuyên Viên sáng tạo, độc đáo, chuẩn form, đa ngôn ngữ và màu sắc cho người mới bắt đầu. Tạo Ngay!
Hướng Dẫn Viết Mẫu CV IT Phần Cứng/ Mạng Sáng Tạo, Hot Nhất Hiện Nay
Mẫu CV IT phần cứng/Mạng Đa ngôn ngữ, Màu sắc, Phong cách Thiết kế Sáng tạo, Độc đáo. Cách tạo CV xin việc IT Chuẩn Form giúp thu hút nhà tuyển dụng và những lưu ý cần thiết cho người mới bắt đầu.

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY
Feedback