1. Công việc Đào tạo

- Phụ trách đào tạo, huấn luyện nhân viên mới của công ty về thông tin công ty, kiến thức sản phẩm.

- Biên soạn và cập nhật các tài liệu cho công tác đào tạo (giáo trình, cẩm nang,..) định kỳ và theo yêu cầu.

-Vận hành LMS hệ thống đào tạo, tổ chức lớp học.

- Đầu mối kết nối giữa Chuyên gia, bộ phận R&D và nhân viên công ty để giải đáp về thông tin, tính năng, công dụng của sản phẩm.

2. Công việc tuyển dụng

-Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự theo kế hoạch, yêu cầu của các bộ phận

- Khai thác, mở rộng các kênh/các nguồn tuyển dụng, xây dựng data ứng viên cho các vị trí.

- Sơ loại hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn, đặt lịch phỏng vấn và báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên. - Thực hiện các thủ tục nhận việc cho nhân viên mới.

- Thực hiện các báo cáo liên quan đến hoạt động tuyển dụng - Thực hiện các công việc khác được phân công.

• Nữ tuổi 25-40. Tốt nghiêp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Sư phạm, Dược, Nhân sự, Truyền thông, Quản trị nhân lực...
• Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm nhân viên đào tạo/truyền thông nội bộ tại các công ty có quy mô tương tự.
• Có kinh nghiệm làm tuyển dụng từ 1 năm trở lên.
• Có khả năng giao tiếp tốt, quan sát, tỉ mỉ, cận trọng, kỹ năng lắng nghe.
• Có kỹ năng đứng lớp giảng dạy Online/Offline và truyền đạt thông tin tốt.
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng Word, Excel, Powerpoint.
• Am hiểu tổ chức, có niềm yêu thích với các sản phẩm dược mỹ phẩm và thực phẩm hỗ trợ.
• Chịu được áp lực trong công việc
• Địa điểm làm việc: Hà Nội - Hải Phòng
• Thời gian làm việc: 8h30-17h30 (nghỉ trưa 1 tiếng) làm từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm online có tính công

• Bằng cấp: Đại học
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Độ tuổi: 25 - 40
• Lương: 12 Tr - 18 Tr VND