Chào mừng bạn đến CareerViet.vn
Tạo thông báo việc làm để xem việc làm phù hợp với bạn, nhà tuyển dụng đã xem hồ sơ của bạn và cập nhật nhiều hơn nữa ...
Thực hiện khảo sát, thiết kế và lập dự toán cho các công trình và công việc được giao, đảm bảo hiệu quả, chất lượng, tiến độ, tiết kiệm và tuân thủ các tiêu chuẩn, quy chuẩn của Nhà nước và MSB.
Thiết kế phương án công trình đảm bảo tối ưu về công năng sử dụng, hình ảnh nhận diện, chi phí hợp lý:
Đảm bảo tiến độ thực hiện theo yêu cầu về quy trình cũng như yêu cầu riêng.
Thực hiện các công việc khảo sát, thiết kế và hỗ trợ công tác kiểm soát chất lượng hồ sơ cho cán bộ quản lý.
Lập dự toán đầu tư đảm bảo đầy đủ chất lượng và tiến độ yêu cầu.
Tham mưu, đề xuất cho đơn vị các giải pháp điều chỉnh về quy trình, cải tiến trong việc triển khai thực hiện công việc, bao gồm đề xuất các vật liệu hoàn thiện cho chủ đầu tư.
Báo cáo tiến độ thực hiện, tình hình công việc cho cán bộ quản lý theo tiến độ công việc được giao.
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ:
Tốt nghiệp Đại học thuộc khối ngành xây dựng, cơ điện...
Sử dụng thành thạo phần mềm chuyên dụng trong lĩnh vực thiết kế công trình.
Kinh nghiệm:
Có từ 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Năng lực (Kỹ năng/Khả năng):
Khả năng làm việc độc lập, theo nhóm/tổ chức.
Chăm chỉ, trách nhiệm cao trong công việc.
Sẵn sàng đi công tác dài ngày, chấp nhận sự phân công công việc theo từng thời điểm và trình độ bản thân.
QUYỀN LỢI KHI GIA NHẬP MSB
Lương thưởng hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh so với thị trường và tương xứng với năng lực, sẽ được thương lượng khi ứng viên vượt qua vòng Phỏng vấn.
Chế độ thưởng incentive/KPI và hoa hồng hấp dẫn, chi trả theo tháng, thu nhập không giới hạn (đối với nhóm vị trí bán hàng và một số vị trí đặc thù).
Thưởng hiệu suất cuối năm từ 2 đến 5 tháng lương trung bình của năm, tùy theo kết quả đánh giá xếp loại.
Chính sách phúc lợi toàn diện:
Bảo hiểm theo quy định pháp luật và bảo hiểm nhân thọ riêng cho cán bộ nhân viên MSB.
Các chế độ phúc lợi đa dạng: giờ làm việc linh hoạt, nghỉ mát, nghỉ sinh nhật, nghỉ khai giảng năm học cho con,...
Có chương trình vay với lãi suất ưu đãi cho CBNV.
Đào tạo và thăng tiến:
Chương trình Đào tạo chuyên sâu, bài bản theo hướng chuyển đổi (Re_skill, Up_skill, New_skill), được biên tập tùy theo từng nhóm vị trí công việc.
Được hướng dẫn và kèm cặp tận tình bởi các lãnh đạo, quản lý trực tiếp và chuyên gia trong ngành.
Chương trình phát triển quản lý dành cho các nhân viên có tiềm năng, giúp họ chuẩn bị sẵn sàng cho các vị trí quản lý và lãnh đạo trong tương lai.
Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và văn hóa doanh nghiệp năng động:
Thoải mái, thân thiện, đề cao tinh thần trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau.
Năng động, sáng tạo, khuyến khích đổi mới và học hỏi liên tục.
Tôn trọng sự khác biệt, đề cao tinh thần làm việc nhóm và hợp tác hiệu quả.
Nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí sôi nổi, tạo môi trường làm việc gắn kết và vui vẻ.
Nhiều năm liên tiếp được HR Asia vinh danh "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" và Anphabe vinh danh "Doanh nghiệp có nguồn Nhân lực hạnh phúc".