Làm hai nghề: Nên hay không?

Lượt xem: 23,907

Xem thêm cơ hội tìm việc làm mới tại CareerViet :

Khi được mời phỏng vấn cho bất kỳ vị trí việc làm nào như việc làm Quảng Ngãi, tuyển dụng Cần Thơ, việc làm Bến Tre,... người lao động cần cảnh giác cho mọi hành vi lừa đảo có thể xảy ra. Cụ thể, ngày 28/10, sau khi được đăng lên mục "Lao động nữ tự giới thiệu" ở báo P.N, Thanh Vân (chúng tôi đổi tên) đã được một "nhà tuyển dụng" gọi điện thoại mời dự phỏng vấn. Điều bất thường là ở chỗ, địa điểm phỏng vấn lại là... một quán cà phê.

Việc một người làm hai nghề tại hai nơi khác nhau đã không còn quá hiếm thời nay. Dưới đây là bản phân tích điểm lợi và hại của vấn đề này, giúp bạn tham khảo trước khi quyết định:

Lợi
Tiền: Đó vẫn thường là lý do lớn nhất khiến mọi người phải làm hai công việc. Các chi phí ngày một gia tăng và đặc biệt với những người có gia đình thì chi tiêu sẽ tốn rất nhiều.

Đảm bảo việc làm: Rất nhiều người hiện nay đang tìm kiếm một công việc làm thêm khác ngoài công việc chính như là một bước dự phòng. Họ lo sợ có thể trong thời buổi kinh tế bất ổn và suy thoái như hiện nay, khi có một công việc khác sẽ đảm bảo cho họ phần nào về cuộc sống nếu công việc hiện tại gặp rủi ro.

Sự tự do: Công việc thứ 2 có thể đem lại những lợi ích về tâm lý cho bạn như là cảm giác không bị trói buộc bởi duy nhất một công ty. Bạn có được tự tin và vui vẻ hơn khi làm việc.

Các kỹ năng mới: Nếu bạn đang băn khoăn về vấn đề liệu có nên nhảy việc không nhưng lại không dám làm liều. Hãy kiếm một công việc bán thời gian để kiểm tra năng lực của bản thân và cũng là cơ hội để cải thiện các kỹ năng còn yếu kém. Từ đó bạn sẽ biết mình đã đến lúc nhảy việc hay nên tiếp tục ở lại và trau dồi thêm kiến thức.

Hại
Thời gian: Bạn đã sẵn sàng dành thêm khoảng 10-20 tiếng mỗi tuần cho công việc thứ hai này không? Người thân hay bạn bè của bạn đã biết và sẵn sàng thông cảm cho bạn khi bạn còn quá ít thời gian cho họ? Hãy cân nhắc kỹ yếu tố này trước khi đi đến quyết định.

Mâu thuẫn về lợi ích: Khi đảm nhận hai nghề bạn sẽ rất dễ bị mập mờ giữa lợi ích hai công việc. Đôi khi đồng nghiệp cạnh tranh sẽ tận dụng cơ hội để khiến bạn gặp rắc rối với sếp.

Thực tế thì hiếm có sếp nào vẫn cảm thấy thoải mái khi biết nhân viên “san sẻ” năng lực cho một công việc nữa. Thậm chí cả khi công ty cho phép bạn có hai nghề thì người quản lý của bạn chưa chắc đã thích điều đó. Điều đó sẽ khiến họ gây khó dễ cho bạn trong công việc chính và có thể cản trở bước thăng tiến của bạn.

Lời khuyên
Nếu bạn đang quan tâm tới vấn đề này thì bạn nên làm theo 3 gợi ý sau:
1. Chọn một ngành nghề không liên quan tới chuyên ngành hiện tại bạn đang làm việc.
2. Kiểm tra lại các chính sách của công ty với phòng nhân sự, đảm bảo việc bạn có hai nghề cùng lúc sẽ không khiến bạn gặp rắc rối gì.
3. Tự lập danh sách những lý do bạn cho là chính đáng nhất khiến bạn cần phải tìm thêm một công việc nữa.

  Theo Dân Trí

Việc Làm VIP ( $1000+)

Phan Vũ Group
Phan Vũ Group

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh | Đồng Bằng Sông Cửu Long | Hà Nội

AkzoNobel Vietnam
AkzoNobel Vietnam

Lương: Cạnh Tranh

Bình Dương

FE CREDIT
FE CREDIT

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH COTG FOOD TECH VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH COTG FOOD TECH VIỆT NAM

Lương: 30 Tr - 45 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công ty TNHH X.E Việt Nam
Công ty TNHH X.E Việt Nam

Lương: 25 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY TNHH DHARMA VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH DHARMA VIỆT NAM

Lương: 10 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN FAMART VIỆT NAM
CÔNG TY CỔ PHẦN FAMART VIỆT NAM

Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH DHARMA VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH DHARMA VIỆT NAM

Lương: 30 Tr - 40 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY TNHH SHANHAIMAP VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH SHANHAIMAP VIỆT NAM

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH Hồng Môn
Công Ty TNHH Hồng Môn

Lương: 10 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

Bảo mật
Bảo mật

Lương: 40 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

Bảo mật
Bảo mật

Lương: 50 Tr - 70 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH Hồng Môn
Công Ty TNHH Hồng Môn

Lương: 10 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

Durkee Hi-Tech Material (Wuhan) Group Co.,Ltd
Durkee Hi-Tech Material (Wuhan) Group Co.,Ltd

Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ Phần Vietstar
Công Ty Cổ Phần Vietstar

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

FE CREDIT
FE CREDIT

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Vuihoc.vn
Vuihoc.vn

Lương: 12 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Công ty TNHH A Sóc
Công ty TNHH A Sóc

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING
CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING

Lương: 20 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

Vietnam Concentrix Services Company Limited
Vietnam Concentrix Services Company Limited

Lương: 20 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

Nhất Tín Logistics
Nhất Tín Logistics

Lương: 18 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH CJ Foods Việt Nam
Công Ty TNHH CJ Foods Việt Nam

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công ty CP XHOME Việt Nam
Công ty CP XHOME Việt Nam

Lương: 15 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

Công Ty TNHH Điều Intersnack Việt Nam
Công Ty TNHH Điều Intersnack Việt Nam

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công ty CP XHOME Việt Nam
Công ty CP XHOME Việt Nam

Lương: 10 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

PHÒNG KHÁM QUỐC TẾ MEGA GANGNAM
PHÒNG KHÁM QUỐC TẾ MEGA GANGNAM

Lương: 20 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH VẬT LIỆU MỚI ZHANCHEN (VIỆT NAM)
CÔNG TY TNHH VẬT LIỆU MỚI ZHANCHEN (VIỆT NAM)

Lương: 20 Tr - 30 Tr VND

Bình Dương

Công ty cổ phần Lumi Việt Nam
Công ty cổ phần Lumi Việt Nam

Lương: 12 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

ISB Viet Nam Co.Ltd
ISB Viet Nam Co.Ltd

Lương: 1,000 - 1,500 USD

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH MEDIASTEP SOFTWARE VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH MEDIASTEP SOFTWARE VIỆT NAM

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh | Hà Nội | Đồng Nai

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương: 24 Tr - 42 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công ty Cổ phần đầu tư xây lắp Phúc Gia
Công ty Cổ phần đầu tư xây lắp Phúc Gia

Lương: 20 Tr - 25 Tr VND

KV Bắc Trung Bộ | Nghệ An

Wanek Furniture
Wanek Furniture

Lương: Cạnh Tranh

Bình Dương

Bài viết cùng chuyên mục

Hướng dẫn cách điền thành phần gia đình trong sơ yếu lý lịch
Thành phần gia đình là gì? Hướng dẫn và những lưu ý khi điền thông tin thành phần gia đình vào sơ yếu lý lịch cho đúng. Cùng tìm hiểu nhé!
Bí quyết viết designation trong CV ấn tượng với nhà tuyển dụng
Designation là gì? Vai trò của designation và một số lưu ý khi trình bày designation trong CV để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng.
Cách Viết Mẫu CV Dịch Vụ Khách Hàng Chuẩn Form Và Thu Hút Nhất
Cách viết CV Dịch vụ khách hàng Chuẩn Form, phù hợp nhu cầu nhà tuyển dụng với màu sắc, thiết kế phong phú, đa ngôn ngữ. Tham khảo ngay cách viết CV Chăm sóc khách hàng cực chất và những điều cần lưu ý.
Hướng dẫn cách tạo CV IT Phần Mềm Độc Đáo, Sáng Tạo Chi Tiết
Tổng hợp 5 mẫu CV IT Phần mềm Độc Đáo thu hút nhà tuyển dụng cho lập trình viên iOS, Java, Backend,... Cách tạo CV IT sao cho Chuẩn Form, những điều cần lưu ý khi viết CV lập trình viên phần mềm.
Cách Viết CV Chuyên Viên Cho Mọi Ngành, Nghề Chuẩn, Hot Nhất Hiện Nay
Cách viết CV Chuyên Viên sao cho ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng. Mẫu thiết kế CV Chuyên Viên sáng tạo, độc đáo, chuẩn form, đa ngôn ngữ và màu sắc cho người mới bắt đầu. Tạo Ngay!
Hướng Dẫn Viết Mẫu CV IT Phần Cứng/ Mạng Sáng Tạo, Hot Nhất Hiện Nay
Mẫu CV IT phần cứng/Mạng Đa ngôn ngữ, Màu sắc, Phong cách Thiết kế Sáng tạo, Độc đáo. Cách tạo CV xin việc IT Chuẩn Form giúp thu hút nhà tuyển dụng và những lưu ý cần thiết cho người mới bắt đầu.

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY
Feedback