Tại Sao Gen Z Chịu Ảnh Hưởng Nặng Nề Nhất Trong Thời Kỳ Lạm Phát?

Lượt xem: 5,064

Trong những tháng đầu năm 2022, thế giới chứng kiến một cơn bão lạm phát quét qua từ Mỹ, châu Âu và lan rộng sang châu Á. Tại Việt Nam, giá cả hàng hóa và dịch vụ cũng tăng lên rõ rệt, tạo nên áp lực lớn cho đời sống người dân. Hãy cùng các chuyên gia phân tích vì sao lạm phát lại ảnh hưởng nặng nề nhất đến thế hệ trẻ – đặc biệt là Gen Z, nhóm tuổi từ 18 đến 25.

Hiểu đúng về lạm phát

Lạm phát xảy ra khi cùng một số tiền, bạn mua được ít hàng hóa hơn so với trước, do mức giá chung tăng lên. Ví dụ, trước đây với 100.000 đồng bạn có thể đổ đầy 5 lít xăng, nhưng hiện nay con số đó chỉ còn 3 lít. Điều đó có nghĩa là đồng tiền mất giá trị theo thời gian.

Hai thước đo phổ biến để đo lường lạm phát là:

  • CPI (Chỉ số giá tiêu dùng): phản ánh mức giá trung bình mà người tiêu dùng phải trả cho hàng hóa, dịch vụ.
  • PCE (Chỉ số tiêu dùng cá nhân): đo lường mức chi tiêu thực tế của người dân trong nền kinh tế.

Chỉ số giá tiêu dùng CPI của Mỹ tăng 8.3% vào tháng 4
Chỉ số giá tiêu dùng CPI của Mỹ tăng 8.3% vào tháng 4

Bức tranh lạm phát toàn cầu

Tại Mỹ, CPI tháng 4/2022 tăng 8,3% so với cùng kỳ năm trước – mức cao nhất từ 1981. Giá thực phẩm tăng gần 10%, giá xăng dầu tăng hơn 40%. Tại Anh, CPI đạt 7%, gấp 10 lần so với cùng kỳ năm ngoái.

Nguyên nhân đến từ nhiều yếu tố: nhu cầu tiêu dùng tăng mạnh sau đại dịch, trong khi doanh nghiệp chưa kịp khôi phục sản xuất; khủng hoảng chuỗi cung ứng do chính sách Zero-Covid ở Trung Quốc; và đặc biệt là cuộc xung đột Nga – Ukraine khiến giá năng lượng và nguyên liệu thô tăng vọt.

Ở Mỹ, việc chính phủ tung ra các gói hỗ trợ và FED hạ lãi suất để kích thích kinh tế sau Covid cũng khiến lạm phát tăng tốc. Đến tháng 5/2022, FED buộc phải tăng lãi suất mạnh nhất trong 20 năm nhằm kiềm chế đà tăng giá. Điều này tạo hiệu ứng dây chuyền đến nhiều quốc gia khác, trong đó có Việt Nam.

Tình hình tại Việt Nam

Theo Tổng cục Thống kê, CPI bình quân 4 tháng đầu năm 2022 chỉ tăng 2,1% so với cùng kỳ, tức vẫn trong tầm kiểm soát. Tuy nhiên, các tổ chức quốc tế như IMF, Standard Chartered hay BSC đều dự báo lạm phát Việt Nam năm 2022–2023 có thể vượt ngưỡng 4–5,5%, đặc biệt nếu giá dầu duy trì trên 100 USD/thùng.

Nguyên nhân là vì nền kinh tế Việt Nam phụ thuộc nhiều vào nguyên liệu nhập khẩu. Khi giá đầu vào tăng 1%, giá đầu ra có thể tăng hơn 2%, tạo sức ép lớn lên túi tiền người tiêu dùng.

Tại sao Gen Z chịu ảnh hưởng nặng nhất?

Mặc dù lạm phát ảnh hưởng đến tất cả mọi người, nhưng Gen Z là nhóm dễ bị tổn thương hơn cả vì:

  1. Mới bước vào thị trường lao động: mức lương khởi điểm thấp, chưa có kinh nghiệm và tích lũy tài chính.
  2. Vừa trải qua Covid-19: nhiều bạn bị gián đoạn học tập, khó khăn trong việc tìm việc làm, thậm chí thất nghiệp kéo dài.
  3. Chi phí sinh hoạt tăng nhanh: tiền thuê nhà, xăng xe, ăn uống đều đội giá trong khi thu nhập không tăng kịp.
  4. Khó tiếp cận tài sản lớn: lãi suất vay tăng khiến giấc mơ mua nhà, mua xe ngày càng xa vời.
  5. Đầu tư nhiều rủi ro: thị trường chứng khoán, crypto biến động mạnh, dễ khiến người trẻ mất vốn nếu thiếu kinh nghiệm.

Góc nhìn chuyên gia: Gen Z có lợi thế gì?

Theo GS. Enzo Weber (Viện Nghiên cứu Việt – Đức), Gen Z có một lợi thế quan trọng: sự linh hoạt. Họ chưa bị ràng buộc nhiều về gia đình, có thể dễ dàng thay đổi nơi ở, công việc để giảm chi phí hoặc tìm thu nhập cao hơn. Ngoài ra, khả năng thích ứng với công nghệ số cũng mở ra nhiều cơ hội nghề nghiệp mới.

Góc nhìn từ chuyên gia GS. Enzo Weber
Góc nhìn từ chuyên gia GS. Enzo Weber

Eloy Gupta, tác giả Gen Z Money Sense, khuyên giới trẻ cần xây dựng quỹ khẩn cấp ngay từ bây giờ và đầu tư vào bản thân thông qua học tập, nâng cao kiến thức tài chính.

Deacon Hayes, tác giả You Can Retire Early, nhấn mạnh: “Đừng giữ quá nhiều tiền mặt, hãy tìm kênh đầu tư mang lại lợi suất cao hơn để chống lạm phát.”

Giải pháp cho Gen Z trong bối cảnh lạm phát

  • Quản lý chi tiêu thông minh: cắt giảm những khoản không cần thiết, tận dụng sống chung hoặc ở cùng gia đình để giảm chi phí.
  • Tăng thu nhập: tìm kiếm công việc part-time, freelance, hoặc nâng cao kỹ năng để ứng tuyển vào vị trí tốt hơn.
  • Đầu tư sớm: phân bổ một phần thu nhập vào các kênh an toàn, tránh “all-in” vào những tài sản rủi ro.
  • Xây dựng quỹ dự phòng: ít nhất 3–6 tháng chi phí sinh hoạt để đối phó với biến động bất ngờ.
  • Đầu tư vào kiến thức: học hỏi về tài chính cá nhân, kinh doanh, công nghệ – những lĩnh vực giúp tạo nền tảng bền vững lâu dài.

Vậy tại sao gen Z là đối tượng chịu ảnh hưởng nặng nề nhất khi lạm phát xảy ra? Các bạn trẻ thuộc gen Z nên nên làm gì để bảo vệ ví tiền của mình trong tình trạng lạm phát gia tăng? Chúng ta hãy cùng tìm câu trả lời trong video ngay dưới đây.

Lạm phát là một thách thức lớn, đặc biệt đối với Gen Z – thế hệ đang bước những bước đầu tiên vào hành trình tài chính độc lập. Tuy nhiên, trong nguy luôn có cơ. Sự linh hoạt, khả năng thích ứng nhanh và tư duy công nghệ chính là “vũ khí” giúp người trẻ không chỉ tồn tại, mà còn có thể bứt phá trong giai đoạn khó khăn này.

Đánh giá về sự ảnh hưởng của lạm phát đối với genZ từ host Thu Bình
Đánh giá về sự ảnh hưởng của lạm phát đối với genZ từ host Thu Bình

Như các chuyên gia đã khẳng định, chìa khóa nằm ở việc quản lý tài chính cá nhân, chuẩn bị quỹ khẩn cấp, và quan trọng nhất là đầu tư cho bản thân. Gen Z nếu biết tận dụng lợi thế của mình, hoàn toàn có thể biến thử thách lạm phát thành cơ hội trưởng thành và vững bước hơn trên con đường tài chính tương lai.

 

 

Nguồn: CareerViet

Việc Làm VIP ( $1000+)

Vietnamese-German University (VGU)
Vietnamese-German University (VGU)

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Bình Dương

Công ty Cổ phần CANIFA
Công ty Cổ phần CANIFA

Lương : 15 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

TALENTNET CORPORATION
TALENTNET CORPORATION

Lương : 30 Tr - 33 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY CP BIA & NGK HẠ LONG
CÔNG TY CP BIA & NGK HẠ LONG

Lương : 30 Tr - 40 Tr VND

Quảng Ninh

Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land
Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land

Lương : 30 Tr - 50 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY TNHH CARBORI MOLDS VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH CARBORI MOLDS VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

Công Ty CP Xây Dựng Số 1 (COFICO)
Công Ty CP Xây Dựng Số 1 (COFICO)

Lương : 15 Tr - 23 Tr VND

Bắc Ninh

Headhunter HRchannels Group
Headhunter HRchannels Group

Lương : 1,000 - 1,500 USD

Hải Phòng | Quảng Ninh | Hải Dương

TẬP ĐOÀN HOÀN CẦU
TẬP ĐOÀN HOÀN CẦU

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH Tư Vấn Y Dược Quốc Tế
Công Ty TNHH Tư Vấn Y Dược Quốc Tế

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

Công Ty TNHH Gotec Việt Nam
Công Ty TNHH Gotec Việt Nam

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ VIỆT
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ VIỆT

Lương : 25 Tr - 40 Tr VND

Hà Nội

Ngân hàng TMCP Phát triển TP.HCM (HDBank)
Ngân hàng TMCP Phát triển TP.HCM (HDBank)

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công ty CP Toshiko Việt Nam
Công ty CP Toshiko Việt Nam

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Nghệ An

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH MUSEM VINA
CÔNG TY TNHH MUSEM VINA

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Long An

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương : 25 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

Tập Đoàn Karofi Holding
Tập Đoàn Karofi Holding

Lương : 30 Tr - 40 Tr VND

Hà Nội

Công Ty CP TPS Thành Phong
Công Ty CP TPS Thành Phong

Lương : 30 Tr - 40 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty CP TPS Thành Phong
Công Ty CP TPS Thành Phong

Lương : 30 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ VIỆT
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ VIỆT

Lương : 17 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY CP BIA & NGK HẠ LONG
CÔNG TY CP BIA & NGK HẠ LONG

Lương : 35 Tr - 50 Tr VND

Hà Nội | Quảng Ninh

Bảo mật
Bảo mật

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh | Hà Nội

Orioled Hub
Orioled Hub

Lương : Cạnh Tranh

Bà Rịa - Vũng Tàu

CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI GREEN KA
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI GREEN KA

Lương : 22 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty CP Xây Dựng Số 1 (COFICO)
Công Ty CP Xây Dựng Số 1 (COFICO)

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Bắc Ninh

Bài viết cùng chuyên mục "Vietsuccess"

Minh bạch để tái sinh thương hiệu: Hành trình vực dậy Vua Nệm
Gia nhập Vua Nệm từ năm 2016 và trải qua nhiều vị trí quản lý, đến tháng 9/2023, chị Nguyễn Thị Thanh Huyền chính thức trở thành CEO, bắt đầu hành trình tái cấu trúc và đưa doanh nghiệp vượt bão. Hãy cùng lắng nghe những chia sẻ từ “nữ tướng” ngành nệm về cách chị xoay chuyển tình thế, thắp lại niềm tin và dẫn dắt đội ngũ vượt qua khủng hoảng.
Chiến lược xanh: Từ trách nhiệm xã hội đến lợi thế cạnh tranh của Thiên Long
Từ những ngày đầu, Thiên Long đã kiên định với con đường phát triển gắn liền trách nhiệm xã hội, “làm đúng ngay từ đầu” bằng cách đầu tư công nghệ sạch, chọn nguyên liệu an toàn và tích hợp yếu tố xanh vào từng sản phẩm. Dưới sự dẫn dắt của CEO Trần Phương Nga, doanh nghiệp không chỉ cân bằng giữa lợi nhuận và trách nhiệm môi trường mà còn biến phát triển bền vững thành DNA văn hóa nội bộ. Sau hơn 40 năm, Thiên Long chứng minh rằng chiến lược xanh không chỉ là trách nhiệm với cộng đồng mà còn là lợi thế cạnh tranh giúp thương hiệu Việt vươn tầm quốc tế.
Từ “Zero” đến IPO, hành trình xây dựng hệ sinh thái F&B
Từng trải qua 5 năm thất bại với hai bàn tay trắng, Vũ Ngọc Thuân đã biến những bài học cay đắng trong ngành F&B thành nền tảng để xây dựng hệ sinh thái ẩm thực Aladdin – hiện sở hữu hơn 60 nhà hàng trên khắp Việt Nam. Với triết lý “đơn giản hóa mô hình, tối ưu vận hành và minh bạch hóa quản trị”, anh đang từng bước hiện thực hóa mục tiêu IPO, đưa thương hiệu Việt vươn tầm.
Phát triển kỹ năng cảm xúc – xã hội cho trẻ trong 5 năm đầu đời
Tầm quan trọng của việc phát triển kỹ năng cảm xúc – xã hội (EQ) cho trẻ trong 5 năm đầu đời. EQ giúp trẻ dễ hòa nhập, biết quản lý cảm xúc, tự tin và kiên trì trước thử thách. Mida nhấn mạnh trẻ cần môi trường yêu thương, được phép thử – sai để học cách tự lập, trong khi John khẳng định sự hiện diện chân thành của cha mẹ quan trọng hơn vật chất hay công nghệ.
Marketing trong ngành bảo hiểm: Chạy số hay chạm cảm xúc?
Trong ngành bảo hiểm cạnh tranh khốc liệt, xây dựng thương hiệu bền vững vừa là thách thức vừa là cơ hội để tạo khác biệt. Làm sao để cân bằng giữa các chiến lược tăng trưởng doanh thu ngắn hạn và tầm nhìn dài hạn cho giá trị thương hiệu? Hãy cùg lắng nghe anh Nguyễn Ngọc Thụy – Chuyên gia cao cấp về thương hiệu và truyền thông, người có hơn 20 năm kinh nghiệm marketing, chia sẻ những chiến lược thực tiễn, góc nhìn sáng tạo và thông điệp ý nghĩa giúp thương hiệu bảo hiểm chạm đến trái tim khách hàng.
Không phải con số nào cũng đáng “chạy theo”: Góc nhìn cân bằng giữa KPI và giá trị thương hiệu
Trong thị trường biến động nhanh chóng, các Marketers thường rơi vào vòng xoáy của KPI, dễ quên đi ý nghĩa thực sự đằng sau mỗi con số. Chị Nga Nguyễn – Giám đốc Kinh doanh Kantar World Panel chia sẻ những phân tích sâu sắc về nguồn gốc mâu thuẫn giữa các chỉ số và chỉ ra cách tìm điểm cân bằng giữa tăng trưởng thương mại và giá trị thương hiệu bền vững.
Xem thêm

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY
Feedback