Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp

Mô tả Công việc

1.1. C&B:

- Chấm công, tính lương, quản lý cơ chế về thời giờ làm việc của toàn Công ty

- Thực hiện thủ tục về BHXH, chế độ phúc lợi cho CBNV.

- Thực hiện công tác thuế TNCN: Đăng ký MST, Tăng giảm NPT.

- Tham gia xây dựng và thực hiện chính sách lương, thưởng, phúc lợi cho CBNV công ty;

- Giải quyết trong phạm vi cho phép các vướng mắc, khiếu nại của người lao động về chính sách/chế độ/tiền lương/thưởng/phụ cấp...

- Theo dõi, đánh giá năng lực nhân viên định kỳ hàng tháng hoặc hàng quý.

- Quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân viên (Hợp đồng lao động, email, hồ sơ cá nhân, ...), theo dõi thông tin nhân sự, hợp đồng lao động, soạn thảo các quyết định, thông báo liên quan đến phạm vi công việc.

- Theo dõi và cập nhật quá trình làm việc của CBNV.

1.2. Truyền thông nội bộ:

- Tham gia công tác truyền thông nội bộ: chủ trì phối hợp với thành viên trong phòng HR và MKT tổ chức các chương trình, sự kiện nội bộ.

- Phổ biến chính sách nội quy, quy chế cho NLĐ.

1.3. Đào tạo

- Đề xuất và tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ cho CBNV

- Theo dõi và quản lý tài liệu đào tạo

- Quản lý kênh youtube đào tạo nội bộ

1.4. Các công việc chung của phòng:

- Hỗ trợ các phòng ban khác khi có phát sinh

- Các công tác khác theo chỉ đạo của Trưởng Bộ phận.

Yêu Cầu Công Việc

2. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tính cách: Năng động, trẻ trung, có khả năng giao tiếp và sáng tạo

• Độ tuổi: 23 - 30

• Ngoại hình: Ưa nhìn

• Sức khỏe: Tốt

• Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên chuyên ngành nhân sự.

• Có từ 02 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.

• Nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, có chuyên môn về nhân sự.

• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint);

• Có khả năng quản lý, lập kế hoạch tốt;

• Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc khả năng bao quát và kỹ năng xử lý tình huống tốt.

3. QUYỀN LỢI:

 Lương cứng: 9.000.000 - 13.000.000 (đàm phán theo năng lực)

• Phụ cấp ăn trưa, 30k/ngày

• Thưởng hiệu quả làm việc, thưởng cuối năm, thưởng thâm niên

• Được hưởng các quyền lợi và chế độ theo luật quy định (Các ngày nghỉ lễ, BHXH, BHYT...);

• Lương tháng 13, thưởng lễ, Tết, sinh nhật các chế độ đãi ngộ dành cho người thân, và các hoạt động thú vị khác trong năm;

• Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động; Không gian làm việc đẹp, không gian pantry rộng rãi.

• Cơ hội được đào tạo và thăng tiến tốt trong công việc

4. THỜI GIAN LÀM VIỆC:

- Từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7

- Thời gian: 8h - 17h30 (nghỉ trưa 1h30),