Thông Tin Tuyển Dụng
Chuyên viên Total Reward
Cấp bậc | Nhân viên |
Lương | $ Cạnh tranh |
Hết hạn nộp | 17/05/2024 |
Ngành nghề | Thực phẩm & Đồ uống , Nhân sự , Nhà hàng / Khách sạn |
Kinh nghiệm | 3 - 5 Năm |
Thiết kế, xây dựng và vận hành hệ thống tổng đãi ngộ bao gồm:
1. Quản lý tiền lương: xây dựng hệ thống ngạch bậc nội bộ, khung lương và quy chế lương, lập và quản lý ngân sách tiền lương;
2. Quản lý hiệu suất lao động;
3. Xây dựng các chương trình khen thưởng và công nhận;
4. Thiết kế các chính sách và chương trình chế độ phúc lợi hấp dẫn, cạnh tranh;
5. Quản lý quan hệ lao động.
GIỚI THIỆU:
Hum Vietnam (www.humvietnam.vn) là một thương hiệu Việt Nam với đội ngũ nhân lực Việt Nam giàu tình yêu và đam mê trong hành trình xây dựng một hệ sinh thái tổng hòa đa dạng sản phẩm & dịch vụ giàu tính bản địa, hướng tới trở thành thương hiệu tiên phong nâng tầm tiêu chuẩn trải nghiệm dịch vụ hiếu khách.
Hệ sinh thái của Hum Vietnam gồm có:
Hum Vietnam mong muốn kiến tạo môi trường làm việc thuần lành, phúc lợi tốt, văn hoá làm việc tương trợ, minh bạch, tạo cảm hứng nuôi dưỡng tài năng và cơ hội thăng hoa sự nghiệp cho cộng sự ở mọi vị trí.
Các công việc tương tự