Tuyển dụng Employer Branding Executive tại Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Golden Gate - Chi nhánh Miền Nam 2024

Địa điểm

Hồ Chí Minh

Phúc lợi

1. Tạo nguồn:

Chịu trách nhiệm về việc quản lý các hoạt động tạo nguồn liên quan đến Online và Offline
Đăng tuyển, Chạy quảng cáo và duy trì các hoạt động tạo nguồn trên Social media và Hiring Web
Kết nối và duy trì mối quan hệ thường xuyên với Trường/Cơ quan chức năng để tăng lượng nguồn ứng viên
Thống kê số lượng data, phân bổ cho team TA và phân tích data theo các thông số để tối ưu hóa nguồn ứng viên

2. Phát triển thương hiệu Nhà tuyển dụng

- Online

Chịu trách nhiệm quản trị các kênh Social media cho Tuyển dụng (Facebook, Zalo, Tiktok, LinkedIn,...)
Xây dựng bộ guidline chuẩn cho việc đăng tuyển trên các kênh truyền thông (template post job)
Xây dựng, sáng tạo và duy trì các nội dung (content) trên các kênh truyền thông: bài viết, hình ảnh, video,...

- Offline:

Thiết kế và quản lý bộ POSM (leaflet, Standee, Poster, Jobfair kits,...)
Xây dựng và phát triển mối liên kết với các đơn vị Trường học/Cơ quan nhà nước,...
Đề xuất và kết nối cùng team TA để triển khai các hoạt động Ngày hội việc làm/Tham quan công ty/Tham quan Nhà hàng/Talkshows tại Trường và Công ty
Đề xuất và thực hiện các chương trình nhằm phát triển đội ngũ ứng viên tiềm năng cho công ty: Management Trainee, Cuộc thi chuyên môn,...

- Other task:

Yêu cầu học vấn:

Tốt nghiệp chuyên ngành về Marketing, Truyền thông, Nhân sự và các chuyên ngành có liên quan

Yêu cầu kinh nghiệm làm việc:

Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm về Marketing/Truyền thông/Employer Branding
Có kinh nghiệm trong việc xây dựng, quản trị và truyền thông trên các kênh Social
Mạnh về các công cụ quảng cáo đa nền tảng
Khả năng thiết kế và quản sáng tạo tốt
Kinh nghiệm tạo nguồn ứng viên Mass
Nắm bắt tốt về thị trường, ngành F&B
Khả năng đi công tác tốt

Yêu cầu kỹ năng:

Quyền lợi

Hồ Chí Minh

Gigamall - 240 - 242 Pham Van Dong, Hiep Binh Chanh, Thu Duc District, HCMC

Các công việc tương tự