Nhân viên Trade Marketing

Mô tả Công việc

• Bảo đảm việc triển khai hoạt động trade marketing tại khu vực được phân công.
• Tiếp nhận, giám sát công việc triển khai biển bảng quảng cáo trong khu vực giữa NCC và đội ngũ thị trường, đảm bảo tiến độ thi công nhanh chóng và hiệu quả, đảm bảo hình ảnh nhận diện của thương hiệu tại các điểm bán.
• Nghiệm thu tổng khối lượng biển bảng, đảm bảo bước đầu khâu quyết toán cho NCC.
• Xây dựng, nắm chắc chương trình khuyến mại trong khu vực, sẵn sàng giải đáp thắc mắc cho đội ngũ bán hàng về nội dung, điều kiện của các chương trình khuyến mại, xử lí, tổng hợp giấy tờ các CTKM, làm báo cáo Tổng hợp của các CTKM nền theo tháng, năm.
• Công tác khảo sát thị trường, phối hợp cùng đội ngũ bán hàng tìm hiểu hình ảnh, CTKM của các đối thủ cùng ngành tại khu vực.
• Tham gia các chiến dịch lớn của Phòng Marketing hoạt động trong năm, như Chiến dịch Tết, Bia hơi, Bia tươi, ra mắt sản phẩm mới, ...
• Sự kiện/ Hoạt náo khuyến mại (Sampling, Activation) & các hoạt động Trade marketing khác được giao được thực hiện theo đúng kế hoạch và đạt hiệu quả nhất

Yêu Cầu Công Việc

YÊU CẦU

• Nam, sinh năm 2000 đến 1993.
• Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học, ưu tiên chuyên ngành Kinh Tế, Quản Trị Kinh Doanh, Marketing,… và các chuyên ngành liên quan.
• Kinh nghiệm tối thiểu 01 năm ở vị trí Trade Marketing trong ngành hàng FMCG.
• Thành thạo tin học văn phòng (đặc biệt Excel & PowerPoint).
• Có kiến thức, hiểu biết về thị trường, khách hàng ngành FMCG (POSM, CTKM, các hoạt động Activation.....)
• Có kỹ năng thuyết phục, thương lượng, tư duy & trình bày tốt.
• Nhanh nhẹn, linh hoạt, chịu được áp lực công việc cao.
• Sẵn sàng làm việc buổi tối (ngoài giờ) và di chuyển địa bàn khi cần thiết.

QUYỀN LỢI

• Thu nhập từ 12 - 16 triệu/tháng;
• Thời gian làm việc: Từ 8h00 đến 17h00 từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7.
• Được đào tạo để nâng cao năng lực và nghiệp vụ.
• Môi trường làm việc thân thiện, tự chủ và linh hoạt.
• Chế độ nghỉ phép năm, nghỉ mát, team building... định kỳ hàng năm.
• Được hưởng các chế độ BHYT,BHXH, …theo Luật Lao động và các chế độ đãi ngộ, phúc lợi theo quy định của Công ty