Đối phó với đồng nghiệp hay đố kỵ

Viewed: 24,353

Tại nơi làm việc, có rất nhiều nguyên nhân gây cho bạn cảm giác khó chịu và bực dọc, nhưng một trong những nguyên nhân phổ biến nhất đó là tính đố kỵ. Và nếu bạn là “đối tượng” của một vài đồng nghiệp có tính đó thì phải làm sao đây?


1. Khẳng định sự đóng góp của tập thể

Đôi khi, vì cố gắng để được thăng chức hoặc tăng lương mà ta quên mất mọi người xung quanh. Thực tế, nếu bạn chú ý đến những thành viên của nhóm và ghi nhận sự đóng góp của họ thì những nỗ lực cố gắng của bạn có thể thành công hơn bạn nghĩ. Ví dụ, trong các cuộc họp, thay vì xưng “tôi” bạn nên sử dụng từ “chúng tôi”, hỏi ý kiến của họ khi thực hiện các kế hoạch lớn.

Dù bạn có thực sự là “sao” trong công ty, thì cũng cần thể hiện tầm quan trọng của cả nhóm và khẳng định mọi thành công đều nhờ vào công sức của tập thể. Bằng cách này, các đồng nghiệp sẽ cảm thấy thoải mái hơn trong môi trườn làm việc.

2. Tranh thủ sự giúp đỡ

Không có một điều lệ nào nói rằng ở nơi làm việc, bạn phải đương đầu một mình với những khó khăn. Nếu bạn không thoải mái vì những hành động đố kị của đồng nghiệp, thì hãy nói với người quản lý để anh ấy hiểu vấn đề. Anh ấy sẽ hiểu rằng, sự ganh tị ấy xuất phát từ việc ưu ái bạn hơn đồng nghiệp ấy trong mọi trường hợp. Từ đó, sếp sẽ điều hòa được mối quan hệ.
Hoặc nếu không bạn có thể gặp gỡ và trao đổi trực tiếp với đồng nghiệp về vấn đề đó. Chắc chắn anh ấy sẽ hiểu mà thôi.

3. Đứng ngoài những câu chuyện “buôn”

Những đồng nghiệp đố kỵ thường thì thầm và buôn chuyện về những nhân viên mà họ cho là nguy hiểm đối với họ. Tuy nhiên, bất kể chuyện gì, bạn cũng không nên tham gia vào những câu chuyện nói xấu sau lưng này. Nếu buộc phải tham gia thì bạn cũng chỉ nên là người lắng nghe mà thôi.

Đặc biệt, bạn không nên tham gia vào những chuyện chính trị ở công ty bởi nó sẽ ảnh hưởng không tốt đến sự nghiệp và danh tiếng của bạn.

4. Hãy tự bảo vệ nếu tình huống có hại cho sự nghiệp của bạn

Một số đồng nghiệp đố kỵ có thể không chỉ sẵn sàng làm điều xấu mà còn cố gắng phá hoại thành công của người khác. Nếu bạn nằm trong “đối tượng” của họ thì hãy đề phòng bằng cách thu thập các bằng chứng để chứng minh cho bất cứ một lời đàm tiếu không hay ho nào về bạn.

Mong rằng, sếp của bạn đủ sáng suốt để nhận ra vấn đề. Nếu không, bạn sẽ phải chuẩn bị “vũ khí” để bảo vệ mình.

5. Khẳng định bằng trình độ chuyên môn

Sự đố kỵ tại nơi làm việc có thể gây hại cho bạn, vì thế, tốt nhất là bạn nên duy trì tính chuyên nghiệp và tiếp tục công việc trong sự cố gắng hết sức. Điều này có nghĩa là bạn không cần quan tâm đến những lời nhận xét, phê bình của mỗi cá nhân mà hãy dùng kết quả để chứng minh bạn.

Nhớ rằng, thành công trong công việc là cách tốt nhất để bạn dành chiến thắng!

  Theo VTV

VIP jobs ( $1000+ )

Suntory PepsiCo
Suntory PepsiCo

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

Phòng Khám Quốc Tế Mega Gangnam
Phòng Khám Quốc Tế Mega Gangnam

Salary: 25 Mil - 35 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN DAYONE ASIA
CÔNG TY CỔ PHẦN DAYONE ASIA

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TÂN MINH GROUP
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TÂN MINH GROUP

Salary: 15 Mil - 80 Mil VND

Ho Chi Minh

Masan Consumer
Masan Consumer

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TÂN MINH GROUP
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TÂN MINH GROUP

Salary: 10 Mil - 50 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TÂN MINH GROUP
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TÂN MINH GROUP

Salary: 10 Mil - 50 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT
Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT

Salary: 15 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT
Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT

Salary: 15 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT
Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH MEDIASTEP SOFTWARE VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH MEDIASTEP SOFTWARE VIỆT NAM

Salary: Up to 1,800 USD

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT
Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT
Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Wall Street English
Wall Street English

Salary: 20 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT
Công Ty Cổ Phần Thiết Bị TAT

Salary: 20 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

CTY TNHH KIÊN THÀNH TÍN
CTY TNHH KIÊN THÀNH TÍN

Salary: 25 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

HỆ THỐNG VƯỜN TÙNG TOÀN JP
HỆ THỐNG VƯỜN TÙNG TOÀN JP

Salary: 20 Mil - 50 Mil VND

Ha Noi

Panasonic Vietnam Group
Panasonic Vietnam Group

Salary: Competitive

Ha Noi | Ho Chi Minh | Da Nang

Công ty TNHH Olam Việt Nam
Công ty TNHH Olam Việt Nam

Salary: Competitive

Dong Nai

FamilyMart VietNam Joint Stock Company
FamilyMart VietNam Joint Stock Company

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP ĐÔNG HƯNG
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP ĐÔNG HƯNG

Salary: 18 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

DRIP HYDRATION
DRIP HYDRATION

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Công ty TNHH Olam Việt Nam
Công ty TNHH Olam Việt Nam

Salary: Competitive

Dong Nai

CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING
CÔNG TY CỔ PHẦN Z HOLDING

Salary: 25 Mil - 35 Mil VND

Ha Noi

Công ty CP XHOME Việt Nam
Công ty CP XHOME Việt Nam

Salary: 15 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH F88
CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH F88

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

NINJA VAN VIỆT NAM
NINJA VAN VIỆT NAM

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GIÁO DỤC VÀ ĐẦU TƯ EI
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GIÁO DỤC VÀ ĐẦU TƯ EI

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Hai Duong | Quang Binh | Da Nang

Wanek Furniture
Wanek Furniture

Salary: Competitive

Quang Ngai

Similar posts

Chuyện sếp có
“Sếp tao gọi đấy. Đành hẹn mày hôm khác nhé, giờ sếp bắt tao phải qua nhà con bé T. L xem nó có ở nhà không hay là lại đi với đứa khác”
Khi vắng bóng sếp bạn làm gì?
Bạn về sớm hoặc đến muộn, thường chat với đồng nghiệp, làm việc riêng trong giờ; gọi điện
Tình bạn nơi công sở: thế nào là hợp lý?
Giống như các mối quan hệ khác, tình bạn nơi công sở cũng có những mặt trái của nó, có thể dẫn
Thông tin
Ở văn phòng nào luôn tồn tại những lời đồn thôi? Bận rộn kinh doanh, nền nếp hoạt động chuyên
Làm gì để không bị lạm dụng ở công ty?
Nghiên cứu của các nhà tâm lý tại Anh, đề tài “Tính cách và sự nghiệp” cho thấy, những người tự giác
Đối phó với những tình huống tiêu cực tại nơi làm việc
Đó là một thực tế cuộc sống – nếu bạn muốn thành công trong công việc, bạn cần phải biết

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback