Những chuyện không nên chia sẻ với đồng nghiệp

Viewed: 13,639

Môi trường công sở cởi mở, thân thiện và thoải mái khiến bạn cảm thấy đồng nghiệp giống như người nhà, là nơi bạn có thể trút mọi bầu tâm sự. Thực tế, để tránh gặp phải những rắc rối, những bất lợi không đáng có trong quá trình làm việc, bạn cần học cách giữ im lặng một số vấn đề.


Thông tin về lương

Tiền bạc luôn là một vấn đề tế nhị và nhạy cảm, đặc biệt là trong môi trường công sở. Việc bạn nói ra mức lương của mình hoặc của người nào đó có thể tạo ra những tác động xấu không mong đợi, gây nên những cạnh tranh, so sánh và ghen tị ngấm ngầm.

Tình hình bệnh lý

Đến công sở, điều người ta quan tâm nhất là công việc và tiền lương. Vì vậy bạn đừng kể lể về cái lưng đau, lần phẫu thuật mới đây hay bệnh dị ứng lông mèo của bạn. Đồng nghiệp có thể lắng nghe và quan tâm hỏi han, nhưng nếu thái quá sẽ khiến họ khó chịu. Đặc biệt, nếu bạn mắc bệnh có thể lây lan như viêm gan B, chớ dại mà nói ra nếu không muốn gây cho đồng nghiệp cảm giác lo lắng, ức chế. Nếu sếp biết những căn bệnh của bạn, ông ấy sẽ nghĩ rằng đang sử dụng một người lao động hay ốm đau, không có khả năng cáng đáng công việc.

Phàn nàn về công việc

Bạn cần hiểu rằng dù ở công ty nào, bạn cũng sẽ gặp phải những vấn đề như làm việc quá tải, sức ép về thời gian, trang thiết bị nghèo nàn, thiếu thốn, lương ít, giám đốc nhiều lời,… Hãy học cách giải quyết hoặc sống chung với chúng thay vì than phiền. Không ai ưa những kẻ suốt ngày chê bai, than vãn. Nếu thấy quá bức xúc, bạn có thể gặp trực tiếp cấp trên để trình bày ý kiến, hoặc ra đi.

Chi phí sinh hoạt

Giá xăng, giá gas, giá thực phẩm ngày càng tăng trong khi đồng lương của bạn vẫn chỉ có vậy. Dễ hiểu là bạn đang gặp khó khăn trong việc cân đối chi tiêu. Tuy nhiên, những vấn đề đó chỉ nên được chia sẻ với bạn thân, gia đình. Không nên để đồng nghiệp thấy bạn đang gặp rắc rối với cái ví tiền.

Những thay đổi trong cuộc sống

Ly dị, chia tay, có kế hoạch sinh con, tất cả những thông tin này chỉ nên được chia sẻ nếu thực sự có người muốn biết. Sẽ không hay chút nào khi để đồng nghiệp biết quá nhiều về cuộc sống riêng tư của bạn, đặc biệt là về những chuyện không hay. Họ có thể dựa vào đó để đánh giá không tích cực về bạn, dù đúng hay sai.

Những quan điểm tiêu cực về đồng nghiệp

Môi trường công sở vô cùng đa dạng, có người này người kia. Bạn chắc chắn không thể làm hài lòng tất cả mọi người, và ngược lại, bạn cũng không thể thấy hài lòng với tất cả. Vì vậy, nếu thấy đồng nghiệp nào đó có cách ăn mặc hoặc cách làm việc chưa phù hợp, tốt nhất là bạn gặp trực tiếp họ và tế nhị góp ý, hoặc im lặng nếu có thể.

Source: Theo Dân Trí

VIP jobs ( $1000+ )

VIVIAN
VIVIAN

Salary : 8 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty TNHH BEST EXPRESS VIỆT NAM
Công Ty TNHH BEST EXPRESS VIỆT NAM

Salary : 15 Mil - 25 Mil VND

Da Nang | Thanh Hoa

CTCP TẬP ĐOÀN PHƯỢNG HOÀNG XANH A&A
CTCP TẬP ĐOÀN PHƯỢNG HOÀNG XANH A&A

Salary : 17 Mil - 25 Mil VND

Ha Noi

TÜV Rheinland Vietnam
TÜV Rheinland Vietnam

Salary : Competitive

Ha Noi | Hung Yen

Savills Vietnam
Savills Vietnam

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH XD KỸ THUẬT PCCC 24/7
CÔNG TY TNHH XD KỸ THUẬT PCCC 24/7

Salary : 12 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Concung.com - Con Cung Joint Stock Company
Concung.com - Con Cung Joint Stock Company

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Wanek Furniture
Wanek Furniture

Salary : Competitive

Binh Duong

Wanek Furniture
Wanek Furniture

Salary : Competitive

Binh Duong

Wanek Furniture
Wanek Furniture

Salary : Competitive

Binh Duong

CÔNG TY CỔ PHẦN VUA NỆM
CÔNG TY CỔ PHẦN VUA NỆM

Salary : 15 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi

Công ty Cổ Phần Chuỗi Nhà Hàng SVN
Công ty Cổ Phần Chuỗi Nhà Hàng SVN

Salary : 30 Mil - 35 Mil VND

Ha Noi

IDOCEAN Co.,ltd
IDOCEAN Co.,ltd

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH AMERICA INDOCHINA MANAGEMENT VIETNAM
CÔNG TY TNHH AMERICA INDOCHINA MANAGEMENT VIETNAM

Salary : Competitive

Ha Noi | Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH AMERICA INDOCHINA MANAGEMENT VIETNAM
CÔNG TY TNHH AMERICA INDOCHINA MANAGEMENT VIETNAM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH NOBLAND VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH NOBLAND VIỆT NAM

Salary : 10 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần TEECOM
Công Ty Cổ Phần TEECOM

Salary : Up to 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần TEECOM
Công Ty Cổ Phần TEECOM

Salary : Up to 50 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần TEECOM
Công Ty Cổ Phần TEECOM

Salary : Up to 25 Mil VND

Ho Chi Minh

RHENUS LOGISTICS LTD,.
RHENUS LOGISTICS LTD,.

Salary : Competitive

Ho Chi Minh | Ha Noi

Công Ty Cổ Phần TEECOM
Công Ty Cổ Phần TEECOM

Salary : Up to 50 Mil VND

Ho Chi Minh

Công ty CP Nội Thất AKA
Công ty CP Nội Thất AKA

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

Công Ty TNHH Brenntag Việt Nam
Công Ty TNHH Brenntag Việt Nam

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

SPS Vietnam
SPS Vietnam

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH PER-FECTIV VIỆT NAM

Salary : Competitive

Ho Chi Minh

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Salary : 20 Mil - 37,5 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty TNHH Sunjin Vina
Công Ty TNHH Sunjin Vina

Salary : 20 Mil - 25 Mil VND

Soc Trang | Tra Vinh

Xuân Cầu Holdings
Xuân Cầu Holdings

Salary : 30 Mil - 45 Mil VND

Ha Noi

Similar posts ""

Chuyện sếp có
“Sếp tao gọi đấy. Đành hẹn mày hôm khác nhé, giờ sếp bắt tao phải qua nhà con bé T. L xem nó có ở nhà không hay là lại đi với đứa khác”
Khi vắng bóng sếp bạn làm gì?
Bạn về sớm hoặc đến muộn, thường chat với đồng nghiệp, làm việc riêng trong giờ; gọi điện
Đối phó với đồng nghiệp hay đố kỵ
Tại nơi làm việc, có rất nhiều nguyên nhân gây cho bạn cảm giác khó chịu và bực dọc, nhưng
Tình bạn nơi công sở: thế nào là hợp lý?
Giống như các mối quan hệ khác, tình bạn nơi công sở cũng có những mặt trái của nó, có thể dẫn
Thông tin
Ở văn phòng nào luôn tồn tại những lời đồn thôi? Bận rộn kinh doanh, nền nếp hoạt động chuyên
Làm gì để không bị lạm dụng ở công ty?
Nghiên cứu của các nhà tâm lý tại Anh, đề tài “Tính cách và sự nghiệp” cho thấy, những người tự giác
View more

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback