• Phân tích và tìm hiểu nguyên nhân các sự kiện tổn thất gây ra do rủi ro hoạt động.

• Đánh giá rủi ro hoạt động trong các mặt hoạt động của công ty, các quy trình, sản phẩm mới và sản phẩm hiện thời.

• Lập các báo cáo tổn thất, báo cáo rủi ro và các báo cáo cần thiết khác.

• Đề ra và theo dõi việc thực hiện các biện pháp giảm thiểu rủi ro và ngăn ngừa tổn thất.

• Hỗ trợ trưởng phòng trong việc chuẩn bị tài liệu, lên kế hoạch và thực hiện đào tạo về rủi ro hoạt động.

• Hỗ trợ trưởng phòng trong việc xây dựng và củng cố các mô hình, chính sách về quản lý rủi ro hoạt động.

• Tham gia các dự án quản lý rủi ro hoạt động khi được phân công.

• Tìm hiểu các vấn đề có liên quan tới nghiệp vụ chuyên môn và các nghiệp vụ khác để có được cái nhìn tổng quát về mọi vấn đề phát sinh trong thực tế.

• Tuân thủ tất cả các nguyên tắc đạo đức và các quy định nội bộ; đồng thời có tính kỷ luật cao trong hành động.

• Trách nhiệm khác do Trưởng phòng quản lý rủi ro hoạt động giao theo nhu cầu công việc.

Bằng cấp:

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật/ An ninh, Điều tra/ Tài chính - Ngân hàng. 

Kinh nghiệm:

• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong công tác quản lý rủi ro hoạt động tại các công ty Tài chính/ Ngân hàng (hoặc công việc có tính chất tương đương). Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm rủi ro hoạt động, phòng chống gian lận, kiểm soát tuân thủ.
• Hiểu biết về mô hình rủi ro hoạt động tại các tổ chức tài chính. 

Kỹ năng, phẩm chất

• Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống mâu thuẫn, xung đột lợi ích.

• Thành thạo Tin học văn phòng.

• Có kỹ năng tổng hợp và phân tích số liệu, lập báo cáo thống kê.

• Tinh thần chính trực, trung thực và ý chí cầu tiến.

• Năng động, có thể chủ động xử lý tình huống xảy ra. 

• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
• Lương: Cạnh tranh