Chọn ngành cho tương lai

Lượt xem: 16,383

Chọn ngành nào để sau khi ra trường có một chỗ đứng là mối băn khoăn của nhiều bạn học sinh sắp bước vào kỳ thi ĐH, CĐ sắp tới. Tuổi Trẻ cung cấp thêm một số thông tin để các bạn cân nhắc. 

Đóng tàu tại Nhà máy đóng tàu Dung Quất thuộc Công ty công nghiệp tàu thủy Dung Quất. Đây là những ngành nghề rất cần trong vài năm tới


Kết quả đánh giá các chỉ số nhân lực cho thấy tình trạng thiếu hụt lao động trầm trọng vẫn đang diễn ra, đặc biệt là lao động trình độ cao, dù trong giai đoạn kinh tế suy thoái. Bộ LĐ-TB&XH dự báo đến năm 2010, cả nước có 50 vạn doanh nghiệp và hàng triệu hộ kinh doanh cá thể. Đây là những cơ sở sử dụng số lượng lao động khổng lồ.

Công nghệ thông tin, kỹ thuật

Công nghệ thông tin là một trong những lĩnh vực có tốc độ phát triển nhanh chóng nhất mấy năm gần đây. Theo báo cáo của Diễn đàn Kinh tế thế giới mới đây, ngành công nghệ thông tin của VN đã vươn lên chín bậc trong năm 2007-2008, xếp thứ 73 trong bảng xếp hạng 127 quốc gia. Những thông tin chính thức cũng cho thấy Nhà nước đang dành cho ngành công nghệ thông tin rất nhiều ưu tiên.

Dự báo nhu cầu nhân lực công nghệ thông tin trong thời gian tới vẫn rất lớn. Chỉ riêng TP.HCM, đến năm 2010 nhu cầu lao động ngành công nghệ thông tin sẽ cần đến hơn 91.000 người. Trong đó tối thiểu có hơn 30.000 người được đào tạo ở trình độ ĐH. Số còn lại cần trình độ CĐ và trung cấp. Tính ra mỗi năm thành phố cần được cung ứng một lực lượng lao động ngành công nghệ thông tin lên đến 30.000 người. Thế nhưng hiện hằng năm các trường trên địa bàn thành phố mới chỉ đào tạo khoảng 11.000 chuyên viên công nghệ thông tin có trình độ từ CĐ trở lên.

Bên cạnh đó, một lĩnh vực ít được thí sinh để ý nhưng lại có nhu cầu rất lớn là những ngành học liên quan đến đóng tàu. Tháng 3-2008, VN đã chính thức trở thành quốc gia có năng lực đóng tàu đứng thứ năm trên thế giới sau Hàn Quốc, Nhật Bản, Trung Quốc và Đức và đang trên đà phát triển mạnh. Tuy nhiên, ngành đóng tàu hiện đang thiếu lực lượng cán bộ quản lý cấp trung, kỹ sư, kỹ thuật viên và công nhân có tay nghề cao.

Tài chính - ngân hàng, du lịch

Thời điểm này mà nói đến lĩnh vực tài chính - ngân hàng e nhiều người sẽ... lắc đầu. Nhưng chỉ mới một năm trước, đây là nhóm ngành có tốc độ nhân lực gia tăng vào loại nhất nhì trong tất cả các nhóm ngành với tỉ lệ gần 400% mỗi quý. Tại Hà Nội, số lượng tuyển dụng nhóm ngành này năm 2007 tăng gấp đôi so với năm 2006.

Dự báo từ nay đến năm 2015, nhu cầu lao động trong nhóm ngành này vẫn có tốc độ tăng mạnh. Riêng TP.HCM, đến năm 2010 tổng số lao động dự kiến khoảng 70.000.

Đối với nhóm ngành du lịch, nhà hàng khách sạn, nước ta đang có một lợi thế rất lớn về nguồn tài nguyên và giá cả cạnh tranh. Tuy nhiên, hai yếu tố này không “kéo” nổi các yếu tố khác, đặc biệt là chất lượng nguồn nhân lực. Vì vậy, VN được Diễn đàn Kinh tế thế giới xếp thứ 96 trên 130 quốc gia về chỉ số cạnh tranh của ngành du lịch. Điều này cho thấy một cơ hội rất lớn đối với nhân lực nhóm ngành này. Theo UBND TP Hà Nội, mức gia tăng nhân lực làm việc trong ngành du lịch hằng năm lên đến 80%. Nhưng hầu hết doanh nghiệp lớn, kể cả các khách sạn lẫn công ty du lịch lữ hành quốc tế, không năm nào tuyển đủ người, nhất là những vị trí cao cấp. Thậm chí tại TP.HCM nhu cầu còn cao hơn.

Dự báo đến năm 2015, nhu cầu lao động trong ngành du lịch, khách sạn tăng gần gấp đôi so với thời điểm năm 2008. Thí sinh có đam mê làm việc trong lĩnh vực du lịch có thể chọn một trong các ngành học như: du lịch, kinh tế du lịch, văn hóa du lịch, địa lý du lịch, ngoại ngữ và nhiều ngành học liên quan khác. Những ngành học này đang được đào tạo tại khá nhiều trường như: Trường ĐH Kinh tế TP.HCM, một số trường thành viên ĐHQG Hà Nội, ĐHQG TP.HCM, ĐH Huế, ĐH Đà Nẵng...

Đừng bỏ qua nhu cầu nhân lực địa phương

Thí sinh cũng có thể lựa chọn cho mình một ngành học liên quan đến định hướng phát triển của địa phương, khu vực mình. Chẳng hạn như TP.HCM sẽ xây dựng hệ thống tàu điện ngầm, đường sắt trên cao. Ban quản lý đường sắt đô thị TP.HCM cho biết trong giai đoạn 2015-2020, thành phố cần đến 2.500 cán bộ quản lý, điều hành những hệ thống như vậy. Nhiều ngành học khác được dự báo rất có “tương lai” như: công nghiệp cơ khí, công nghệ chế biến lương thực - thực phẩm, kỹ thuật nông nghiệp, nông nghiệp đô thị... Đây đều là những nhóm ngành mà xã hội sẽ rất cần trong thời kỳ hình thành một cơ cấu lao động mới có trình độ cao.

Nguồn: Theo TTO

Việc Làm VIP ( $1000+)

Công Ty TNHH May Thêu Giày An Phước
Công Ty TNHH May Thêu Giày An Phước

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Savills Vietnam
Savills Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công ty TNHH Sài Gòn Stec
Công ty TNHH Sài Gòn Stec

Lương : 15 Tr - 23 Tr VND

Bình Dương

Công Ty TNHH ONE-VALUE Việt Nam
Công Ty TNHH ONE-VALUE Việt Nam

Lương : 30 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

ADi Consulting's Client
ADi Consulting's Client

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH Tập Đoàn Rita Võ
Công Ty TNHH Tập Đoàn Rita Võ

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

HR Vietnam’s ESS Client
HR Vietnam’s ESS Client

Lương : 1,000 - 1,200 USD

Hà Nội

HR Vietnam’s ESS Client
HR Vietnam’s ESS Client

Lương : 1,000 - 1,200 USD

Hà Nội

CÔNG TY TNHH JOB HOUSE
CÔNG TY TNHH JOB HOUSE

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội | Đồng Nai

Công Ty TNHH ONE-VALUE Việt Nam
Công Ty TNHH ONE-VALUE Việt Nam

Lương : 35 Tr - 45 Tr VND

Hồ Chí Minh | Bình Dương | Đồng Nai

CÔNG TY TNHH ADI's CLIENT
CÔNG TY TNHH ADI's CLIENT

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Allcho Vietnam
Allcho Vietnam

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Long An

Vietnamese-German University (VGU)
Vietnamese-German University (VGU)

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Bình Dương

Công Ty TNHH Tanner Việt Nam
Công Ty TNHH Tanner Việt Nam

Lương : 20 Tr - 24 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CP TÔN THÉP VIỆT PHÁP
CÔNG TY CP TÔN THÉP VIỆT PHÁP

Lương : 30 Tr - 50 Tr VND

Hà Nội

Công ty Cổ Phần Kizuna JV
Công ty Cổ Phần Kizuna JV

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh | Long An

CÔNG TY TNHH TOP SOLVENT (VIỆT NAM)
CÔNG TY TNHH TOP SOLVENT (VIỆT NAM)

Lương : Lên đến 2,000 USD

Đồng Nai

CÔNG TY TNHH ACTR
CÔNG TY TNHH ACTR

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ Phần In Holdings
Công Ty Cổ Phần In Holdings

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH LF Logistics (Việt Nam)
Công Ty TNHH LF Logistics (Việt Nam)

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

Công ty TNHH United International Pharma
Công ty TNHH United International Pharma

Lương : Cạnh Tranh

Phú Thọ | Thái Nguyên | Hà Nội

QT Instruments (S) Vietnam
QT Instruments (S) Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Tập Đoàn Karofi Holding
Tập Đoàn Karofi Holding

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Công Ty Cổ Phần TEKCOM
Công Ty Cổ Phần TEKCOM

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

CÔNG TY TNHH TẬP ĐOÀN SETSAIL
CÔNG TY TNHH TẬP ĐOÀN SETSAIL

Lương : 18 Tr - 24 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PHẨM BA ĐÌNH
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PHẨM BA ĐÌNH

Lương : 25 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

Công ty TNHH Bình Việt Đức (BIVID)
Công ty TNHH Bình Việt Đức (BIVID)

Lương : 18 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội | Đà Nẵng | Cần Thơ

Savills Vietnam
Savills Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Vietmap - Công ty Cổ phần Ứng Dụng Bản Đồ Việt
Vietmap - Công ty Cổ phần Ứng Dụng Bản Đồ Việt

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

TÜV Rheinland Vietnam
TÜV Rheinland Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hưng Yên | Hà Nội

Công Ty TNHH Công Nghệ Sinh Học Sài Gòn Xanh
Công Ty TNHH Công Nghệ Sinh Học Sài Gòn Xanh

Lương : 10 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

HR Vietnam’s ESS Client
HR Vietnam’s ESS Client

Lương : 40 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH SYBSY Ltd.
Công Ty TNHH SYBSY Ltd.

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH F88
CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH F88

Lương : 30 Tr - 60 Tr VND

Hà Nội

Bài viết cùng chuyên mục ""

Học bổng Tiến sỹ Khoa học Công nghệ Fulbright năm 2010
ĐSQ Hoa Kỳ tại Việt Nam thông báo Chương trình Học bổng Fulbright lấy bằng Tiến sỹ về Khoa học Công nghệ năm 2010. Người được cấp học bổng sẽ được hỗ trợ tìm trường và hỗ trợ tài chính trong suốt ba năm học. Hạn chót nộp hồ sơ là ngày 15/5/2009.
Giới trẻ sợ… “vào đời”?
80% học sinh THPT và 70% sinh viên sợ… vào đời. Đó là kết quả nghiên cứu của các nhà khoa học Việt Nam vừa được công bố vào những ngày đầu năm 2009. Con số này làm người ta không khỏi giật mình.
Kỹ năng mềm - hành trang không thể thiếu của lao động
Kỹ năng mềm (KNM) của lao động đang được xem như là một yếu tố giúp DN thu được nhiều hiệu quả trong công việc. Tuy nhiên, việc ý thức được tầm quan trọng của vấn đề này thì còn cần một thời gian dài.
Dạy nghề vẫn chưa đáp ứng nhu cầu doanh nghiệp
Đó là nhận định chung tại hội nghị "Dạy nghề đáp ứng nhu cầu doanh nghiệp (DN)" được trực tuyến
Triển lãm giáo dục quốc tế VIECA
Liên hiệp Tư vấn Du học Việt Nam – VIECA thông báo tổ chức Triển lãm giáo dục vào ngày 7/3/2008 từ 9h00 đến 17h00 tại khách sạn Horison, 40 Cát Linh, Hà Nội
Xem xét 5 yếu tố trước khi chọn trường
Nhằm giúp học sinh chọn cho mình một hướng đào tạo phù hợp với sở thích và sức học, sau này có được một nghề sẽ giúp mình vui làm, vui sống và thành đạt trong đời, nhóm nghiên cứu sẽ phối hợp với
Xem thêm

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY
Feedback