user circle

Kết quả tìm kiếm : người

4 khoản tiền "khủng" người lao động bị mất khi rút BHXH một lần
Nhiều lao động ngừng đóng BHXH là rút BHXH một lần, không hẳn vì khó khăn mà do sợ thiệt thòi như mất sớm khi chưa đến tuổi hưu hoặc chờ được nhận lương hưu thì tiền mất giá…
Người chưa đủ tuổi hưu chỉ được rút tối đa 50% BHXH một lần? Các trường hợp nào được rút BHXT một lần theo Dự thảo Luật BHXH (sửa đổi)?
Nghe nói người chưa đủ tuổi hưu chỉ được rút tối đa 50% BHXH một lần? Các trường hợp nào được rút BHXT một lần theo Dự thảo Luật BHXH (sửa đổi)?
Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng thì đóng BHXH và BHYT như thế nào? Có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?
Cho hỏi nếu như người lao động đang ký kết HĐLĐ có thời hạn mà đơn phương chấm dứt hợp đồng đóng BHXH và BHYT như thế nào? Có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?
Giảm điều kiện thời gian đóng BHXH, tăng số người được tiếp cận lương hưu?
Việc sửa điều kiện hưởng lương hưu theo hướng giảm số năm đóng bảo hiểm xã hội tối thiểu sẽ tạo cơ hội cho người lao động tham gia muộn hoặc quá trình tham gia không liên tục vẫn được hưởng lương hưu.
Mức lương hưu thay đổi sao khi giảm 5 năm đóng bảo hiểm xã hội?
Đề xuất đưa ra, lao động nam tham gia bảo hiểm xã hội từ 15 đến dưới 20 năm thì mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu là 2,25%.
Giảm đóng BHXH xuống 15 năm, mức hưởng lương hưu thế nào? Đóng bảo hiểm 15 năm có được về hưu không?
Theo dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội mới nhất thì đóng bảo hiểm 15 năm có được về hưu không? Mức hưởng lương hưu trong trường hợp này thế nào?
Chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp, có phải trả lại tiền đã nhận do hiệu lực hồi tố của HĐLĐ hay không? Và số tháng được lãnh trợ cấp thất nghiệp có được bảo lưu?
Tôi có 1 đồng nghiệp. Khi kết thúc hợp đồng lao động với công ty A, anh ấy làm đơn xin trợ cấp thất nghiệp. Trong thời gian chờ đợi bảo trợ cấp thất nghiệp thì anh này tìm được việc làm mới ở công ty B. Khi anh ấy nhận được quyết định trả trợ cấp thất nghiệp vào ngày 11/08 A ấy đến nhận phần tiền này. Trong khoảng thời gian làm việc cho công ty B, đến ngày 5/9 mới được kí hợp đồng, nhưng trong hợp đồng lại được ghi là ngày 1/8. Vậy anh này có cần trả lại số tiền trợ cấp thất nghiệp đã lãnh không? Và số tháng được lãnh trợ cấp thất nghiệp có được bảo lưu không?
Mức hưởng trợ cấp phục vụ do suy giảm khả năng lao động là bao nhiêu theo quy định hiện nay? Trường hợp nào bị tạm dừng hưởng trợ cấp?
Mức hưởng trợ cấp phục vụ do suy giảm khả năng lao động là bao nhiêu theo quy định hiện nay? Có thể sử dụng Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp để chi trả trợ cấp phục vụ cho người lao động suy giảm khả năng lao động hay không?
Mẫu 02/KK-TNCN tờ khai thuế TNCN đối với cá nhân có thu nhập tiền lương khai thuế trực tiếp với cơ quan thuế như thế nào?
Mẫu tờ khai thuế TNCN đối với cá nhân có thu nhập tiền lương khai thuế trực tiếp với Cơ quan thuế là mẫu nào?
Rà soát lương tối thiểu, tính hướng điều chỉnh lợi nhất với người lao động
Bộ LĐ-TB&XH yêu cầu các địa phương nắm bắt khó khăn hiện tại của người lao động để kiến nghị điều chỉnh mức lương tối thiểu áp dụng cho năm 2024, đảm bảo mức sống cơ bản.
Nhiều chính sách bảo hiểm xã hội quan trọng có hiệu lực từ tháng 2
BHXH TPHCM vừa tổ chức hội nghị phổ biến đến các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố những chính sách bảo hiểm xã hội mới có hiệu lực.
Người lao động làm việc có thâm niên sẽ nhận được những quyền lợi nào từ doanh nghiệp? Người lao động có thâm niên sẽ ký loại hợp đồng lao động nào?
Người lao động có thâm niên tại doanh nghiệp thì sẽ được hưởng những quyền lợi gì so với những người lao động khác? Nếu đủ thâm niên thì có được hưởng trợ cấp thâm niên hay không?
Có được đóng nối tiếp bảo hiểm thất nghiệp khi sang làm công ty khác không? Thời gian nghỉ thai sản có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp không?
Em tham gia bảo hiểm ở công ty cũ đóng bảo hiểm xã hội 6 năm 11 tháng, bảo hiểm thất nghiệp được 6 năm 5 tháng nhưng em nghỉ ngang không có đơn thôi việc. Nhưng công ty vẫn trả sổ cho em thì sang công ty mới em vẫn được đóng nối tiếp bảo hiểm thất nghiệp đúng không? Có phải vì em nghỉ thai sản nên mới bị chênh 6 tháng đóng giữa bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm xã hội không ạ? Giờ em làm công ty mới nhưng theo quy định thì do dịch bệnh nên tạm thời cho Doanh nghiệp ngưng đóng bảo hiểm. Vậy em muốn lãnh bảo hiểm thất nghiệp thì có được có được không ạ?

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY

Bài viết nổi bật

1

2

3

4

5

Feedback