- Xem xét phối hợp cùng phòng ban khác hoàn cải tiến quy trình ngăn ngừa rủi ro giải quyết các công việc phát sinh.
- Định hướng và kết hợp với nhân viên và bộ phận liên quan giải quyết các công việc liên quan đến báo cáo thị trường với bên thứ 3
- Hỗ trợ phòng bán hàng soát xét các điều khoản thay đổi so với mẫu các hợp đồng bán hàng, thuê địa điểm mua bán.... Phát hiện cảnh báo rủi ro nếu có
- Kiểm tra các plan bán hàng đúng chính sách ban hành, phê duyệt bổ sung được cập nhật đầy đủ và chính xác trên các phần mềm theo quy định.
- Kiểm tra và soát xét các chứng từ thanh toán, soát xét đối chiếu các số liệu giữa hợp đồng bán hàng và Plan chạy quảng cáo, bảng tính phân bổ doanh thu đảm bảo tính chính xác, hợp lệ nhằm giảm thiểu rủi ro, đảm bảo chính xác.

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Tổng Giám đốc công ty

Quyền lợi:

• Lương thưởng cạnh tranh theo kinh nghiệm và năng lực, deal thoải mái theo năng lực.

• Phụ cấp ăn trưa 50.000/ngày (1.100.000/tháng), trợ cấp điện thoại, xăng xe đi lại.

• Làm việc từ 8h15-17h30 từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần và 2 sáng thứ 7 cách tuần.;

• Được hưởng nhiều chế độ hỗ trợ và đãi ngộ từ công ty: hỗ trợ tiền cơm trưa, phụ cấp xăng xe, điện thoại; lương thưởng tháng 13, thưởng các ngày lễ, tết.

• Chế độ nghỉ sinh nhật có lương, chế độ kinh nguyệt nghỉ có lương trong tháng, gói bảo hiểm khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho cán bộ nhân viên công ty.

• Nhân viên công ty sẽ được nhận các ưu đãi khi mua hàng với các Đơn hàng Barter từ Phòng Thương mại với các giá chiết khấu của các Sản phẩm, voucher rẻ hơn nhiều so với mức trên thị trường

• Được làm việc trong môi trường truyền thông năng động, chuyên nghiệp;

• Được hưởng các chế độ nghỉ lễ tết theo quy định nhà nước.

• Đào tạo kỹ năng mềm và kỹ năng chuyên môn.

- Nam/Nữ độ tuổi từ 1996 - 1988 

- Có từ 3 năm kinh nghiệm trở lên với vị trí tương đương.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kiểm toán, kiểm soát hệ thống, luật, quản trị kinh doanh, quản lý hệ thống, quản lý chất lượng... hoặc chuyên ngành liên quan.
- Trình độ Tin học: Thành thạo tin học văn phòng đặc biệt là excel.
- Có kỹ năng giải quyết vấn đề, cải tiến quy trình, quản lý hệ thống..
- Kỹ năng phân tích báo cáo, kiểm soát, tư duy logic
- Có khả năng Chịu được áp lực công việc

• Bằng cấp: Đại học
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Độ tuổi: 30 - 45
• Lương: 17 Tr - 25 Tr VND