Địa điểm

Hà Nội

Maps
  • Lương

    9 Tr - 13 Tr VND

  • Kinh nghiệm

    2 - 3 Năm

  • Cấp bậc

    Nhân viên

  • Hết hạn nộp

    31/10/2025

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

  • Thực hiện quy trình tuyển dụng nhân sự theo kế hoạch của công ty khi phát sinh nhu cầu.

  • Xây dựng tài liệu và phụ trách đào tạo nội quy, quy định, văn hóa cho nhân viên mới.

  • Thực hiện thủ tục tính lương, thưởng hàng tháng.

  • Thực hiện và hướng dẫn CBNV các thủ tục liên quan đến BHXH.

  • Theo dõi và phối hợp đánh giá KPIs của các bộ phận.

  • Thực hiện các thủ tục quan hệ lao động khác: ký kết hợp đồng, giải quyết thôi việc…

  • Tổ chức các hoạt động gắn kết, sự kiện nội bộ và truyền thông nội bộ hàng tháng.

  • Thực hiện thủ tục mua sắm hành chính và các công việc khác theo phân công.

QUYỀN LỢI

  • Mức lương: 9.000.000 – 13.000.000 VNĐ/tháng (thỏa thuận theo năng lực).

  • Thưởng các ngày lễ, Tết.

  • Đóng BHXH đầy đủ sau khi ký HĐLĐ chính thức.

  • Tham gia các sự kiện, hoạt động nội bộ định kỳ.

  • Môi trường trẻ trung, vui vẻ, thân thiện, linh hoạt thời gian.

  • Được định hướng và đào tạo thêm trong quá trình làm việc.

  • Các chế độ khác: đóng bảo hiểm xã hội, nghỉ phép,... theo quy định của nhà nước

Yêu Cầu Công Việc

YÊU CẦU

  • Có từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương tự .

  • Tốt nghiệp đại học các ngành: Quản trị nhân lực hoặc các chuyên ngành liên quan.

  • Chủ động, có khả năng làm việc độc lập, linh hoạt.

  • Có khả năng giao tiếp tốt và thuyết trình/ trình bày vấn đề tốt.

  • Kỹ năng tin học văn phòng tốt

  • Cẩn thận, tỉ mỉ, trách nhiệm.

  • Nữ, ngoại hình khá, sinh năm 1995 – 2000.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Giới tính: Nữ
  • Độ tuổi: 22 - 30
  • Lương: 9 Tr - 13 Tr VND
Gửi tôi việc làm tương tự Báo xấu

Việc làm theo ngành nghề

Feedback