Nhân viên pháp lý

Mô tả Công việc

· Soạn thảo, kiểm tra hợp đồng

- Các hợp đồng mẫu hoặc các hợp đồng khác phát sinh trong quá trình hoạt động của công ty.

- Soát xét, kiểm tra tính pháp lý hợp đồng phát sinh trong quá trình hoạt động của công ty

· Soạn thảo và hoàn thiện hồ sơ, công văn, văn bản, biểu mẫu, tài liệu

- Hồ sơ đăng ký kinh doanh, đăng ký thay đổi nội dung đăng ký kinh doanh, thành lập mới Chi nhánh, địa điểm kinh doanh của Công ty, chấm dứt địa điểm kinh doanh và các thủ tục pháp lý có liên quan khác

- Các công văn gửi Sở/Ban/Ngành - Soạn thảo các biểu mẫu liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty khi có yêu cầu hoặc phát sinh tùy từng thời điểm.

- Các hồ sơ pháp lý khác khi có phát sinh theo chỉ đạo của quản lý trực tiếp, Ban Tổng giám đốc

· Tư vấn và tham gia xử lý pháp lý

- Cung cấp ý kiến pháp lý đối với các vấn đề phát sinh trong quá trình hoạt động của công ty.

- Cảnh báo các rủi ro pháp lý có thể phát sinh trong quá trình hoạt động của công ty.

- Theo dõi và thực hiện các thủ tục pháp lý dự án.

- Hỗ trợ pháp lý cho bộ phận .

• Quản lý hồ sơ pháp lý:

- Lưu trữ và quản lý hồ sơ pháp lý của công ty, bao gồm các hợp đồng, văn bản pháp lý, và các tài liệu liên quan.

- Đảm bảo thông tin và hồ sơ pháp lý được cập nhật đầy đủ và chính xác.

Yêu Cầu Công Việc

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, có chứng chỉ hành nghề luật sư (nếu có) là một lợi thế.
• Kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực pháp lý, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các công ty sản xuất hoặc FMCG
• Kiến thức: Am hiểu về các quy định pháp luật liên quan đến doanh nghiệp, hợp đồng, sở hữu trí tuệ, đầu tư, thương mại và lao động.
• Kỹ năng:
  • Kỹ năng soạn thảo văn bản, hợp đồng, và các tài liệu pháp lý.
  • Kỹ năng đàm phán, giải quyết tranh chấp.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc với các cơ quan pháp luật và đối tác.
• Tính cách:
  • Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm.
  • Khả năng làm việc dưới áp lực cao, xử lý tình huống tốt.