A- MỤC ĐÍCH/TÓM TẮT CÔNG VIỆC:

Chịu trách nhiệm quản lý, phát triển nhà cung cấp dịch vụ vận chuyển, bao gồm việc: tìm kiếm, phát triển các nhà cung cấp vận chuyển hiện tại và tìm kiếm nhà cung cấp mới. Tìm nguồn vận chuyển từ các nhà cung cấp hiện tại/mới, thúc đẩy sự tăng trưởng từ việc tìm nguồn cung cấp cạnh tranh về giá và đảm bảo chi phí vận chuyển ở mức cạnh tranh.

B- NHIỆM VỤ & TRÁCH NHIỆM:

· Chịu trách nhiệm tìm nguồn dịch vụ vận chuyển cho các dự án kinh doanh hiện tại và mới trong phạm vi ngân sách được cung cấp bởi quản lý giải pháp vận chuyển, bao gồm dịch vụ vận chuyển nội địa (đường bộ, đường sắt, đường biển). Khả năng tìm nguồn dịch vụ vận chuyển quốc tế là một lợi thế lớn.

· Tiếp tục nghiên cứu và mở rộng mạng lưới nhà cung cấp để nâng cao tính cạnh tranh cho doanh nghiệp.

· Phát triển và duy trì cơ sở dữ liệu nhà cung cấp cung cấp thông tin để đánh giá năng lực, hiệu suất dịch vụ, mức giá tiêu chuẩn và các thông số khác hỗ trợ quy trình định giá của quản lý giải pháp vận chuyển.

· Hợp tác với đội ngũ vận hành vận chuyển để giải quyết các vấn đề liên quan đến chi phí, mức dịch vụ và năng lực của nhà cung cấp.

· Áp dụng xu hướng và kiến thức trong ngành để phát triển các đề xuất tìm nguồn chiến lược cho doanh nghiệp.

· Phát triển và thực hiện quy trình đấu thầu vận chuyển.

· Hợp tác với nhà cung cấp để báo giá cho các yêu cầu phát sinh trong phạm vi hiện tại theo ngân sách được cung cấp bởi quản lý giải pháp vận chuyển.

· Bổ sung xe cung ứng trong trường hợp cao điểm, cấp thiết.

-   5 năm kinh nghiệm ở vị trí tìm nguồn dịch vụ vận chuyển.

-   Có cơ sở dữ liệu và kinh nghiệm làm việc với ít nhất 10 nhà vận tải ở mỗi khu vực

-   Kỹ năng đàm phán tốt.

-   Kỹ năng giao tiếp Tiếng Anh là một lợi thế

-   Nhiệt tình, cẩn thận, chủ động và có trách nhiệm cao.

-           Làm việc minh bạch và thận trọng.

• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
• Lương: Cạnh tranh