Danh mục

Nửa Cuối Hành Trình HR Growth Path 2025: Khám Phá 2 Năng Lực Cốt Lõi Tiếp Theo People Advocacy & Execution Excellence

HR Growth Path 2025 tiếp tục hành trình Học tập - Kết nối - Phát triển tại TP.HCM và Hà Nội với hai mảnh ghép quan trọng trong mô hình T-Shaped Competency: People Advocacy và Execution Excellence. Hai module này đã mở ra hành trình phát triển năng lực theo hướng toàn diện của người làm nhân sự từ tư duy hệ thống về văn hóa và con người đến khả năng giải quyết vấn đề và triển khai hiệu quả trong tổ chức.

Hai module People Advocacy và Execution Excellence mở ra hành trình phát triển năng lực nhân sự theo hướng toàn diện

Module People Advocacy: Làm văn hóa không chỉ bằng khẩu hiệu

Nhiều câu hỏi lớn đã được đặt ra xoay quanh chủ đề “văn hóa doanh nghiệp” buộc người học phải thực sự suy ngẫm:

Làm thế nào để xây dựng một nền văn hóa hiệu suất không chỉ dừng lại ở khẩu hiệu, mà được “sống” qua từng hành vi trong tổ chức?
Khi tổ chức thay đổi, HR nên dẫn dắt hay thích nghi? Làm sao giữ vững đạo đức nghề nghiệp khi cân bằng giữa kỳ vọng doanh nghiệp và lợi ích người lao động

Từ những trăn trở ban đầu đó, các diễn giả đã từng bước dẫn dắt học viên soi chiếu lại những khái niệm quen thuộc như engagement, commitment hay wellbeing dưới góc nhìn thực tế và hệ thống:

Văn hóa không chỉ đo bằng cảm nhận mà cần dựa trên dữ liệu.
HR không chỉ “nói thay” tổ chức mà cần đứng cùng tổ chức và nhân viên, làm rõ ranh giới giữa đạo và nghề.
Vai trò HR không dừng ở “vận hành hôm nay”, mà hướng đến xây dựng tổ chức bền vững, trong đó ESG và Sustainability trở thành trách nhiệm chung, không chỉ của phòng CSR.

Module People Advocacy giúp học viên hình thành tư duy xây dựng văn hoá doanh nghiệp dựa trên hiệu suất

Module đã mang lại góc nhìn sâu sắc, giúp mỗi học viên định vị rõ hơn vai trò của mình trong việc kiến tạo văn hóa và kết nối giá trị bền vững cho tổ chức.

Chủ đề chuyên sâu này đã được 2 giảng viên dạn dày kinh nghiệm trình bày vô cùng dễ hiểu và giàu giá trị thực tế.

- Khu vực Hồ Chí Minh: Chị Nguyễn Ngọc Diệp - Giám đốc Nhân sự Searefico Corporation

- Khu vực Hà Nội: Chị Mai Thúy Hằng - Tổng Giám đốc tại MCG and Partners

Module 6. Execution Excellence: Xử lý vấn đề bằng tư duy hệ thống

Module Execution Excellence giúp học viên rèn luyện tư duy phân tích để giải quyết vấn đề

“Vấn đề chính là khoảng cách giữa thực trạng hiện tại và kết quả mong đợi.”

Khi xác định đúng vấn đề, bạn đã hoàn thành 50% chặng đường tìm giải pháp. Với lối tiếp cận ấn tượng để khởi đầu bài học, 2 vị diễn giả của Module Execution Excellence đã từng bước xây dựng hệ thống tư duy giải quyết vấn đề cho học viên một cách khoa học.

Phân biệt vấn đề và triệu chứng: Tránh xử lý phần ngọn mà bỏ qua nguyên nhân thật sự – giống như không thể chữa ho nếu chưa biết gốc bệnh đến từ phổi, cuống họng hay dạ dày.
Phân tích nguyên nhân gốc rễ: Sử dụng các công cụ như 5 Why, Xương cá, 5W1H để tiếp cận bài bản.
Tư duy lựa chọn giải pháp: Áp dụng các mô hình Impact–Effort, Ma trận ưu tiên, Logic tree nhằm lựa chọn phương án khả thi và tối ưu.
Đảm bảo hiệu quả bền vững: Không chỉ dừng ở “giải quyết cho xong”, mà cần đo lường, lưu trữ và chia sẻ kinh nghiệm để tổ chức tránh lặp lại sai lầm cũ.

Không chỉ có niềm vui, nhiều kiến thức giá trị cho người làm Nhân sự đã được giảng viên truyền đạt tâm huyết

Module này giúp học viên rèn luyện tư duy giải quyết vấn đề một cách hệ thống, từ xác định nguyên nhân đến triển khai giải pháp, góp phần nâng cao hiệu suất và hiệu quả tổ chức.

Hai vị diễn giả đã có những chia sẻ vô cùng thú vị và cuốn hút trong Module Execution Excellence chính là:

- Khu vực TP.HCM: Anh Nguyễn Viết Phương - Giám đốc Nhân sự VitaDairy

- Khu vực Hà Nội: Anh Nguyễn Anh Đức - CEO tại MCG Talent Gene

Học viên nói gì sau khi kết thúc 2 module này?

Chia sẻ từ học viên Bích Hạnh (ảnh chụp trang cá nhân

Chia sẻ từ học viên Thu Quyên (ảnh chụp trang cá nhân)

Chia sẻ từ học viên Phạm Hà (ảnh chụp trang cá nhân)

Chia sẻ từ học viên Ngot Tran (ảnh chụp trang cá nhân)

Nguồn: CareerViet

Việc Làm VIP ( $1000+)

GIÁM SÁT BÁN HÀNG TẠI AN NHƠN

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI TỔNG HỢP TUẤN VIỆT

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Bình Định

18/10/2025

Import - Export Executive

CÔNG TY TNHH THAI CORP INTERNATIONAL (VIỆT NAM)

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

18/10/2025

Kỹ sư cầu đường

Tổng công ty Xây dựng Trường Sơn

Lương : 12 Tr - 24 Tr VND

Thái Nguyên

18/10/2025

Phó phòng Marketing

CÔNG TY CỔ PHẦN Y TẾ KHANG PHÚC - BỆNH VIỆN ĐA KHOA VIỆT MỸ

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

18/10/2025

Import/Export Supervisor

Công Ty TNHH Okia Optical Việt Nam

Lương : Cạnh Tranh

Long An

18/10/2025

Phó phòng Kế toán Thuế

DILIGO

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

Kế Toán Trưởng

DILIGO

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

Phó Giám Đốc Khối Cung Ứng

NHÀ SÁCH TIẾN THỌ

Lương : 50 Tr - 60 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

Giám đốc Vận hành An Taxi

CÔNG TY CỔ PHẦN THỊNH CƯỜNG

Lương : 40 Tr - 45 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

GIÁM ĐỐC MARKETING

Bảo mật

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

18/10/2025

Facilities, Data Entry Specialist

Coherent Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

Trưởng phòng kinh doanh ( Thép & Inox)

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN THÀNH NAM

Lương : 20 Tr - 40 Tr VND

Hà Nội | Hưng Yên

18/10/2025

Nhân viên văn thư lưu trữ

Công Ty Cổ Phần A25 Hotel

Lương : 16 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

Giám đốc điều hành (Tập đoàn)

CÔNG TY CỔ PHẦN THỊNH CƯỜNG

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

18/10/2025

Chuyên viên Kinh doanh tiền tệ - Hội sở Hồ Chí Minh

Ngân hàng TMCP Việt Á – VietABank

Lương : 12 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

18/10/2025

Kiến trúc sư

Công Ty Cổ Phần A25 Hotel

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

Production Supervisor

CÔNG TY TNHH UMBRA VIỆT NAM OPERATIONS

Lương : 30 Tr - 50 Tr VND

Long An

18/10/2025

Trưởng phòng kiểm toán nội bộ

CÔNG TY CỔ PHẦN THỊNH CƯỜNG

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

18/10/2025

Giám đốc Kinh doanh xe tải điện

CÔNG TY CỔ PHẦN THỊNH CƯỜNG

Lương : 35 Tr - 40 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

Kế toán trưởng

CÔNG TY TNHH MÙA THƠM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

18/10/2025

Trưởng Phòng Hành Chính

Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế

Lương : Cạnh Tranh

Thừa Thiên- Huế

18/10/2025

Trưởng phòng Quản lý tài sản vật tư

CÔNG TY CỔ PHẦN THỊNH CƯỜNG

Lương : 35 Tr - 45 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

CHỦ QUẢN KẾ HOẠCH SINH QUẢN (TIẾNG HOA)

CÔNG TY TNHH GRE ALPHA ELECTRONICS ( VIETNAM)

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

18/10/2025

Instructional Designer

Simpson Strong Tie Viet Nam Company Limited

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

18/10/2025

Cán bộ quản lý sản xuất (Production Manager)

CÔNG TY TNHH POUYUEN VIỆT NAM

Lương : 8 Tr - 25 Tr VND

Tây Ninh

18/10/2025

Audit/Advisory Senior

CÔNG TY TNHH KPM AUDITING & ADVISORY

Lương : 15 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

18/10/2025

Senior Business Operations Specialist

Công Ty Cổ Phần TEECOM

Lương : Lên đến 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

18/10/2025

Trưởng nhóm chất lượng- Thu nhập lên đến 40 triệu

Công Ty Cổ Phần Hai Bốn Bảy

Lương : 30 Tr - 40 Tr VND

Hồ Chí Minh

18/10/2025

TALENT ACQUISITION SECTION MANAGER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

Nhân Viên Telesale Nha khoa

Bảo mật

Lương : 8 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

18/10/2025

IT MANAGER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

SUPPLIER QUALITY SECTION MANAGER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

QC SUPERVISOR

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

Chuyên viên Quản lý dự án (Project Manager)

NHÀ SÁCH TIẾN THỌ

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

QUALITY ENGINEER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

GIÁM ĐỐC VẬN HÀNH F&B

CÔNG TY CỔ PHẦN THÀNH PHỐ DU LỊCH SINH THÁI SƠN TIÊN

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

TECHNICAL MANAGER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

TECHNICAL OPERATOR TEAM LEADER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

QUẢN LÝ KỸ THUẬT SẢN XUẤT

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

Giám đốc Nhà sách (Giám đốc Siêu thị) khu vực Hà Nội

NHÀ SÁCH TIẾN THỌ

Lương : 25 Tr - 33 Tr VND

Hà Nội

18/10/2025

NPI SENIOR PROJECT ENGINEER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

CNC ENGINEER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

WHEEL PROCESS ENGINEER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

PAINTING/ COATING ENGINEER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

ASSEMBLY PROCESS ENGINEER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

SURFACE TREATMENT PROCESS ENGINEER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

COMPOSITES FORMATION PROCESS ENGINEER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

GLUING PROCESS ENGINEER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

PRODUCTION SECTION MANAGER

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

PRODUCTION SUPERVISOR

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

PRODUCTION ENGINEER - SHIFT WORKING

Action Composites Hightech Industries

Lương : Cạnh Tranh

Đồng Nai

18/10/2025

Giám sát thi công M&E

CÔNG TY CỔ PHẦN SEAREFICO

Lương : 14 Tr - 25 Tr VND

Bình Dương | Quảng Ninh | Hưng Yên

17/10/2025

Nhân viên Kinh doanh - Đà Nẵng

Công Ty Cổ Phần Thép Việt Xô Hà Nội

Lương : 15 Tr - 30 Tr VND

Đà Nẵng

17/10/2025

Nhân viên Kinh doanh - Nghệ An

Công Ty Cổ Phần Thép Việt Xô Hà Nội

Lương : 15 Tr - 30 Tr VND

Nghệ An

17/10/2025

Kế Toán Viên (Quốc Tế)

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ PREP

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

17/10/2025

[Hà Nội] CVCC/CVC Sản phẩm Ngân hàng số Khách hàng Doanh nghiệp

Ngân Hàng TMCP Tiên Phong (TPBank)

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

18/10/2025

HR Specialist – Open for Fresh Graduates

CÔNG TY TNHH BUSINESS EDGE PERSONNEL SERVICES

Lương : 600 - 1,500 USD

Bà Rịa - Vũng Tàu

17/10/2025

Chuyên viên Thiết kế 3D & Mockup sản phẩm (Drinkware/POD)

Công Ty Cổ Phần TEECOM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

17/10/2025

Senior Graphic Designer (Temporary 7 months) - Brand Domino's Pizza

CÔNG TY TNHH DV THỰC PHẨM & GIẢI KHÁT VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

17/10/2025

Factory Director (Fluent in Chinese & English, Open for Expats)

Talent Trader Vietnam

Lương : 4,000 - 5,500 USD

Bắc Ninh

17/10/2025

Bài viết cùng chuyên mục "Phát triển bản thân"

Khép lại HR Growth Path 2025: Hành Trình Phát Triển Năng Lực Cho Thế Hệ Nhân Sự Lãnh Đạo Kế Cận

Từ thành công của mùa đầu tiên năm 2024, CareerViet tiếp tục hợp tác cùng HR Digest triển khai HR Growth Path for Future Manager 2025 với chủ đề “Find your path – Catch your aspiration”. Chương trình hướng đến việc bồi dưỡng thế hệ lãnh đạo nhân sự kế cận – những người vừa vững năng lực chuyên môn, vừa sở hữu tầm nhìn và bản lĩnh để dẫn dắt tổ chức trong bối cảnh mới.

Xem thêm

Nhìn lại HR Growth Path 2024: Chương Trình Định Hướng Sự Nghiệp Và Phát Triển Năng Lực Lõi Cho Lãnh Đạo Nhân Sự

Từ những ý tưởng ban đầu vào mùa hè năm 2024, CareerViet đã bắt tay hợp tác cùng HR Digest hiện thực hóa giấc mơ tổ chức dự án phi lợi nhuận HR Growth Path lần thứ nhất. Với chủ đề “Find the Path – Catch you Aspiration”, chương trình định hướng phát triển năng lực HR toàn diện dành riêng cho các Nhà Quản Lý Nhân Sự (HRM) có định hướng trở thành Giám Đốc Nhân Sự (HRD) hoặc CHRO trong tương lai. Vào tháng 10 cùng năm, HR Growth Path mùa đầu tiên chính thức ra mắt cộng đồng nhân sự cả nước.

Xem thêm

“CHỐT SỔ” NỬA CHẶNG HÀNH TRÌNH - 1 THÁNG VỪA QUA HỌC VIÊN HR GROWTH PATH HỌC GÌ, CHƠI GÌ, KẾT NỐI GÌ?

Từ việc học hỏi đến kết nối, từ kỹ năng chuyên sâu đến trải nghiệm thực tế – hành trình HR Growth Path for Future Manager đang từng bước giúp các học viên hiểu rõ hơn về năng lực của bản thân, rèn luyện sự nhạy bén trong công việc và chuẩn bị cho vai trò quản lý trong tương lai.

Xem thêm

Khám Phá Module Digital Agility Cùng HR Growth Path 2025: Ứng Dụng Công Nghệ Nâng Cao Hiệu Suất Nhân Sự

Với chủ đề “Digital Agility – Ứng dụng công nghệ nâng cao hiệu suất nhân sự”, Module 04 thuộc chương trình HR Growth Path for Future Manager 2025 đã mang đến không gian học tập sôi nổi tại TP.HCM và Hà Nội. Khóa học đặt ra những câu hỏi cốt lõi: Làm sao để Nhân sự không chỉ hỗ trợ mà còn đóng vai trò kiến tạo trong hành trình chuyển đổi số của doanh nghiệp?

Xem thêm

Tiếp Tục Hành Trình HR Growth Path 2025: Xây Dựng Tư Duy Dữ Liệu Cùng Module Chuyên Sâu Data Literacy

Sau những nền tảng đầu tiên để định hình chuyên môn và tư duy chiến lược, Hành trình HR Growth Path for Future Manager 2025 tiếp tục mở rộng với một năng lực không thể thiếu trong thời đại số: Data Literacy – Sử dụng dữ liệu trong quản lý nhân sự.

Xem thêm

CareerViet và HR Digest khởi động HR Growth Path for Future Manager 2025 cùng 81 học viên ưu tú

Trong tuần đầu tháng 7, tại Hồ Chí Minh và Hà Nội chương trình HR Growth Path for Future 2025 đã chính thức khởi động cùng 81 học viên xuất sắc đạt học bổng. Không chỉ mang đến sự đa dạng về chuyên môn như Tuyển dụng, Đào tạo & Phát triển, C&B, HRBP…

Xem thêm