Địa điểm

Hồ Chí Minh

Maps
  • Lương

    Trên 14 Tr VND

  • Kinh nghiệm

    Trên 4 Năm

  • Cấp bậc

    Nhân viên

  • Hết hạn nộp

    03/01/2025

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

  • Hỗ trợ quản lý, tổ chức và triển khai các công việc hành chính – nhân sự theo chỉ đạo của quản lý.
  • Phối hợp xây dựng, triển khai và giám sát các quy trình liên quan đến hành chính và nhân sự trong doanh nghiệp.
  • Tham gia vào việc tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự.
  • Thực hiện các công việc liên quan đến pháp lý, hợp đồng lao động, bảo hiểm và các chính sách nhân sự khác.
  • Tham mưu, hỗ trợ lãnh đạo trong việc đưa ra các quyết định liên quan đến nhân sự và quản lý.
  • Báo cáo định kỳ và thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu.

Yêu Cầu Công Việc

  • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học các ngành Luật, Quản trị kinh doanh, Quản lý nhân lực hoặc các ngành liên quan.
  • Kỹ năng tiếng Anh: Thành thạo 4 kỹ năng (nghe, nói, đọc, viết) ở mức khá trở lên.
  • Kinh nghiệm: Tối thiểu 4 năm làm việc trong lĩnh vực hành chính nhân sự hoặc các vị trí tương đương.
  • Có khả năng thích nghi tốt với môi trường làm việc áp lực cao.
  • Quyết đoán trong việc đưa ra quyết định và xử lý các vấn đề phát sinh.

QUYỀN LỢI

  • Lương gross từ 14 triệu đồng trở lên, tùy theo năng lực và kinh nghiệm.
  • Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
  • Được đào tạo và phát triển chuyên môn.
  • Hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
  • Các chế độ thưởng lễ, tết và phúc lợi khác.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Trên 14 Tr VND
Lưu việc làm Gửi tôi việc làm tương tự Báo xấu

Các công việc tương tự

Tìm việc làm theo ngành nghề

Feedback