Job Alerts
Welcome to CareerViet.vn
Create jobs alert to see all recommended jobs, profile views, recruiter's contacted information, updates, and more ...
welcome to careerviet
Viewed: 713
Layoff là một khái niệm đang gây áp lực đối với nhiều người trên thị trường lao động. Vậy cụ thể layoff là gì và đang ảnh hưởng đến thị trường việc làm ra sao? Làm thế nào để đối mặt với việc bị sa thải? Hãy cùng CareerViet tìm hiểu về khái niệm này và giải pháp để ứng phó với nó, bạn cần trang bị những kiến thức cần thiết để bảo vệ sự nghiệp của chính mình và tạo ra các cơ hội trong thời kỳ biến đổi không ngừng này.
>> Xem thêm:
Layoff (sa thải) là một thuật ngữ đề cập đến việc buộc người lao đồng ngừng làm việc tạm thời hoặc vĩnh viễn trong một công ty hoặc tổ chức. Lý do phía sau việc này có thể từ nền kinh tế không ổn định trong hoạt động kinh doanh, tái cơ cấu tổ chức hoặc thậm chí là sự cần thiết để cắt giảm chi phí.
Layoff có thể gây ra nhiều ảnh hưởng tiêu cực cho cả người lao động và doanh nghiệp - Nguồn: Internet
Tình trạng layoff đã diễn ra phổ biến ở một số tập đoàn công nghệ lớn. Điển hình như số lượng nhân viên đã bị cắt giảm thuộc những tập đoàn lớn được thống kê theo layoffs.fyi tính đến ngày 31 tháng 1 năm 2024 là 28.713 người.
Điều đáng chú ý là layoff không phải lúc nào cũng xuất phát từ hiệu suất làm việc kém cỏi của nhân viên. Thay vào đó, nó thường bắt nguồn từ việc quản lý nhân sự không hiệu quả và kế hoạch tuyển dụng nhân sự nội bộ không chính xác dẫn đến sự dư thừa trong lực lượng lao động và đôi khi tiêu tốn không đáng kể tài nguyên và nguồn lực của doanh nghiệp.
Tình trạng layoff hiện nay - Nguồn: Internet
ALT: Làn sóng layoff sa thải nhân viên 2024
Với cá nhân, layoff có thể mang đến sự căng thẳng, lo lắng về tài chính, mất tự tin trong sự nghiệp. Nó cũng có thể ảnh hưởng đến sức khỏe tinh thần và tâm lý cá nhân, tạo ra một khoảng thời gian khó khăn trong cuộc sống.
Trong khi đó, đối với tổ chức, layoff sẽ ảnh hưởng đến các mối quan hệ, danh tiếng thương hiệu và sự ổn định tổ chức. Nó cũng có thể tạo ra một tác động tiêu cực trong thị trường lao động, thay đổi cách tìm kiếm ứng viên của các nhà tuyển dụng, ảnh hưởng đến mức lương và phúc lợi của người lao động.
>> Xem thêm:
Khi phải đối mặt với tình trạng layoff, điều quan trọng là bảo vệ quyền lợi của bản thân. Hãy chú ý đến các chế độ bảo hiểm thất nghiệp và tiền lương của bạn. Điều này có thể mang lại một khoản tài chính an toàn cho bạn trong giai đoạn tìm kiếm việc làm mới:
Đảm bảo quyền lợi của bản thân trước làn sóng layoff - Nguồn: Freepik
Làn sóng sa thải đang ngày càng phổ biến, khiến việc bảo vệ quyền lợi của bản thân trở nên vô cùng quan trọng. Hiểu rõ về chính sách layoff của công ty, bao gồm quy trình, tiêu chí, thời gian thông báo và các khoản trợ cấp thôi việc là bước đầu tiên để bạn có thể chủ động ứng phó.
Tìm kiếm sự hỗ trợ từ bộ phận nhân sự, công đoàn hoặc luật sư là điều cần thiết để đảm bảo bạn được hưởng đầy đủ các quyền lợi. Chuẩn bị cho việc tìm kiếm việc làm mới bằng cách cập nhật hồ sơ, mở rộng mạng lưới quan hệ và nâng cao kỹ năng sẽ giúp bạn nhanh chóng vượt qua giai đoạn khó khăn này.
Khi thu nhập giảm đi hoặc không có thu nhập trong thời gian tìm kiếm việc làm mới, quản lý chi tiêu là rất quan trọng. Lập kế hoạch chi phí tài chính, cân nhắc việc cắt giảm những khoản tiêu dùng không cần thiết và tập trung vào những khoản tiết kiệm dự phòng.
Lấy cơ hội này để mở rộng phạm vi tìm kiếm việc làm của bạn. Sử dụng các trang web tuyển dụng uy tín, mạng xã hội chuyên về việc làm hoặc kết nối với các đồng nghiệp, chuyên gia trong lĩnh vực của bạn. Điều này đôi khi có thể giúp bạn khám phá các cơ hội việc làm mà có thể bạn chưa từng nghĩ đến trước đây.
>> Xem thêm: Không hoàn thành công việc được giao, nhân viên có bị sa thải?
Layoff có thể mở ra cơ hội việc làm mới hấp dẫn hơn cho người lao động - Nguồn: Internet
Kỹ năng Networking là một yếu tố quan trọng và hiệu quả trong tìm kiếm việc làm. Tham gia vào các sự kiện trong ngành, hội thảo và các hội nhóm chuyên ngành để tìm kiếm các mối quan hệ mới. Đây là một cách đơn giản nhưng rất hay để giúp bạn có thể trau dồi kiến thức và biết đâu cơ hội việc làm mới có thể đến từ những mối quan hệ này.
Thời gian không làm việc trong giai đoạn layoff có thể là cơ hội tốt để phát triển bản thân. Học thêm những kỹ năng mới, tham gia vào các khóa học hoặc chứng chỉ liên quan đến lĩnh vực của bạn có thể làm tăng giá trị của bạn trong mắt các nhà tuyển dụng.
Làm đẹp lại CV cho bản thân với những kỹ năng, kinh nghiệm mới để có thể lọt vào “mắt xanh” nhà tuyển dụng trong các công việc sắp tới. Tại CVHay bạn sẽ tìm thấy những mẫu CV độc đáo, đầy ấn tượng để làm nổi bật và tăng cơ hội thành công trong việc ứng tuyển vào vị trí công việc mà bạn ao ước
Tình trạng layoff sẽ luôn là một phần không thể tránh khỏi trong thị trường đầy biến đổi. Nhớ rằng, sự thay đổi là điều không thể tránh khỏi nhưng chỉ cần chúng ta đối mặt, thích nghi và học hỏi từ những khó khăn đó thì chúng ta mới có thể tạo ra những cơ hội mới và tiến xa hơn trong sự nghiệp của mình. CareerViet hy vọng rằng thông qua bài viết này, bạn đã có cái nhìn tổng quan hơn để tự tin đối mặt với làn sóng layoff và biến nó thành cơ hội cho sự phát triển và thành công trong tương lai. Để tìm kiếm một công việc mới phù hợp với bản thân, bạn có thể truy cập CareerViet ngay!
Source: CareerViet
Please sign in to perform this function