Danh mục

GS Lâm Quang Thiệp: Nhất trí một kỳ thi quốc gia

Không ít nội dung quan trọng nhất của đề án tổng thể đổi mới thi và tuyển sinh vẫn đang nằm giữa những luồng ý kiến trái chiều nhau. Là một chuyên gia giàu kinh nghiệm, GS Lâm Quang Thiệp - nguyên vụ trưởng Vụ ĐH, Bộ GD-ĐT - đã có cuộc trao đổi với Tuổi Trẻ về những nội dung đang gây tranh luận nhiều nhất của đề án đổi mới thi và tuyển sinh.

* Khi đóng góp ý kiến cho đề án tổng thể đổi mới thi và tuyển sinh, GS chọn cả phương án đồng ý và không đồng ý với việc áp dụng thi trắc nghiệm (TN) đối với phần lớn các môn thi. Vì sao vậy, thưa GS?

- Bảng trưng cầu ý kiến của Cục Khảo thí và kiểm định chất lượng giáo dục đặt một câu hỏi nên hay không nên thi TN đối với phần lớn các môn học đã nêu. Tuy nhiên trong câu hỏi không nói rõ thi TN như thế nào. Tôi đồng ý sử dụng TN nếu triển khai theo đúng qui trình của khoa học và công nghệ TN, và không đồng ý sử dụng TN nếu không theo đúng qui trình như vậy.

Một trong các ưu điểm quan trọng của phương pháp TN là cho phép thử các câu hỏi TN trên các mẫu thử đủ lớn nhằm phân tích, chỉnh sửa, loại bỏ các câu hỏi xấu và lựa chọn các câu hỏi tốt để đưa vào đề thi chính thức. Thực hiện việc này đúng theo công nghệ sẽ đảm bảo tăng chất lượng đề thi mà vẫn không lộ đề. Tiếc rằng các kỳ thi vừa qua quá trình này không được thực hiện nghiêm túc nên đề thi không đảm bảo chất lượng.

Ngoài việc thử nghiệm đó, cũng phải thiết kế đề TN, quét chấm bài TN, biến đổi điểm thô (tính theo số câu làm đúng) ra điểm cuối cùng... theo một qui trình khoa học. Nói tóm lại, phải áp dụng đúng khoa học về TN cho kỳ thi TN, vì hiện nay đã có một khoa học như vậy phát triển khá cao trên thế giới.

* Hiện có không ít ý kiến không đồng tình với việc áp dụng thi TN vì cho rằng TN chủ yếu đánh giá khả năng ghi nhớ mà không đo được các năng lực tư duy cao cấp cũng như khả năng diễn đạt…

- Tôi không đồng ý là TN chỉ đánh giá được năng lực tư duy thấp: có thể viết các câu hỏi TN đánh giá được tất cả các cấp bậc của năng lực nhận thức từ thấp đến cao (biết, hiểu, áp dụng, phân tích, tổng hợp, đánh giá), và những người viết câu hỏi TN thành thạo có thể làm được điều đó. Đừng nghĩ rằng thi TN trong quá trình dạy và học cũng giống như các kỳ thi vui trên TV.

Các câu hỏi TN trên TV chỉ đánh giá được năng lực tư duy thấp (nhớ, biết), vì mục tiêu chủ yếu của các kỳ thi vui trên TV là cung cấp thông tin cho người xem chứ không phải đánh giá chính xác năng lực của người thi. Ngược lại, mục tiêu của TN trong giáo dục lại nhằm đo lường năng lực của người thi. Do đó trong giáo dục phải xây dựng được các loại câu hỏi TN đánh giá được tất cả các mức năng lực tư duy từ thấp đến cao.

Tuy nhiên, tôi cũng đồng ý về nhược điểm của TN là không đánh giá được khả năng diễn đạt. Ngoài ra, TN cũng buộc trả lời theo một khung định sẵn, không cho phép biểu hiện năng lực sáng tạo tự do như tự luận.

* Tại sao GS lại vẫn cho rằng nên áp dụng TN cho phần lớn các môn tốt nghiệp phổ thông và thi tuyển ĐH?

- Tuy có một số nhược điểm như vừa nêu nhưng TN có nhiều ưu điểm: có thể đánh giá một phạm vi kiến thức rộng trong một khoảng thời gian ngắn, từ đó ít gây may rủi do trúng tủ, trật tủ. Tiếp đến, việc chấm điểm TN là hoàn toàn khách quan, có thể dễ dàng chấm bằng máy. Và một ưu thế rất quan trọng nữa của thi TN là khoa học về TN đã đạt được những thành tựu rất lớn, giúp thiết kế được các đề TN đo chính xác năng lực của thí sinh, đặc biệt là thiết kế được các đề có mức độ tương đương rất cao để dùng cho các kỳ thi.

* GS đánh giá như thế nào về phương thức tổ chức một kỳ thi quốc gia THPT lấy kết quả đồng thời xét tốt nghiệp THPT và xét tuyển vào ĐH, CĐ đang được cục Khảo thí và kiểm định chất lượng giáo dục đưa ra lấy ý kiến?

- Tôi nhất trí việc nên tổ chức chỉ một kỳ thi theo tiêu chuẩn quốc gia ở cuối bậc phổ thông, nhưng tôi muốn nêu một phương án khác: đó không phải là kỳ thi tốt nghiệp phổ thông, cũng không phải kỳ thi tuyển trực tiếp vào ĐH mà là kỳ thi đánh giá năng lực người học ở cuối bậc phổ thông.

Kỳ thi này nên tổ chức độc lập theo một tiêu chuẩn quốc gia chung cho học sinh ở cuối bậc phổ thông và cho mọi người muốn được tuyển vào đại học, không phụ thuộc việc người ấy đã tốt nghiệp phổ thông hay chưa. Đa số trường đại học dựa vào kết quả của kỳ thi này, kèm với bằng tốt nghiệp phổ thông và các thông tin khác để tuyển.

Nguồn: Theo TTO

Việc Làm VIP ( $1000+)

Trưởng Phòng Sản Xuất

Công ty TNHH Thiết bị tự động hóa Kim khí Thăng Long

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

30/11/2024

Logistic and commercial manager

Lenk Frozen Foods Europe GmbH

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Giám đốc Quản lý danh mục và Chiến dịch - RB - MSB - 1O233

Ngân hàng Thương mại Cổ phần Hàng Hải Việt Nam (MSB)

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

29/11/2024

GAME PRESENTER WITH INDONESIAN (PAID RELOCATION TO TORONTO)

Ad Recruit

Lương : 1,200 - 1,200 USD

Quốc tế

29/11/2024

Executive Assistant to COO

Yes4All Trading Services Company Limited

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Kỹ sư triển khai - Postsale

Công ty Cổ Phần Sensecures Việt Nam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Giám Sát Bán Hàng Trực Tiếp Miền Đông

FE CREDIT

Lương : 18 Tr - 25 Tr VND

Đồng Nai | Bình Dương | Bà Rịa - Vũng Tàu

29/11/2024

NHÂN VIÊN ĐIỀU PHỐI

Công Ty Cổ Phần Sữa Việt Nam (Vinamilk)

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Trưởng phòng Nhà hàng

NHÀ SÁCH TIẾN THỌ

Lương : 30 Tr - 35 Tr VND

Hà Nội

29/11/2024

Product Owner (PO)

Công ty Cổ Phần Công Nghệ Du Lịch Gotadi

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

KỸ SƯ ĐIỆN TỬ TIẾNG TRUNG (NPI/ R&D/ TEST/ QUY TRÌNH/ THIẾT BỊ)

Headhunter HRchannels Group

Lương : 800 - 1,500 USD

Bắc Giang | Bắc Ninh

29/11/2024

MARKETING EXECUTIVE

TAB BEAUTY

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Trưởng Nhóm Kinh Doanh Thị Trường Thu Nhập 20-30Tr

FE CREDIT

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hưng Yên | Hà Nam | Nam Định

29/11/2024

Trưởng phòng quản lý chiến lược sản phẩm (Bánh kẹo/Thực phẩm khô)

CÔNG TY TNHH CHUỖI THƯƠNG MẠI BUSY MING VIỆT NAM

Lương : 20 Tr - 40 Tr VND

Hồ Chí Minh

30/11/2024

113652 - Junior Planner - Marketing Agency

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương : 25 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Chủ trì dự toán [Xhome Việt Nam]

Công ty CP XHOME Việt Nam

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

29/11/2024

Kiến trúc sư chủ trì [Xhome Việt Nam]

Công ty CP XHOME Việt Nam

Lương : 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

29/11/2024

Trưởng nhóm Khách hàng Doanh nghiệp - Chi nhánh Dak Lak

Ngân hàng Thương mại cổ phần Đông Nam Á (SeABank)

Lương : Cạnh Tranh

Dak Lak

29/11/2024

International Business Development Manager

CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP GENE - GENE SOLUTIONS

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

30/11/2024

Bác sĩ nha khoa

CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN TƯ VẤN VÀ ĐẦU TƯ Y TẾ QUỐC TẾ

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

29/11/2024

Trưởng Phòng Khách Hàng Doanh Nghiệp (Miền Trung & Tây Nguyên)

Ngân Hàng Thương Mại Cổ Phần Nam Á (Nam A Bank)

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

KV Nam Trung Bộ

29/11/2024

Information Security Analyst

EUROFINS VIETNAM

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Sales Manager – Chilling System

PHU THAI CAT

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Nhân Viên Telesale

Viện Thẩm mỹ y khoa Dr Hải Lê

Lương : 8 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

29/11/2024

[REY] - QUẢN LÝ BAR/ BAR MANAGER (Hà Nội)

Công Ty Cổ Phần In Holdings

Lương : 18 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

29/11/2024

Nhân viên thiết kế nội thất 3D

Công ty TNHH VMD Việt Nam

Lương : 18 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

30/11/2024

113654 - Market Researcher - Gaming

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương : 25 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

QUẢN LÝ SẢN XUẤT

Công Ty Cổ Phần BMC Việt Nam

Lương : 16 Tr - 30 Tr VND

Long An

29/11/2024

Finance Manager

Công ty TNHH Onpoint

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Officer for Digital Teaching and Learning

Vietnamese-German University (VGU)

Lương : 17 Tr - 25 Tr VND

Bình Dương

29/11/2024

Material Merchandiser/Planner-Footwear

VĂN PHÒNG ĐẠI DIỆN ROFU SINGAPORE PTE. LTD. TẠI THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH

Lương : Cạnh Tranh

Bình Dương

29/11/2024

Chuyên Viên Tư Vấn Khóa Học/ Tư Vấn Tuyển Sinh

Công ty CP Công nghệ giáo dục Trường học trực tuyến (ONSCHOOL)

Lương : 15 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

E-commerce Analytics & Tag Management Specialist

Vietnam Concentrix Services Company Limited

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Trưởng Bộ Phận Kinh Doanh Resort

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Địa Ốc Kim Oanh

Lương : Cạnh Tranh

Bà Rịa - Vũng Tàu

30/11/2024

Assistant Brand Manager (Cocoon)

Công Ty Cổ Phần Y&B

Lương : 25 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

TẬP ĐOÀN BRG – CÔNG TY CP

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

29/11/2024

Chuyên Viên Tư Vấn Tuyển Sinh Cấp Cao (Senior Sales) - ILA Quận 7

ILA Việt Nam

Lương : 15 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

30/11/2024

Trưởng Phòng Kinh Doanh Tại Q12 HCM

CÔNG TY CP CƠ KHÍ TÂN MINH

Lương : 12 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Trưởng Nhóm Kinh Doanh Tại HCM

CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN TÂN MINH - TÂN MINH GROUP

Lương : 10 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Nhân Viên Kinh doanh ngồi tại văn phòng tại Hà Nội (Telesales)

CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN CƠ ĐIỆN LẠNH HOÀNG ĐẠT

Lương : 15 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

29/11/2024

Chuyên viên kinh doanh dự án (Sale kênh dự án, phát triển thị trường) tại Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN CƠ ĐIỆN LẠNH HOÀNG ĐẠT

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Chuyên viên kinh doanh dự án (Sale kênh dự án, phát triển thị trường) tại Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN CƠ ĐIỆN LẠNH HOÀNG ĐẠT

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

29/11/2024

Communication Leader

Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc

Lương : 25 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

PXU - Trợ lý Hiệu trưởng

EQuest Education Group (EQG)

Lương : Cạnh Tranh

Thừa Thiên- Huế

29/11/2024

Chuyên viên kinh doanh Thiết bị CNTT

Công ty Cổ phần Phân phối Công nghệ Quang Dũng (QD.Tek)

Lương : 15 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

29/11/2024

Chuyên Viên Đấu Thầu Cơ Điện

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Địa Ốc Kim Oanh

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

HSE Executive

Concung.com - Con Cung Joint Stock Company

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Kế Toán Trưởng

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Địa Ốc Kim Oanh

Lương : Cạnh Tranh

Bà Rịa - Vũng Tàu

30/11/2024

Chuyên Viên Kinh Doanh Xuất khẩu (Tiếng Anh/Tiếng Trung)

Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoa Sen

Lương : 30 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

GIÁM ĐỐC KINH DOANH

Công ty Cổ phần Đầu tư Dừa Bến Tre

Lương : Cạnh Tranh

Bến Tre | Hồ Chí Minh

29/11/2024

PHÓ GIÁM ĐỐC NHÀ MÁY

Công ty Cổ phần Đầu tư Dừa Bến Tre

Lương : Cạnh Tranh

Bến Tre

29/11/2024

IT Business Analyst

HD SAISON Finance Co., Ltd

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

30/11/2024

TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH

Công Ty TNHH SX -TM Dây Và Cáp Điện Tài Trường Thành

Lương : 30 Tr - 150 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Senior Merchandising Team Leader

Công ty TNHH, Liên Doanh Vĩnh Hưng (TMI Việt Nam)

Lương : 20 Tr - 30 Tr VND

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Giám đốc Quan hệ Khách hàng Doanh nghiệp Lớn - Khu vực Hồ Chí Minh

Ngân Hàng TMCP Quốc Dân (NCB)

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Intellectual Property (IP) Assistant Manager/Group Leader

CÔNG TY TNHH HOYA GLASS DISK VIỆT NAM

Lương : Cạnh Tranh

Hà Nội

29/11/2024

IT Manager

Công Ty Cổ phần Hệ thống Công Nghệ Hoàng Hải

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Ban Giám đốc Phòng Tái thẩm định cá nhân - Khối Tín dụng - Hội sở

Ngân hàng Việt Nam Thương Tín

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

113550 - Sales/Sales Support - Manufacturing | Nhân Viên Kinh Doanh/Trợ Lý Kinh Doanh - Ngành Sản Xuất

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương : 14 Tr - 25 Tr VND

Bắc Ninh

29/11/2024

Technical Service Representative

AkzoNobel Vietnam

Lương : Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

29/11/2024

Dành cho nhà tuyển dụng

Danh mục

Danh mục

GS Lâm Quang Thiệp: Nhất trí một kỳ thi quốc gia

Việc Làm VIP ( $1000+)

Bài viết cùng chuyên mục ""

Hàng nghìn chỉ tiêu xét tuyển NV2

Tuyển sinh ĐH: Điểm sàn khối A sẽ thấp hơn 13?

Gần 40 trường công bố điểm thi

TP.HCM: tuyên dương 165 học sinh giỏi

Bỏ tiền thật, mua giấy giả?

ĐH Ngoại thương Hà Nội có 150 điểm 10 Toán

Quan tâm

Tìm công việc dành cho bạn

Vị trí HOT đang tuyển

Bài viết nổi bật

Lương Net là gì? Phân biệt Lương Net và lương Gross cực chuẩn

Cách viết thư xin việc ấn tượng, chinh phục được nhà tuyển dụng

Đơn xin việc là gì? Top mẫu đơn xin việc thu hút nhà tuyển dụng

Quà tặng hấp dẫn khi tham gia bình chọn Nhà tuyển dụng yêu thích 2024 của CareerViet

Tổng hợp 9 kỹ năng bán hàng cơ bản, hiệu quả bạn cần biết