Thông Tin Tuyển Dụng
Nhân Sự Tổng Hợp
Cấp bậc | Nhân viên |
Lương | $ Cạnh tranh |
Hết hạn nộp | 13/02/2025 |
Ngành nghề | Nhân sự |
Kinh nghiệm | 1 - 2 Năm |
Số Lượng: 02
Mô tả công việc:
· Soạn thảo, theo dõi và quản lý timing trong việc ký kết các hợp đồng thử việc, hợp đồng lao động và hợp đồng dự án theo quy định của công ty.
· Thực hiện công tác chấm công, quản lý phép năm, tính tăng ca cho nhân viên và thực hiện kiểm tra thời gian làm việc của nhân viên theo dự án
· Thực hiện báo tăng báo giảm và giải quyết chế độ BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động.
· Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự khi có nhu cầu tuyển dụng từ các bộ phận chuyên môn như tìm kiếm, lựa chọn hồ sơ ứng viên, tổ chức phỏng vấn cho các ứng viên theo Qui trình Tuyển dụng của công ty.
· Làm việc với các Trường Đại học để xem xét tuyển dụng vào các đợt Thực tập tốt nghiệp/Thực tập ngoài trường theo chương trình hợp tác với Doanh nghiệp hàng năm cho sinh viên thực tập và học việc tại Công ty.
· Tổng hợp nhu cầu đào tạo, trực tiếp liên hệ cơ sở đào tạo để đăng ký các chương trình theo nhu cầu của từng phòng ban và được Giám đốc phê duyệt.
· Thực hiện tranning cho nhân viên mới theo Sổ tay nhân sự khi được sự phân công từ Trưởng phòng Nhân sự.
· Thực hiện tổ chức, sắp xếp lịch trình công tác cho Ban Lãnh Đạo khi có yêu cầu.
· Hoạt náo, xây dựng và tổ chức các chương trình kết nối nhân sự nội bộ của Công ty và Tập Đoàn
Yêu cầu:
· Trình độ chuyên môn trong lĩnh vực Nhân sự tối thiểu là 1.5 năm kinh nghiệm.
· Kinh nghiệm Tuyển dụng trong lĩnh vực IT từ 1 năm trở lên là một lợi thế.
· Tốt nghiệp đại học/cao đẳng ngành Luật, Hành chánh, Kinh tế và các ngành liên quan.
· Thành thạo tin học văn phòng.
· Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán và phân tích vấn đề tốt.
· Có niềm yêu thích, đam mê với ngành Nhân sự, Tuyển dụng
· Chăm chỉ, nhanh nhẹn và trung thực.
Chế độ và phúc lợi
· Lương thỏa thuận khi phỏng vấn theo năng lực ứng viên.
· Lương tháng 13 và các phúc lợi khác theo chính sách của Công ty (phép năm, thưởng ...).
· Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật lao động.
· Kiểm tra sức khỏe thường niên tại các bệnh viện đạt tiêu chuẩn quốc tế.
Đặc biệt: Gói bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên; bao gồm cả người thân được cung cấp bởi MSIG – Đơn vị bảo hiểm phi nhân thọ hàng đầu thế giới.
· Môi trường làm việc thân thiện, bền vững, được tạo điều kiện để phát huy hết năng lực bản thân, có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp
· Điều chỉnh lương hằng năm dựa trên năng suất và đóng góp của nhân viên.
· Du lịch công ty 1 lần / 1 năm, và tham gia hoạt động các hoạt động Happy Hour hằng Quý.
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC
· Trụ sở chính tại 19A Cộng Hòa, P.12, Q.Tân Bình, TP.HCM
Các công việc tương tự