Employment Information
Kế Toán Tổng Hợp
Job level | Experienced (Non - Manager) |
Salary | $ Competitive |
Deadline to apply | 06/11/2025 |
Industry | Accounting / Auditing / Tax , Finance / Investment , Real Estate |
Experience | Over 15 Years |
06/10/2025
Accounting / Auditing / Tax , Finance / Investment , Real Estate
Permanent
Competitive
Over 15 Years
Experienced (Non - Manager)
06/11/2025
1/ Thu thập, tổng hợp, xử lý, kiểm tra ghi chép số liệu chi tiết đến tổng hợp trên sổ kế toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh (Đảm bảo tính hợp lệ, hợp pháp của các chứng từ kế toán liên quan đến các nghiệp vụ kinh tế phát sinh). Chi tiết:
1.1 Thực hiện lập /kiểm soát báo cáo thuế , lập báo cáo tài chính , quyết toán thuế theo đúng quy định.
1.2 Tổ chức và hạch toán kế toán, báo cáo kế toán, sổ kế toán theo đúng chế độ kế toán hiện hành
1.3 Hỗ trợ, hướng dẫn và giám sát việc đinh khoản các nghiệp vụ phát sinh của các kế toán phần hành chi tiết khác
1.4 Đảm bảo tính hợp lệ, hợp pháp của các chứng từ kế toán liên quan đến nghiệp vụ kinh tế phát sinh
1.5 Hạch toán các nghiệp vụ khác ngoài phần hành của các kế toán phần hành chi tiết khác
1.6 Theo dõi và tính toán doanh thu, giá vốn cho từng sản phẩm, dự án
1.7 Tham mưu nghiệp vụ kế toán, chính sách về thuế cho Công ty
1.8 Đảm bảo trùng khớp só liệu giữa kế toán chi tiết với số liệu kế toán tổng hợp
1.9 Thực hiện giải trình chi tiết số liệu Báo thuế, Báo cáo tài chính với các đơn vị khi có yêu cầu.
2/ Thực hiện công tác phối hợp với các đơn vị có liên quan đến Phòng Kế toán. Chi tiết:
2.1 Phối hợp với PHC quản lý tài sản, CCDC
2.2 Phối hợp với Phòng Cung ứng trong công tác đánh giá NLTC và tham gia góp ý điều khoản thanh toán
2.3 Lập các báo cáo khác theo yêu cầu của Công ty
3/Thực hiện công tác đề xuất, báo cáo. Chi tiết:
3.1Đề xuất cải tiến hiệu quả công việc
3.2Thực hiện các báo cáo về công tác chuyên môn và báo cáo khác theo yêu cẩu của QL trực tiếp
MỨC LƯƠNG ĐỀ XUẤT
Phòng ban chuyên môn đề xuất: Theo qui định chung của Công ty +Năng lực ứng viên+Vị trí tương đương trên thị trường Công ty có cùng qui mô
Giới tính: Ưu tiên nam
Độ tuổi: Từ 37 tuổi trở lên
Ngoại ngữ: Ưu tiên
Vi tính: Thành thạo phần mềm +VB
HỌC VẤN - KINH NGHIỆM - KỸ NĂNG
1. Học vấn - Chuyên môn: Cử nhân trở lên
2. Kinh nghiệm làm việc: 15 năm trở lên
3. Kỹ năng: Kỹ năng cứng: Chuyên môn tốt; Kỹ năng mềm: Nhanh nhẹn, linh hoạt, giao tiếp tốt.