Tại CEG – Columbus Education Group, chúng tôi không chỉ đào tạo mà còn trao truyền trải nghiệm thực chiến và lan tỏa di sản hạnh phúc.
Chúng tôi tìm kiếm những đồng đội khao khát truyền cảm hứng, dẫn dắt sự thay đổi và đồng hành cùng doanh nghiệp trên hành trình phát triển.
Nếu bạn muốn biến trải nghiệm của mình thành giá trị cho cộng đồng và thăng hoa trong sự nghiệp, hãy gia nhập CEG ngay hôm nay!
VAI TRÒ CỦA ANH/CHỊ:
Phát triển và mở rộng khách hàng doanh nghiệp (công ty, tập đoàn trong và ngoài nước) thông qua việc tìm kiếm, kết nối và tư vấn các giải pháp đào tạo – tư vấn chuyên sâu của CEG.
Chăm sóc khách hàng hiện hữu, đồng hành trong quá trình lựa chọn và triển khai các chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu phát triển tổ chức.
Lắng nghe, phân tích và thu thập thông tin từ khách hàng để kịp thời đề xuất giải pháp đào tạo & phát triển đội ngũ tối ưu.
Điều phối nội bộ các bộ phận liên quan nhằm đảm bảo triển khai khóa học theo đúng kế hoạch, mang lại trải nghiệm tốt nhất cho khách hàng.
Đảm bảo chất lượng dịch vụ xuyên suốt và gia tăng sự hài lòng, gắn kết lâu dài với khách hàng.
Nơi làm việc: Văn phòng tại TP. Thủ Đức, TP. HCM (Quận 2 cũ)
Đam mê lĩnh vực đào tạo, tư vấn, phát triển con người.
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm sales, ưu tiên sales B2B hoặc trong lĩnh vực L&D/giáo dục – đào tạo.
Có khả năng xây dựng và phát triển tệp khách hàng doanh nghiệp cho CEG.
Biết cách quản lý, phân loại và khai thác dữ liệu khách hàng để đề xuất giải pháp phù hợp với từng nhóm doanh nghiệp, tạo nền tảng cho sự tăng trưởng bền vững của trung tâm.
Kỹ năng giao tiếp – lắng nghe – thuyết phục tốt; tự tin làm việc trực tiếp với khách hàng doanh nghiệp.
Tinh thần học hỏi, nhạy bén và kiên trì để đạt mục tiêu kinh doanh.
Ngoại hình và tác phong chuyên nghiệp.
QUYỀN LỢI CỦA ANH/CHỊ:
Làm việc trong một trung tâm đào tạo chuyên nghiệp, định vị phát triển con người và tổ chức.
Được đào tạo bài bản, liên tục về sản phẩm – dịch vụ để nâng cao năng lực tư vấn (sales).
Môi trường làm việc năng động, gắn kết, đề cao văn hóa chuyên nghiệp – nhân văn – phát triển bền vững.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý kinh doanh.
Thu nhập cạnh tranh (lương cứng + thưởng kinh doanh).
Phúc lợi đầy đủ: BHXH, BHYT, bảo hiểm sức khỏe, nghỉ phép năm, team building, du lịch, sinh nhật, sự kiện hàng tháng...