Phúc lợi

Mô tả Công việc

Quản lý & phát triển doanh thu – lợi nhuận với các Key Accounts kênh Health & Beauty/Omni theo JBP đã thống nhất.
Lập kế hoạch thương mại/tháng–quý, thiết kế CTKM theo vai trò SKU, theo dõi ROI & % uplift.
Quản trị danh mục & giá (RSP/ASP), đảm bảo niêm yết & độ phủ SKU theo cụm cửa hàng.
Forecast sell-in, phối hợp Supply/Logistics đảm bảo fill-rate, giảm OOS; tối ưu tồn kho.
Giám sát thực thi tại điểm bán (VM/POSM/tester/OSA), phối hợp đội BA/Merchandising.
Phân tích sell-out theo ngày/tuần (SKU/Store), ra quyết định nhanh; quản trị AR/đối soát.
Duy trì quan hệ đối tác, dẫn dắt business review, mở rộng cơ hội trưng bày & listing.

5–7 năm kinh nghiệm Sales/KAM FMCG/Beauty; ≥2 năm quản lý Key Accounts quy mô lớn.
Am hiểu kênh Health & Beauty/Omni, đàm phán JBP, quản trị ngân sách trade & điều khoản thương mại.
Thành thạo Excel/BI (đọc số, theo dõi KPI), ưu tiên biết Odoo/ERP, Power BI, Google Workspace.
Tư duy thương mại mạnh mẽ, hướng kết quả, kỷ luật dữ liệu; kỹ năng lập kế hoạch & làm việc liên phòng ban.
Tiếng Anh làm việc; ưu tiên kinh nghiệm launch NDP/brand.
KPIs tham chiếu
Net Sales, GM, tăng trưởng sell-out (YoY/3M).
Listing & độ phủ SKU theo cụm cửa hàng (Top/Optimised).
Promo efficiency (ROI, cost per % uplift theo chuẩn nội bộ). Forecast Accuracy (MAPE), OSA/Fill-rate, OOS rate.
Inventory days đúng ngưỡng; VM compliance & execution rate.
AR & DSO đúng hạn.

Hồ Chí Minh

119 Liên Phường, Phường Phước Long B, Thành phố Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh

Bằng cấp: Đại học
Thời gian thử việc: 2 tháng
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Thời gian làm việc: 8h30 - 18h, Thứ Hai đến Thứ Sáu, 8h30 - 12h30 Sáng Thứ Bảy
Đồng nghiệp:
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo, được đào tạo nâng cao kỹ năng trong quá trình làm việc, nhiều cơ hội thể hiện năng lực và phát triển nghề nghiệp.
Phúc lợi:
• Chính sách mua hàng nội bộ dành cho nhân viên.
• Thưởng sinh nhật, ngày lễ và các dịp theo quy định của Bộ Luật Lao động.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN và kỳ nghỉ hàng năm
• Có chương trình quà tặng vào dịp 8/3 và 20/10.
• Nhân viên xuất sắc sẽ có thưởng riêng.
Ngày nghỉ: • Nghỉ phép: 12 ngày/năm + các ngày nghỉ lễ theo quy định
Lương: Cạnh tranh